桂林房地產(chǎn)公司溝通協(xié)調(diào)招聘（有崗位晉升）

共找到 6條桂林溝通協(xié)調(diào) 招聘（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘

物業(yè)客服主管

5000-6000元

桂林匯榮物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 2年以上 25-45歲房地產(chǎn) 物業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-11

凌小姐

1、全力建設(shè)、管理客服部，定期召開部門工作會(huì)議、協(xié)調(diào)其他部門的工作正常開展；
2、組織指導(dǎo)客服員工對(duì)業(yè)主報(bào)修接待、登記，及時(shí)安排維修部上門處理；
3、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作；
4、負(fù)責(zé)物業(yè)管理相關(guān)費(fèi)用的收繳工作。
1、有親和力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
2、工作認(rèn)真細(xì)致，積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力佳；
3、至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

人力行政主管

5000-6000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-07

鄧婷

經(jīng)理

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司行政管理,包括日常行政工作、業(yè)務(wù)對(duì)接、證照辦理、固定資產(chǎn)管理等;
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)、接待、內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)公司行政辦公費(fèi)用如水電費(fèi)、辦公用品、耗材、固定資產(chǎn)、生活配套設(shè)施的管理;
4、負(fù)責(zé)公司人資管理，包括招聘、入離職、勞動(dòng)合同、培訓(xùn)、績(jī)效、人事檔案等管理；
4、負(fù)責(zé)公司車輛的管理及調(diào)度;
5、負(fù)責(zé)公司檔案文件的管理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、男女不限,人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有酒店、商業(yè)、文旅項(xiàng)目人力行政同等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;
4、了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
5、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受較大的工作壓力。

精裝園林設(shè)計(jì)師

6000-8000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 3年以上本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-07

鄧婷

經(jīng)理

負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝飾、園林設(shè)計(jì)管理、本專業(yè)項(xiàng)目材料設(shè)備選型定板，協(xié)助本專業(yè)設(shè)計(jì)供方庫(kù)的開發(fā)與管理，負(fù)責(zé)公司裝飾、園林設(shè)計(jì)相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化研究工作。
1、設(shè)計(jì)供方管理：推薦設(shè)計(jì)供方，參與裝飾設(shè)計(jì)供方招標(biāo)選擇工作；參與裝飾設(shè)計(jì)合同評(píng)審與商務(wù)談判；對(duì)裝飾設(shè)計(jì)供方的履約情況、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤與評(píng)價(jià)。
2、設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理：參與項(xiàng)目前期概念規(guī)劃草案的設(shè)計(jì)，參與項(xiàng)目定位策劃，提出本專業(yè)的建議；參與概念設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)管理；參與施工圖評(píng)審，負(fù)責(zé)本專業(yè)施工圖的交底工作；負(fù)責(zé)施工過程中的裝飾設(shè)計(jì)部分的深化設(shè)計(jì)。
3、設(shè)計(jì)控制管理：負(fù)責(zé)擬定本專業(yè)材料設(shè)備清單，協(xié)助本專業(yè)材料設(shè)備的選型定板；負(fù)責(zé)本專業(yè)材料供貨樣板的確認(rèn)，必要時(shí)參與甲供材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收；推行限額設(shè)計(jì)方法，對(duì)超出目標(biāo)成本的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行分析與調(diào)整修正。
4、設(shè)計(jì)變更管理：負(fù)責(zé)審核本專業(yè)設(shè)計(jì)變更，并協(xié)助組織可行性論證，協(xié)調(diào)、跟蹤本專業(yè)變更在工程、銷售、報(bào)建等工作中的落實(shí)。
5、基本職能：根據(jù)部門統(tǒng)一安排，承擔(dān)相關(guān)專業(yè)能力建設(shè)的工作，參與部門創(chuàng)新課題的研發(fā)與學(xué)習(xí)；編制并執(zhí)行個(gè)人月度工作計(jì)劃，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作成果等。
任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，園林景觀設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上房地產(chǎn)室內(nèi)設(shè)計(jì)、景觀園林設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有室內(nèi)、景觀設(shè)計(jì)與施工完整項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、專業(yè)知識(shí)及技能：
精通：園林景觀、室內(nèi)設(shè)計(jì)知識(shí)，國(guó)家及行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，本專業(yè)圖紙審查能力；
熟悉：行業(yè)室內(nèi)設(shè)計(jì)、園林景觀“四新”知識(shí)；與設(shè)計(jì)單位的工作對(duì)接方式；
了解：行業(yè)設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展動(dòng)態(tài)；熟悉房地產(chǎn)設(shè)計(jì)工作流程；。
4、具有較強(qiáng)的成本意識(shí)和溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神；工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。

2025屆筑夢(mèng)生-商管-財(cái)務(wù)管理校招

7500-9000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-04

謝小姐

任職要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)管、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力; 3、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。

物業(yè)主管

6000-8000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-11-04

謝小姐

1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作； 2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系； 3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況

媒體主管/專員

5000-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 2年以上 22-33歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-04

謝小姐

崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上；廣告、設(shè)計(jì)、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)； 2、具有一定的廣告專業(yè)知識(shí)、文案功底和語言表達(dá)能力和溝通能力； 3、2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，媒體資源熟悉； 5、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力