1、對(duì)于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯(cuò)和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對(duì)于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林象山區(qū)it技術(shù)招聘(有公積金)
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桂林 象山區(qū) it技術(shù) 招聘
(有公積金)職位。好工作,上桂聘
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放射診斷執(zhí)業(yè)醫(yī)師
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)前蔣女士人事專員從事常規(guī)放射診斷、先進(jìn)影像技術(shù)診斷和介入性放射學(xué)治療的專業(yè)醫(yī)師。
工作內(nèi)容
1 獲取患者病史及相關(guān)醫(yī)學(xué)檢查資料,必要時(shí)檢查患者并掌握該種檢查的適應(yīng)證
2 進(jìn)行X射線透視、拍片,電子計(jì)算機(jī)體層攝影(CT)與磁共振成像(MR)等影像學(xué)檢查,分析對(duì)比醫(yī)療影像資料,作出診斷意見
3 進(jìn)行心腦血管疾病、腫瘤、風(fēng)濕免疫病、內(nèi)分泌代謝性骨病等疾病的影像學(xué)篩查研究
4 開展心血管疾病的介入性放射學(xué)檢查和治療,包括動(dòng)靜脈血管造影、血管成形術(shù)、支架植入術(shù)、動(dòng)脈成形術(shù)等
5 開展全身多部位腫瘤的經(jīng)動(dòng)脈灌注化療栓塞等臨床治療與研究
6 在介入性放射檢查和治療術(shù)中、術(shù)后,與其他科室醫(yī)師一起處理出現(xiàn)的并發(fā)癥,術(shù)后觀察反應(yīng)和療效 -
聯(lián)動(dòng)線技術(shù)員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11蔣先生招聘主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)操作自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)行,完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和保養(yǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)備故障。
3.嚴(yán)格遵守生產(chǎn)操作規(guī)程,保證生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量。
4.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作配合,共同完成生產(chǎn)目標(biāo)。
崗位要求
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2.具備良好的學(xué)習(xí)能力和理解能力,能夠快速掌握自動(dòng)化設(shè)備的操作方法。
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
4.周日單休 -
中醫(yī)科醫(yī)生
7000-20000元2024-11-09蔣女士人事專員1、接待病患進(jìn)行臨床診斷,解答病患疑惑。
2、運(yùn)用望、聞、問、切等中醫(yī)診斷方法,診斷疾病。
3、運(yùn)用現(xiàn)代醫(yī)學(xué)診察技術(shù)和設(shè)備,進(jìn)行輔助診斷。
4、開具治療處方,制訂治療方案。
5、使用藥物和設(shè)備進(jìn)行綜合治療。
6、書寫病歷,記錄病案。
7、指導(dǎo)患者運(yùn)用精神調(diào)理、體能鍛煉、飲食調(diào)配等措施,調(diào)整心理、生理狀態(tài)。
8、經(jīng)驗(yàn)豐富老中醫(yī)優(yōu)先。 -
康復(fù)師
3500-6000元2024-11-07黃女士HRBP4、能認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作 5、能積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),參加科研,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。 6、周到熱情服務(wù),搞好醫(yī)患關(guān)系 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。 -
來料檢驗(yàn)技術(shù)員
3500-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2024-11-01柳女士HR崗位描述 1、 按照原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照?qǐng)D紙、實(shí)物樣及客戶要求,對(duì)到貨的貨品規(guī)格、包裝進(jìn)行進(jìn)廠檢驗(yàn),確保質(zhì)檢合格的貨品用于生產(chǎn); 2、 根據(jù)檢驗(yàn)的結(jié)果,做好相關(guān)的質(zhì)量檢驗(yàn)記錄,并及時(shí)反映異常情況; 3、 做好有關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)文件和樣品留樣的管理、使用、標(biāo)識(shí)(包括不良品的隔離和標(biāo)識(shí))等工作; 4、 庫(kù)存材料的品質(zhì)確認(rèn)和復(fù)檢工作。 -
護(hù)士
3100-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28遲老師總經(jīng)理1、有執(zhí)業(yè)證、資格證; 2、有愛心,能適應(yīng)倒班; 3、主要工作:母嬰護(hù)理等; 4、良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī); 5、身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件
約 6 個(gè)崗位
按城市:
按地區(qū):
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林象山區(qū)it技術(shù)招聘(有公積金)最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心 的 護(hù)士 職位2024-11-12
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陽(yáng)小姐投遞了 桂林溢達(dá)紡織有限公司 的 聯(lián)動(dòng)線技術(shù)員 職位2024-11-11
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唐先生投遞了 巴斯波(桂林)皮件有限公司 的 來料檢驗(yàn)技術(shù)員 職位2024-11-10
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李小姐投遞了 巴斯波(桂林)皮件有限公司 的 來料檢驗(yàn)技術(shù)員 職位2024-11-08
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賁女士投遞了 巴斯波(桂林)皮件有限公司 的 來料檢驗(yàn)技術(shù)員 職位2024-11-08
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馬先生投遞了 桂林溢達(dá)紡織有限公司 的 聯(lián)動(dòng)線技術(shù)員 職位2024-11-07
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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
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5336
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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33.3%3K
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16.7%4K
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22.2%5K
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11.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷36.8%
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中專5.3%
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大專36.8%
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本科21.1%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.8%,中專占5.3%,大專占36.8%,本科占21.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)47.4%
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1-3年52.6%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占47.4%,1-3年占52.6%。