桂林臨桂區(qū)機(jī)械制造公司海外市場(chǎng)招聘(有工作餐) logo

桂林臨桂區(qū)機(jī)械制造公司海外市場(chǎng)招聘(有工作餐)

共找到 1條 桂林 臨桂區(qū) 海外市場(chǎng) 招聘 (有工作餐)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 3年以上 25-40歲 大專(zhuān)以上 機(jī)械制造 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 國(guó)家法定節(jié)假日
  • 上下班通勤車(chē)接送
2024-11-13
王先生
人事
薪資說(shuō)明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪2700元-3000元級(jí)別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予500元-1200元額外的技術(shù)補(bǔ)貼
主要職責(zé):
1.所管轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓,積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)好老客戶(hù);
2.區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判,關(guān)注市場(chǎng)狀態(tài),收集市場(chǎng)信息,提供對(duì)新市場(chǎng)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的建議,做好日常業(yè)務(wù)聯(lián)系;
3.精準(zhǔn)通過(guò)各種渠道方式搜索篩選收集潛在客戶(hù),并進(jìn)行整理匯總海外市場(chǎng)潛在客戶(hù)的信息資料,及潛在客戶(hù)的開(kāi)發(fā);
4.負(fù)責(zé)客戶(hù)維護(hù)及拓展客戶(hù)關(guān)系,發(fā)掘客戶(hù)潛在需求,促成客戶(hù)下單及復(fù)購(gòu)合作,建立長(zhǎng)期深入合作關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)持續(xù)跟進(jìn)客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬滯賬情況;
6.收集同類(lèi)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,分析產(chǎn)品需求要點(diǎn),為潛在客戶(hù)和老客戶(hù)再次開(kāi)發(fā)做準(zhǔn)備工作。
任職要求:
1.年齡:25-40周歲?男女不限;
2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,CET4以上,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.具備流利的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,具備能直接與外國(guó)客戶(hù)溝通,商業(yè)信函寫(xiě)作能力;
4.至少兩年以上外貿(mào)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有一定的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力,談判能力和成本意識(shí),有客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5.具有較強(qiáng)的顧客意識(shí)和服務(wù)能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力。
約 1 個(gè)崗位

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桂林 海外市場(chǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 7.7%
    2K
  • 7.7%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 46.2%
    5K
  • 23.1%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.2%
  • 大專(zhuān)
    15.4%
  • 本科
    15.4%
桂林海外市場(chǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.2%,大專(zhuān)占15.4%,本科占15.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.2%
  • 1-3年
    30.8%
桂林海外市場(chǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.2%,1-3年占30.8%。

桂林 海外市場(chǎng)百科

...崗位職責(zé)
1. 制定和執(zhí)行公司游戲產(chǎn)品在海外的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,完成游戲新增用戶(hù)量的指標(biāo);
2. 開(kāi)發(fā)和管理優(yōu)質(zhì)的海外推廣渠道,優(yōu)化推廣效果;
3. 負(fù)責(zé)推廣渠道的結(jié)算和合規(guī)審查;
4. 配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行數(shù)據(jù)核算,根據(jù)游戲運(yùn)營(yíng)情況實(shí)時(shí)調(diào)整推廣策略;

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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