1.會(huì)展(會(huì)議、展覽、節(jié)事活動(dòng)、場(chǎng)館租賃、獎(jiǎng)勵(lì)旅游等)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研;
2.會(huì)展的立項(xiàng)、主題、招商、招展、預(yù)算和運(yùn)營(yíng)管理等方案的策劃;
3.會(huì)展項(xiàng)目的銷售;
4.會(huì)展的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理;
5.展會(huì)活動(dòng)的全程策劃協(xié)調(diào)。
桂林汽車(chē)銷售公司會(huì)議策劃招聘(有公積金)
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桂林 會(huì)議策劃 招聘
(有公積金)職位。好工作,上桂聘
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人力行政經(jīng)理
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受全國(guó)外地工作
2024-11-11謝女士人事專員任職要求:
1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè),了解人力資源六大模塊工作;
2、具有5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟練掌握薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、員工關(guān)系工作;
3、性格開(kāi)朗、溝通協(xié)作能力強(qiáng),具備活動(dòng)組織能力;
4、具備高效的執(zhí)行能力
5、有汽車(chē)行業(yè)人力經(jīng)驗(yàn)、有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先考慮。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會(huì)議管理、后勤管理、文書(shū)管理、檔案及印章管理等;
2、組織開(kāi)展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作;
3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系,配合領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)政府相關(guān)部門(mén)公共關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理,為各部門(mén)提供必要的后勤支持;
5、組織策劃各種員工活動(dòng);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
年齡要求:40歲以下,有汽車(chē)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
按行業(yè):
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桂林汽車(chē)銷售公司會(huì)議策劃招聘(有公積金)最新投遞
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桂林 會(huì)務(wù)/會(huì)展策劃招聘工資
¥
3333
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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25%2K
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41.7%3K
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16.7%4K
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8.3%5K
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8.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
桂林會(huì)務(wù)/會(huì)展策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
桂林會(huì)務(wù)/會(huì)展策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。