1、對(duì)于公司各類(lèi)業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯(cuò)和優(yōu)化；
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理，制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則；
3、對(duì)于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新，逐步將線(xiàn)下流程推進(jìn)至線(xiàn)上系統(tǒng)流程；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類(lèi)軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化；
桂林it技術(shù)招聘（有五險(xiǎn)）
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195條
桂林 it技術(shù) 招聘
（有五險(xiǎn)）職位。好工作，上桂聘
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按商圈：
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2024-09-15
貿(mào)盛商貿(mào)辦公室主任1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo)
2、建立客戶(hù)溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況，了解客戶(hù)要求
3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶(hù)畫(huà)像，為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 -
砧板，打荷頭及小工
2800-4000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-09-14
李女士人力資源部總監(jiān)1.熟練砧板，打荷操作技術(shù)功底； 2.負(fù)責(zé)砧板，打荷各類(lèi)食品的準(zhǔn)備，出品及衛(wèi)生；
能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)工作積極主動(dòng)，從事過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-09-14
王經(jīng)理經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司抖音運(yùn)營(yíng)，熟悉抖音所有玩法
2、日常視頻拍攝和發(fā)送視頻，視頻剪輯等
3、處理好客戶(hù)的售后服務(wù)，做好客戶(hù)管理工作。
4、做好市場(chǎng)情報(bào)收集和分析工作，包括公司的銷(xiāo)售情況、消費(fèi)需求動(dòng)態(tài)情況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情報(bào)的收集和分析工作，
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性其它工作。
崗位要求
1、有自媒體運(yùn)營(yíng)能力經(jīng)驗(yàn)，
2、具有較強(qiáng)的溝通能力及開(kāi)拓能力;
3、具備一定的市場(chǎng)分析判斷能力，具備良好的企業(yè)客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心，積極進(jìn)取、勤奮、自信;
5、能服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)安排;
6、維護(hù)公眾號(hào)、網(wǎng)站文章發(fā)布和撰稿，技術(shù)網(wǎng)站上傳資料 -
行政總廚
4500-6000元
2024-09-14
磨女士人事行政專(zhuān)員3．協(xié)調(diào)廚房工作，協(xié)調(diào)廚房與其他相關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系，根據(jù)廚師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長(zhǎng)，決定人員安排和調(diào)動(dòng)工作。 -
電氣工程師
5000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 法定節(jié)假日
- 通勤車(chē)接送
2024-09-14
王先生人事2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的電氣設(shè)計(jì)、PLC程序設(shè)計(jì)及調(diào)試文件的編寫(xiě)，及根據(jù)電氣配置清單，負(fù)責(zé)各類(lèi)電氣元件及器材采購(gòu)技術(shù)文件的編寫(xiě)。 …… 3.根據(jù)客戶(hù)需求，組織實(shí)施電氣設(shè)計(jì)的技術(shù)變更，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題。 4.負(fù)責(zé)電氣控制系統(tǒng)安裝現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)，及想電氣元件的檢驗(yàn)及驗(yàn)收。 …… 任職要求： 1.具備電控系統(tǒng)研發(fā)能力，精通電氣控制技術(shù)、PLC通信和控制技術(shù)； 2.熟悉高低壓配電設(shè)計(jì)規(guī)范，熟練操作AUTOCAD等繪圖軟件； 3.熟練編制技術(shù)文件以及施工圖設(shè)計(jì)； 4.熟悉低壓配電系統(tǒng) -
油漆工
3000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 法定節(jié)假日
- 通勤車(chē)接送
2024-09-14
王先生人事任職要求： 1.熟練掌握各種油漆的噴涂技術(shù)，熟悉各種油漆的特性 -
生產(chǎn)技術(shù)員
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 通勤車(chē)接送
2024-09-14
王先生人事主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各類(lèi)工裝工位器具及其他非標(biāo)生產(chǎn)設(shè)備的設(shè)計(jì)、改進(jìn)、革新和外委開(kāi)發(fā)管理,對(duì)工裝維修進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和使用后進(jìn)行驗(yàn)證； 2.根據(jù)生產(chǎn)需要設(shè)計(jì)相應(yīng)的工裝夾具； 3.做好生產(chǎn)所需工裝調(diào)試、維護(hù)及保養(yǎng)工作； 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝改進(jìn)和持續(xù)改善，解決生產(chǎn)過(guò)程中的工藝和工裝問(wèn)題； 5.設(shè)備主管及協(xié)助維修人員做好公司設(shè)備維修、維護(hù)的技術(shù)支持； 6.協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)及生產(chǎn)調(diào)度處理好生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。 任職要求： 1.具備相關(guān)的生產(chǎn)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟練數(shù)控機(jī)床、鏜床、檢測(cè)儀器等各類(lèi)生產(chǎn)工具和設(shè)備； 3.經(jīng)驗(yàn)及技能要求：機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè),，熟悉機(jī)械制圖并能熟練的繪出各種零件圖，做... -
新品開(kāi)發(fā)技術(shù)員（初級(jí)）
4000-6000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-09-14
韋佳華人事專(zhuān)員任職要求： 1.有三年以上新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉新品開(kāi)發(fā)流程； 2、熟練掌握繪圖軟件；溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)； -
技術(shù)工程師（SolidWorks）
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-09-14
韋佳華人事專(zhuān)員任職要求： 1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，工業(yè)工程專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、 有大型家具廠(chǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、 熟悉木材精加工基礎(chǔ)設(shè)備，可編寫(xiě)生產(chǎn)工藝技術(shù)流程，和相關(guān)技術(shù)文件(PFMEA/ Quality -
貨運(yùn)司機(jī)
5000-7500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-09-13
蔡秋香經(jīng)理任職資格： 1、男女不限，年齡20-59歲，持C1駕照，1年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，駕駛技術(shù)嫻熟； 2、無(wú)不良駕駛記錄，無(wú)重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 工作時(shí)間：8小時(shí) -
網(wǎng)絡(luò)工程師
4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-13
賽聯(lián)辦公室相關(guān)要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有IT廠(chǎng)家技術(shù)認(rèn)證、相關(guān)工程師資格證者優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，服從安排，有責(zé)任心； 3、具備敏銳的商業(yè)意識(shí)，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力； …… 有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶(hù)的能力，熟悉客戶(hù)服務(wù)流程； 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)，及時(shí)開(kāi)展工作； 6、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問(wèn)題，有責(zé)任心； 7、熱愛(ài)IT行業(yè)，有意向長(zhǎng)期往技術(shù)方向發(fā)展 -
鉆工
4500-5500元
2024-09-13
尚總總經(jīng)理，根據(jù)工藝圖紙加工要求調(diào)整鉆進(jìn)參數(shù) 3、制定孔內(nèi)事故預(yù)案，必要時(shí)采用套管開(kāi)窗、側(cè)鉆等特殊工藝完成鉆孔 4、日常維護(hù)使用設(shè)備，更換齒輪、軸承，維護(hù)、保養(yǎng)空壓機(jī)，診斷和排除鉆具故障 5、不斷改進(jìn)施工技術(shù)和條件 -
機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員
4000-8000元
2024-09-13
尚總總經(jīng)理礦山設(shè)備質(zhì)檢員 1、本科以上，3年以上機(jī)械配件技術(shù)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體 系、安全管理體系，溝通能力強(qiáng)。 -
中醫(yī)/康復(fù)執(zhí)業(yè)醫(yī)生
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2024-09-12
陽(yáng)女士招聘經(jīng)理6、 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 …… 7、 積極參加繼續(xù)教育，掌握必要的專(zhuān)科技術(shù)，組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累。 -
電子工程師
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-09-12
陽(yáng)女士招聘經(jīng)理1、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的電路設(shè)計(jì)； 2、參與系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和可靠性設(shè)計(jì)； 3、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的硬件與軟件調(diào)試； 4、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔的編寫(xiě)工作； 5、參與對(duì)公司其他部門(mén)的技術(shù)支持工作； 6、參與客戶(hù)技術(shù)支持和相關(guān)項(xiàng)目的售后服務(wù)工作 -
材料研發(fā)工程師
5500-12000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-12
李女士人事部崗位職責(zé)： 1．根據(jù)客戶(hù)及領(lǐng)導(dǎo)要求完成產(chǎn)品規(guī)劃，功能及性能技術(shù)規(guī)范、參數(shù)指標(biāo)、技術(shù)方案。 2．新產(chǎn)品打樣、生產(chǎn)驗(yàn)證。 -
國(guó)際技術(shù)服務(wù)工程師
8000-15000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2024-09-12
小唐為客戶(hù)方工作人員提供必要的技術(shù)支持； 3.跟蹤產(chǎn)品在客戶(hù)方的使用情況，能夠全面了解、收集和反饋使用過(guò)程中的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)和各類(lèi)問(wèn)題，以便公司及時(shí)掌握有關(guān)產(chǎn)品的最新情況； 4.為客戶(hù)解決產(chǎn)品異常及客訴，及時(shí)反饋問(wèn)題，與技術(shù)團(tuán)隊(duì)一起解決技術(shù)工藝問(wèn)題進(jìn)行產(chǎn)品工藝改進(jìn)優(yōu)化 -
機(jī)械研發(fā)工程師
6500-10000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 生日福利
- 定期體檢
2024-09-12
侯林麗人事經(jīng)理負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等平面資料技術(shù)參數(shù)內(nèi)容的編寫(xiě)； 2）跟蹤產(chǎn)品設(shè)計(jì)新概念，收集行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息，為研發(fā)經(jīng)理參與決策提供信息支持； 3）設(shè)計(jì)產(chǎn)品使之達(dá)到產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)技術(shù)的評(píng)審與鑒定 …… ；對(duì)原有產(chǎn)品和新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品建立完整的設(shè)計(jì)技術(shù)文檔； 4）產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的樣品生產(chǎn)和批量試制工作； 5）完成產(chǎn)品機(jī)械設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)以及工藝流程設(shè)計(jì)。 -
研發(fā)工程師
5000-8000元·13薪
2024-09-12
金女士綜合辦主任對(duì)整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程提供技術(shù)支持； 4、確保原料、配方、產(chǎn)品標(biāo)簽的法規(guī)符合性； 5、持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有質(zhì)量、成本、生產(chǎn)效率； 6、對(duì)公司內(nèi)部相關(guān)人員提供產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)； 7、會(huì)食品、化妝品應(yīng)用實(shí)驗(yàn)，或者有基礎(chǔ)、有信心學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù) -
qa質(zhì)量管理
3500-6000元·13薪
2024-09-12
金女士綜合辦主任1、 熟悉生產(chǎn)許可證、ISO22000、Kosher、Halal等認(rèn)證，具有相關(guān)認(rèn)證的工作經(jīng)驗(yàn) 2、 熟悉儀器、設(shè)備的檢定規(guī)程，熟悉送檢流程 3、 有相關(guān)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 4、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，食品、化工、林產(chǎn)化工、香精香料等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 5、 責(zé)任心強(qiáng)，具備溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力 6、 身體健康，符合食品生產(chǎn)人員要求
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
英語(yǔ)it技術(shù)支持英文it技術(shù)支持it技術(shù)支持主管it技術(shù)支持助理it技術(shù)支持專(zhuān)員it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持/維護(hù)工程師it技術(shù)it技術(shù)員it技術(shù)維護(hù)it技術(shù)經(jīng)理it技術(shù)服務(wù)it技術(shù)工程師it技術(shù)人員it技術(shù)運(yùn)維it技術(shù)助理IT技術(shù)支持it技術(shù)主管高級(jí)it技術(shù)工程師技術(shù)it主管it助理it工程師兼職itit支持計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用it實(shí)習(xí)生技術(shù)崗位計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)it服務(wù)經(jīng)理it主管/經(jīng)理技術(shù)支持it項(xiàng)目工程師技術(shù)服務(wù)it信息經(jīng)理it信息主管信息主管電腦主管it售后技術(shù)支持it系統(tǒng)主管技術(shù)支持與維護(hù)軟件技術(shù)支持硬件維護(hù)高級(jí)it經(jīng)理it維護(hù)員it程序員辦公設(shè)備維護(hù)產(chǎn)品技術(shù)工程師網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)大數(shù)據(jù)技術(shù)支持高級(jí)it工程師技術(shù)崗
桂林it技術(shù)招聘（有五險(xiǎn)）最新投遞
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盧先生投遞了 桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司 的 機(jī)械研發(fā)工程師 職位2024-09-23 -
黃先生投遞了 廣西桂林華海家居用品有限公司 的 技術(shù)工程師（SolidWorks） 職位2024-09-23 -
趙先生2024-09-23 -
趙先生2024-09-22 -
周先生投遞了 廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司 的 網(wǎng)絡(luò)工程師 職位2024-09-21 -
唐先生投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 砧板，打荷頭及小工 職位2024-09-20
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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
￥
3628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：3K
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18.8%2K
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37.5%3K
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18.8%4K
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25%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.1%
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中專(zhuān)5.9%
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大專(zhuān)23.5%
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本科23.5%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占47.1%，中專(zhuān)占5.9%，大專(zhuān)占23.5%，本科占23.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)58.8%
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1-3年41.2%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占58.8%，1-3年占41.2%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：汽車(chē)銷(xiāo)售；小微型客車(chē)租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)；新能源汽車(chē)整車(chē)銷(xiāo)售；新能源汽車(chē)電附件銷(xiāo)售；新能源汽車(chē)換電設(shè)施銷(xiāo)售；電池銷(xiāo)售；充電樁銷(xiāo)售；機(jī)動(dòng)車(chē)充電銷(xiāo)售；代駕服務(wù)；汽車(chē)拖車(chē)、求援、清障服務(wù)；停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢(xún)；融資咨詢(xún)服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車(chē)零配件零售；汽車(chē)零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車(chē)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
一般項(xiàng)目：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢(xún)、電子商務(wù)信息咨詢(xún)、商務(wù)信息咨詢(xún)（證券、期貨咨詢(xún)除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷(xiāo)售；國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類(lèi)工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；會(huì)議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
最新招聘：電子廠(chǎng)組裝工、永福普工、永福線(xiàn)束檢測(cè)工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠(chǎng)招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個(gè)職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢(xún);企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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汽車(chē)/汽車(chē)銷(xiāo)售/4S店 10-30人
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從事汽車(chē)零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
家居用品/裝飾 10-30人
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傳感器技術(shù)的研發(fā)與生產(chǎn)；各類(lèi)量具量?jī)x，傳感器組件及成品的生產(chǎn)與銷(xiāo)售，技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)；進(jìn)出口業(yè)務(wù)。
