1.負責通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林工廠操作工招聘(有周末雙休)
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桂林 工廠操作工 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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臨桂工廠人走賬清干完旅游
4800-6000元1小時內(nèi)趙主管主管【薪資待遇】綜合底薪2270+加班費+夜班補貼20/晚+季度獎等各種津貼400~1000元
平時加班1.5倍=17元/小時
周末加班2.0倍=22元/小時
節(jié)假日3.0倍=33元/小時
月綜合工資4500~5000/月,購買五險一金,端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)享受相應(yīng)過節(jié)福利。
【工作內(nèi)容】手機等電子設(shè)備的工作,都是手工活做事輕松簡單。
【吃住情況】免費住宿,提供工作餐,每個月180伙食補貼,發(fā)到飯卡上
【年齡要求】16-45,男女不限
大學式公寓宿舍、電梯宿舍、刷卡進房間,上床下桌,免費健身房、運動球場、職工書屋、廠內(nèi)網(wǎng)吧 -
市區(qū)工廠
4800-5500元1小時前趙主管主管白班:8-20點,休息2小時
底薪1990+崗位補貼+全勤+加班費=5000左右
交社保,有節(jié)日福利,節(jié)假日正常調(diào)休
崗位:組裝、包裝、質(zhì)檢等
要求:18-45歲,身體健康即可 -
工廠直招普工無套路實招24/h
4500-7000元2小時前安主管經(jīng)理臨桂新能源招聘
裝配工作內(nèi)容:負責箱體裝配,裝配、撕膜、上下掛、包裝
普工:14/小時+300餐補
噴漆工:24/小時+300餐補
打磨工:15/小時工+300餐補
焊工:24/小時+300餐補+夜班補貼15/晚,綜合工資6000+7000,可預支工資
福利待遇:包住,面試當天就可以安排住宿,直接發(fā)到飯卡吃飯
工作時間:早八晚八
工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
臨桂電子廠,工價高
4800-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前楊主管招聘主管普工、操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、品管員、物料員、測試員等。 2. 大部分都是坐著上班,工作內(nèi)容簡單輕松,易學易會。 …… 工廠統(tǒng)一提供吃住,吃住條件非常好。 2. 住房環(huán)境優(yōu)美,花園式廠房,空調(diào)車問,空調(diào)宿舍,廠區(qū)地處繁華地段,周邊生活娛樂設(shè)施齊全,交通便利。 3. -
市區(qū)工廠
4500-5500元2024-09-20趙主管主管七星區(qū)長白班手工活 (4000-5000,有五險) 崗位要求:18-40歲,手腳麻利 工作內(nèi)容:組裝,排線,測試,穿散件等手工活,空調(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。 上班時間:8.30-20:00,月休4天 福利待遇:4000-5000/月,有五險、年終獎,生日福利,工齡獎等福利。 -
臨桂工廠
4800-6000元2024-09-13趙主管主管工作內(nèi)容:組裝包裝電子零部件 職位要求:16~45歲,健康即可 小時工:18/小時,16歲以上都要 正式工:底薪2090+加班費+餐補180+夜班補貼+產(chǎn)線績效=4800-6800元 大學式公寓宿舍、免費健身房、足球場?;@球場、羽毛球場、職工書屋、廠內(nèi)網(wǎng)吧。 本企業(yè)人走賬清,歡迎咨詢
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桂林工廠操作工招聘(有周末雙休)最新投遞
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譚小姐投遞了 廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司 的 市區(qū)工廠 職位2024-09-23
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毛先生投遞了 廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司 的 市區(qū)工廠 職位2024-09-22
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桂林 普工/操作工招聘工資
¥
3944
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:4K
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0.4%小于2K
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7.2%2K
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33.5%3K
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47.9%4K
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8.2%5K
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2.2%6K-8K
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0.5%8K-1W
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0.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷82.8%
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初中9.9%
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高中3.7%
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中專2.7%
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大專0.7%
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本科0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占82.8%,初中占9.9%,高中占3.7%,中專占2.7%,大專占0.7%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年6.6%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占6.6%,3-5年占0.4%。