1、協(xié)助部門領導進行公司信息化規(guī)劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網(wǎng)絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
按地區(qū):
按商圈:
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項目副經(jīng)理
4000-4500元1、拓展業(yè)務,參加物業(yè)項目招投標及合同管理
2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置
3、配合相關監(jiān)管部門進行物業(yè)設施和經(jīng)營的合規(guī)查驗
4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修
5、對公共區(qū)域的設施設備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理
6、維護與商戶或業(yè)主的關系
7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn)
8、負責監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作,完成公司下達的各項經(jīng)營指標任務。
要求:
1、大專及以上學歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關法律法規(guī),3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗;。
3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
薪資待遇4000-4500元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假,工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道。 -
快遞貨運司機
4000-6000元非常辛苦的崗位,沒有吃苦的打算是做不了的,自己裝自己卸!咨詢楊經(jīng)理0 7 7 3 5 2 01817
一、在規(guī)定時間內(nèi)將快遞包裹裝上車輛,然后卸到對應的自己所負責區(qū)域的快遞驛站。
二、當天的錯分件及時的掃描正確的工號并且分發(fā)到正確的快遞驛站點。將客戶拒收的異??旒斕旒皶r取回退到問題件處理部門。
三、工資及工作時間說明:
1、購買5險,送完自己線路就下班,
2、工資計件,4500元—7000元之間,開4.2米貨車配送量在1500票—3000票左右。
3、崗前培訓5天,試用期一個月,試用期4000元,試用期內(nèi)離職工資按 120元每天來發(fā)放,離職需要提前7天向書面主管提出,等招到工作接替人員方可正式離職。未經(jīng)批準離職,按曠工計算,扣除工資300元一天,曠工7天開除。
四、工作要求:
1、C1以上駕照(B照優(yōu)先)駕齡2年以上,能熟練駕駛4.2米貨車,熟悉臨桂道路。
2、年齡55周歲以內(nèi),所駕車型證件2年內(nèi)6分以下無滿分記錄和重大事故,能開會倒,無不良記錄案底。
3、應聘請帶好身份證復印件+駕照復印件+簡歷。
五、公司入職流程:
1.查證件 2.試車。3.試車通過后通知辦入職
六、工作地址及運輸區(qū)域:臨桂區(qū)域內(nèi),上班地址金水灣椿記燒鵝對面,魯山路18號福達集團園區(qū)中通云倉中心。
備注:請應聘人員仔細查看招募信息后可直接投遞簡歷。 -
市場經(jīng)理
2500-7000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1、負責公司整體市場營銷推廣工作,完成公司集客目標,并對銷售線索進行匯總與分析
2、負責當?shù)厥袌霰酒贰⑼壆a(chǎn)品、同級車型的分析,并編寫市場分析報告
3、結(jié)合銷售、售后部門的業(yè)務需求,共同規(guī)劃和開展年度、季度、月度營銷活動計劃
4、負責公司展廳、售后車間等環(huán)境氛圍布置物料的訂購,并按吉利汽車標準規(guī)范布置
5、協(xié)助總經(jīng)理主持銷售、售后部門的營銷會議,商討階段性營銷策略,共同制定市場推廣計劃,并負責市場活動策劃及監(jiān)督執(zhí)行6、
6、嚴格執(zhí)行吉利汽車市場營銷相關政策流程,并向吉利區(qū)域及大區(qū)匯報市場工作任務、行動、結(jié)果,確保及時、完整、準確向吉利提交市場活動相關資料
7、定期維護當?shù)孛襟w關系,引導各大媒體執(zhí)行吉利品牌在所屬區(qū)域的營銷策略
8、協(xié)助總經(jīng)理及吉利汽車相關部門,保持與區(qū)域媒體良好關系,協(xié)調(diào)處理當?shù)貐^(qū)域公關事務
9、撰寫月度市場總結(jié)分析報告(包含集客、核銷、線上線下活動執(zhí)行,市場情況)及下階段工作計劃,并及時向總經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理和大區(qū)經(jīng)理反饋
1、有較強的講述或敘事能力,良好的文學功底,有一定美術知識,對畫面語言及包裝具備一定審美能力。
2、有企宣活動的策劃與組織、執(zhí)行管理的豐富經(jīng)驗。
3、敏銳的市場觸覺,豐富的想象力及創(chuàng)新意識;具有成功品牌策劃案例;
4、有很好的自我管理能力、良好的目標導向、敢于接受挑戰(zhàn)、知識面廣、學習能力強、思維活躍、有創(chuàng)新意識,合作及溝通能力強;具備抗壓能力。
約 3 個崗位
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桂林中通云倉供應鏈有限公司許可項目:道路貨物運輸(不含危險貨物);城市配送運輸服務(不含危險貨物)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);國內(nèi)貨物運輸代理;裝卸搬運;居民日常生活服務;住房租賃;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);日用百貨、農(nóng)副產(chǎn)品銷售;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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桂林臨桂區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資
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7097
元/月平均工資
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26.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷63%
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中專2.2%
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大專28.3%
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本科6.5%
桂林臨桂區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占63%,中專占2.2%,大專占28.3%,本科占6.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.2%
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1-3年19.6%
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3-5年10.9%
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5-10年4.3%
桂林臨桂區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.2%,1-3年占19.6%,3-5年占10.9%,5-10年占4.3%。
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