桂林秧塘工業(yè)園區(qū)it經(jīng)理招聘（有培訓(xùn)提升）

共找到 2條桂林秧塘工業(yè)園區(qū) it經(jīng)理招聘（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘

按城市：

桂林(169) 南寧(17) 柳州(8) 百色(2) 崇左(2) 梧州(1) 欽州(1) 玉林(1)

按地區(qū)：

不限(169) 七星區(qū)(55) 靈川縣(28) 秀峰區(qū)(27) 臨桂區(qū)(24) 疊彩區(qū)(17) 象山區(qū)(11) 陽(yáng)朔縣(3) 永?？h(2) 荔浦市(1) 平樂(lè)縣(1)

按商圈：

不限(19) 真龍二手車(chē)市場(chǎng)(3) 花樣年花樣城(2) 彰泰·新城(2) 新大城(2) 桂林福達(dá)股份有限公司(2) 桂林萊茵生物科技股份有限公司(2) 山水·鳳凰城(1) 碧水山莊(1) 秧塘工業(yè)園區(qū)(1) 魯山工業(yè)園(1) 桂林吾悅廣場(chǎng)(1) 幸福美地(1)

按福利：

不限(24) 五險(xiǎn)(4) 提供住房(4) 崗位晉升(4) 加班補(bǔ)貼(3) 公積金(2) 工作餐(2) 周末雙休(1) 年終獎(jiǎng)(1) 節(jié)日禮物(1) 培訓(xùn)提升(1) 接受畢業(yè)生(1)

質(zhì)量副經(jīng)理

14000-18000元·14薪

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 20-45歲本科以上汽車(chē) 知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-21

崗位職責(zé)
1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計(jì)劃;
2、組織實(shí)施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計(jì)劃，并進(jìn)行監(jiān)督;
3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制工作，建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制;
4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛，對(duì)重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析;
5、組織開(kāi)展公司級(jí)技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目及質(zhì)量體系管理提升工作。
福利待遇
1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。
2、崗位基金：入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫(kù)，享受崗位基金。
3、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
4、提供住房：宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
5、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。
6、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。

項(xiàng)目經(jīng)理

14000-18000元·14薪

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 20-45歲本科以上汽車(chē) 知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-21

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)自主項(xiàng)目立項(xiàng)資料審核，組織評(píng)審。
2、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程進(jìn)度監(jiān)督，收集整理問(wèn)題點(diǎn)，協(xié)調(diào)各部門(mén)資源，推進(jìn)解決；重要截點(diǎn)提前預(yù)警。
3、根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度，組織過(guò)程評(píng)審與結(jié)題評(píng)審，審核評(píng)審資料，推進(jìn)落實(shí)評(píng)審決議。
4、梳理項(xiàng)目之間關(guān)系，對(duì)項(xiàng)目的意義與項(xiàng)目成果價(jià)值做出合理評(píng)價(jià)。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理部門(mén)的日常管理工作。
福利待遇
1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。
2、崗位基金：入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫(kù)，享受崗位基金。
3、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
4、提供住房：宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
5、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。
6、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。

約 2 個(gè)崗位

桂林秧塘工業(yè)園區(qū)it經(jīng)理招聘（有培訓(xùn)提升）最新投遞

王先生

投遞了桂林福達(dá)股份有限公司的質(zhì)量副經(jīng)理職位

2024-08-30
蔣先生

投遞了桂林福達(dá)股份有限公司的項(xiàng)目經(jīng)理職位

2024-08-26
朱先生

投遞了桂林福達(dá)股份有限公司的項(xiàng)目經(jīng)理職位

2024-08-23
鄭先生

投遞了桂林福達(dá)股份有限公司的項(xiàng)目經(jīng)理職位

2024-08-15
唐先生

投遞了桂林福達(dá)股份有限公司的項(xiàng)目經(jīng)理職位

2024-08-10
伍小姐

投遞了桂林福達(dá)股份有限公司的項(xiàng)目經(jīng)理職位

2024-07-28

臨桂區(qū)附近熱門(mén)公司

桂林市華誼智測(cè)科技有限責(zé)任公司

一般項(xiàng)目：研發(fā)、制作軟件，國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口貿(mào)易，儀器儀表、充電設(shè)備、電子產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及網(wǎng)上銷(xiāo)售、技術(shù)服務(wù)，電力設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、醫(yī)療器械、芯片、光電產(chǎn)品、塑膠產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及網(wǎng)上銷(xiāo)售、安裝；模具制造；模具銷(xiāo)售；供應(yīng)用儀器儀表制造；供應(yīng)用儀器儀表銷(xiāo)售；智能儀器儀表制造；智能儀器儀表銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）

桂林福達(dá)股份有限公司

從事汽車(chē)零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

一般項(xiàng)目：通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械電氣設(shè)備制造；包裝專用設(shè)備制造；機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售；機(jī)械電氣設(shè)備銷(xiāo)售；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；黑色金屬鑄造；金屬制品銷(xiāo)售；金屬材料銷(xiāo)售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）

桂林市鑫源物流有限公司

圓通速遞有限公司桂林市分公司，負(fù)責(zé)圓通速遞業(yè)務(wù)，淘寶電商業(yè)務(wù)

廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司

一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）

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桂林臨桂區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

￥ 7097

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 46份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 35K，最多人拿：1W以上

2.2%

2K
15.2%

3K
23.9%

4K
8.7%

5K
21.7%

6K-8K
2.2%

8K-1W
26.1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

63%
中專

2.2%
大專

28.3%
本科

6.5%

桂林臨桂區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占63%，中專占2.2%，大專占28.3%，本科占6.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

65.2%
1-3年

19.6%
3-5年

10.9%
5-10年

4.3%

桂林臨桂區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占65.2%，1-3年占19.6%，3-5年占10.9%，5-10年占4.3%。

桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)

1、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類(lèi)固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。

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