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桂林秀峰區(qū)園林公司it技術招聘

共找到 2條 桂林 秀峰區(qū) it技術 招聘 職位。好工作,上桂聘
無固定辦公點 3人 3年以上 大專以上 建筑設計 園林 園藝 創(chuàng)業(yè)公司
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-14
黃藝杰
招聘負責人
工作職責:
1、負責從總體把握項目園林景觀施工管理:
2、協(xié)調(diào)園林景觀設計和施工單位的相關工作,保證工期與質(zhì)量,能有效的控制工期和景觀實施效果;
3、管理園林施工現(xiàn)場,審核施工圖及施工質(zhì)量、監(jiān)督施工進度,解決施工技術難題;
4、參與審核中標項目的植物施工圖,提出專業(yè)意見,對不合理的提出修改意見或優(yōu)化方案,參與施工前現(xiàn)場的勘察、項目啟動會、圖紙會審
5、參與對苗木供貨商、園建班組、綠化班組、機械班組的入場審核。依據(jù)合同約定、公司制定的苗木質(zhì)量和綠化施工標準對苗木供貨商、園建施工班組、綠化施工班組、機械進行技術交底,安全生產(chǎn)交底;
6、參與制定園建綠化施工相關計劃,嚴格遵守、執(zhí)行計劃管理;
7、依據(jù)公司材料進場驗收流程,負責園建,綠化材料的訂購及進場驗收;
8、完成領導交代的其他相關工作;
任職要求:
1、園林專業(yè)??茖W歷;
2、從事園林景觀施工管理工作經(jīng)驗5年以上;
3、參與五個以上完整展示區(qū)施工及管理;
?4、精通園林綠化及園建施工關鍵工藝管理;
5、熟練使用CAD,審圖;
6、 負責工地現(xiàn)場管理與甲方對接、進度結(jié)算及完工結(jié)算等相關工作。
7、市政管線、圍墻、苗木種植、放線、園建工程等;
8、有相關資質(zhì)證書優(yōu)先考慮。
9、解決現(xiàn)場突發(fā)事件的應對措施,提出合理解決方案;
10、領導交代的其他相關事宜
2024-11-13
張姐
工作內(nèi)容:
1.裝修項目開工前必須熟悉圖紙和施工現(xiàn)場,對工程的合同協(xié)議有一個了解程度。這也是每個施工人員所要了解的事情。
2.了解并掌握材料市場價格的走向,了 解各種材料和人工費用。
3.獲取技術部門的施工方案等資料,然后才能進行預算編制。
4.裝飾預算員也要參與各類合同的洽談,掌握資料作出市場價格分析,供管理人員參考。
5.編制好施工預算,對數(shù)據(jù)進行精確解讀,及時做好計算工程量和預算主要實物量對比工作。
6.施工過程要及時收集技術變更和簽證單,并進行編號,最好增減賬目的準備。
7.協(xié)助主管人員做好各類經(jīng)濟預測工作。
薪資待遇:3000~5000底薪;入職五險一金;
約 2 個崗位

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桂林 IT技術支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
  • 16.7%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 11.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    36.8%
  • 中專
    5.3%
  • 大專
    36.8%
  • 本科
    21.1%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占36.8%,中專占5.3%,大專占36.8%,本科占21.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    47.4%
  • 1-3年
    52.6%
桂林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占47.4%,1-3年占52.6%。

桂林 IT技術支持百科

...崗位職責
1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
企業(yè)服務
費用標準
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