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桂林臨桂區(qū)電子公司溝通協(xié)調招聘

共找到 10條 桂林 臨桂區(qū) 溝通協(xié)調 招聘 職位。好工作,上桂聘

倉庫管理員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-13
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述:
1、負責公司成品的收、發(fā)、存工作,確保成品賬、卡、物一致;
2、根據(jù)公司銷售出貨計劃及時在ERP對成品進行出庫賬務操作;
3、協(xié)助公司成品日常出庫、發(fā)貨工作;
4、對倉儲現(xiàn)場進行日常5S管理。
職位要求:
1、大專及以上學歷,電子機械類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、3-5年同崗位工作經(jīng)驗;有ERP使用工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、能吃苦耐勞,責任心強,良好的溝通協(xié)調能力,身體健康。
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 1年以上 18-33歲 中專以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
現(xiàn)招人事專員,負責公司的用工招聘。
這是一個年輕人的團隊,擁有無限可能,期待你們的加入?。?!
崗位職責
1、負責接聽電話,對求職者的信息進行核對,邀約合適的人員參加面試。
2、負責人事的招聘,根據(jù)公司的用人進行招聘。
3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調整,有不合適的及時下架與修改。
4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內部日常事務工作;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學歷,有無經(jīng)驗均可,年齡16-30歲;
2、具有良好溝通及協(xié)調能力;
3、工作認真仔細、責任心強;
公司待遇:
綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金,工資不封頂

英語文案策劃

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 24-35歲 本科以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述:
1.平臺運營:負責與國外講師的溝通與對接,收集并整理病例資料,支持公司品牌的國際化運營。
2.跨境合作:與跨境團隊進行合作與溝通、對接國際導師,確保國際化運營需求的順利實施。
3.內容創(chuàng)作:策劃和撰寫優(yōu)質原創(chuàng)內容,包括文章、視頻、圖片等,以吸引目標受眾并增加粉絲互動。
4.品牌搭建:協(xié)助公司進行品牌搭建,確保品牌形象在國際市場的統(tǒng)一性和影響力。
5.內部協(xié)調:協(xié)調內部資源,與產(chǎn)品、市場等部門密切合作,推動新媒體運營與公司整體業(yè)務的有效對接。
職位要求:
1.學歷要求:本科及以上學歷,英語、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.英語能力:英語聽說讀寫能力流利,可進行口語溝通,能夠與國際團隊進行有效溝通和合作。
3.新媒體熱情:熱愛新媒體行業(yè),對數(shù)字營銷、社交媒體等領域有深入了解,對新技術、新趨勢保持敏感度。
4.溝通協(xié)調:具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能與多方團隊合作,推動項目順利進行。
5.內容創(chuàng)作:具備較強的文案策劃和撰寫能力,能夠創(chuàng)造高質量的原創(chuàng)內容。
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 本科以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述 1.平臺運營:負責與國外講師的溝通與對接,收集并整理病例資料,支持公司品牌的國際化運營。 2.跨境合作:與跨境團隊進行合作與溝通、對接國際導師,確保國際化運營需求的順利實施。 …… 5.內部協(xié)調協(xié)調內部資源,與產(chǎn)品、市場等部門密切合作,推動新媒體運營與公司整體業(yè)務的有效對接。 職位要求 1.學歷要求:本科及以上學歷,英語、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 …… 2.英語能力:英語聽說讀寫能力流利,可進行口語溝通,能夠與國際團隊進行有效溝通和合作。 3.新媒體熱情:熱愛新媒體行業(yè),對數(shù)字營銷、社交媒體等領域有深入了解,對新技術、新趨勢保持敏感度。 …… 4.溝通協(xié)調:具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能與多方團隊合作,推動項目順利進行。 5.內容創(chuàng)作:具備較強的文案策劃和撰寫能力,能夠創(chuàng)造高質量的原創(chuàng)內容。

視頻編輯

5000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 34歲以下 大專以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-13
張女士
招聘經(jīng)理
2.熟練使用影視后期剪輯軟件,對視頻剪輯、素材拼接有豐富經(jīng)驗; 3.熟練掌握攝影器材的操作和調整,對光影有敏銳的感知能力;熟悉常用的攝影手法和構圖技巧,具備出色的拍攝和剪輯能力; 4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神

生產(chǎn)計劃員

7000-12000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 5年以上 25-35歲 本科以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-13
張女士
招聘經(jīng)理
本科及以上學歷,擁有良好的計劃組織、溝通協(xié)調、分析判斷、資源整合與統(tǒng)籌能力,有較強的數(shù)據(jù)敏感性; 2. 熟練使用Office辦公軟件操作,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 3.

攝影師

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 23-35歲 大專以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-13
張女士
招聘經(jīng)理
2.熟練使用影視后期剪輯軟件,對視頻剪輯、素材拼接有豐富經(jīng)驗; 3.熟練掌握攝影器材的操作和調整,對光影有敏銳的感知能力;熟悉常用的攝影手法和構圖技巧,具備出色的拍攝和剪輯能力; 4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神

采購專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-新安廈麒麟灣別墅區(qū) 1人 辦公設備 測繪 電子
2024-11-13
宋云
人事
做好盤盈盤虧分析表; 3.負責物流公司跟進貨物的收發(fā)工作,確保貨物及時準確簽收; 4.負責對接公司項目所需,按項目實施計劃做采購計劃; 5.負責與供應商簽訂采購合同,確保公司利益; 6.負責供應商關系的協(xié)調處理 …… 處理供貨質量等問題,落實供應商提供的售后服務; 相關要求: 1.大專學歷以上; 2.具有倉庫管理經(jīng)驗及熟練使用財務管理軟件; 3.具有專業(yè)采購知識及能力,了解采購流程; 4.有良好的商務判斷能力,溝通能力

項目經(jīng)理

7000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-新安廈麒麟灣別墅區(qū) 1人 辦公設備 測繪 電子
2024-11-13
宋云
人事
2、負責項目施工過程中的技術支持與審核,組織、協(xié)調、監(jiān)督項目工程施 工各個環(huán)節(jié)工作。 3、協(xié)調解決專業(yè)技術問題,編制專業(yè)施工方案并監(jiān)督落實。 …… 6、協(xié)調各專業(yè)廠家在規(guī)定時間內完成項目整體安裝與調試。 7、深刻理解客戶需求,通過項目實施,提升客戶滿意度。 …… 7、較強的溝通和協(xié)調能力,有強烈的責任心,能夠承受壓力的挑戰(zhàn),個性品質良好,能吃苦耐勞。 8、有不同行業(yè)客戶資源和熟悉智能化行業(yè)及公共建筑項目招投標規(guī)則的可以適當放寬條件。

人事專員

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 18-30歲 高中以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-10
李經(jīng)理
人事副總
,對求職者的信息進行核對 2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作 3.日常維護求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調整 4.協(xié)助上級完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜 5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調能力
約 10 個崗位

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