桂林七星路23號(hào)小區(qū)崗位晉升招聘(有五險(xiǎn))
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桂林 七星路23號(hào)小區(qū) 崗位晉升 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
不限(564)
信息產(chǎn)業(yè)園(147)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(52)
鐵山工業(yè)園(47)
英才科技園(29)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(27)
三里店區(qū)域(20)
桂林客世界廣場(chǎng)(19)
大學(xué)科技園(18)
漓濱花園(18)
棠棣之華(17)
財(cái)富名城(15)
盛景中心(14)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(13)
桂林市體育中心(13)
湖畔山莊(12)
施家園(9)
興進(jìn)·上城(8)
彰泰天街(8)
長(zhǎng)城花園(7)
星辰大廈(5)
鸞西三區(qū)(5)
漓東休閑小區(qū)(5)
冠城大通華郡(4)
桂林航天工業(yè)學(xué)院(4)
七星新城(3)
桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)(3)
棲霞府(3)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(3)
桂林市七星區(qū)人民政府(2)
石油六公司小區(qū)(2)
七星花園(2)
彰泰睿城(2)
東城小區(qū)(2)
竣為公寓(2)
彰泰·春天(2)
桂林電子科技大學(xué)金雞嶺校區(qū)(2)
七星路23號(hào)小區(qū)(2)
水印長(zhǎng)廊(1)
漓江大廈(1)
留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園(1)
育才大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
東岸楓景(1)
長(zhǎng)盛時(shí)代廣場(chǎng)(1)
鸞東小區(qū)(1)
新天地小區(qū)(1)
信昌·碧水康城(1)
漓江花園(1)
碧水云天(1)
合鑫大廈(1)
五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)(1)
匯東果菜批發(fā)市場(chǎng)(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園(1)
英才小區(qū)(1)
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銷售助理(后臺(tái)行政崗)
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
【崗位要求】全日制大專及以上學(xué)歷;具備銷售團(tuán)隊(duì)助理、行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
【工作地點(diǎn)時(shí)間】興業(yè)銀行桂林分行信用卡中心;朝8:30晚18:00;雙休
【薪資待遇】入職繳納五險(xiǎn)一金,薪資4000-5000
【崗位介紹】
(1)協(xié)助營(yíng)銷負(fù)責(zé)人對(duì)接支行、網(wǎng)點(diǎn),跟進(jìn)業(yè)務(wù)推進(jìn),完成營(yíng)銷數(shù)據(jù)通報(bào)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)
(2)負(fù)責(zé)桂林分行信用卡營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)檔案管理、禮品出入庫(kù)、采購(gòu)保障等內(nèi)勤工作
(3)負(fù)責(zé)協(xié)助客戶經(jīng)理開展?fàn)I銷工作,完成日常領(lǐng)卡、營(yíng)銷活動(dòng)協(xié)助等輔助性工作
【備注】銀行直招,勞務(wù)派遣制用工,表現(xiàn)優(yōu)異有機(jī)會(huì)晉升正式行員 -
新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
【崗位要求】: 1、五年以上新媒體運(yùn)營(yíng)/內(nèi)容相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉小紅書、抖音等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則和邏輯,并對(duì)其他短視頻新媒體平臺(tái)熟悉優(yōu)先; 2、對(duì)社交媒體有專業(yè)見解,熟悉各平臺(tái)玩法及用戶習(xí)慣,創(chuàng)意腦洞大,善于捕捉熱點(diǎn) -
初級(jí)設(shè)計(jì)師
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
1. 根據(jù)市場(chǎng)部門日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng)使用設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行包裝產(chǎn)品與物料設(shè)計(jì)排版; 2. 參與品牌產(chǎn)品的創(chuàng)意討論、對(duì)設(shè)計(jì)工作提出有幫助的創(chuàng)想建議,并設(shè)計(jì)落地修改定稿為止; 3. 把控自己所設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量和時(shí)間進(jìn)度,滿足市場(chǎng)部門需求。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡23-35歲 2、喜歡設(shè)計(jì)工作的優(yōu)先,熟悉Photoshop,CoreIDRAW 3、要求具有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;,悟性高,責(zé)任心強(qiáng); 4、有一定的審美,優(yōu)秀的視覺設(shè)計(jì)表現(xiàn)力、獨(dú)立思考和創(chuàng)作能力; 工作時(shí)間: 8:30~12:00,13:30~18:00 周末雙休 入職購(gòu)買社保 員工餐廳 -
出納
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金、支票及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷; 2、劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項(xiàng),及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記賬; 3、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管; 4、協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報(bào)表; 5、辦理與銀行之間的所有相關(guān)業(yè)務(wù); 6、完成公司交辦的其它事務(wù)性工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2、誠(chéng)信正直愛崗敬業(yè)認(rèn)真仔細(xì)高度的責(zé)任感良好的職業(yè)道德‘ 3、了解財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí); 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、熟悉辦理各項(xiàng)銀行的知識(shí)和能力; 5、具備日常現(xiàn)金管理、銀行、 收支、核算、記賬、票據(jù)審核的知識(shí)和能力; 6、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和扎實(shí)的... -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
大白話總結(jié):此崗位為管理崗,會(huì)帶團(tuán)隊(duì),下屬:全職2-3人,兼職50人左右 公司主營(yíng)業(yè)務(wù)是駕照考試,目前在桂林市多個(gè)區(qū)域開設(shè)有駕考的門店(門店都是開在學(xué)校里邊的)供學(xué)員咨詢駕考業(yè)務(wù)及練車。 …… 崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)所屬門店的招生吸引學(xué)員來報(bào)考駕照,招門店的兼職人員來協(xié)助招生并且做好兼職人員的管理,偶爾再做一些活動(dòng)策劃來吸引學(xué)員報(bào)考 任職資格: 擁有C1駕駛證(此為硬性條件) 大專以上學(xué)歷 該崗位可以接受無行業(yè)經(jīng)驗(yàn) -
考訓(xùn)員
2400元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé): 1.對(duì)學(xué)員進(jìn)行科二,科三考試項(xiàng)目練習(xí)教導(dǎo) 2.考試中心車輛管理,保養(yǎng) 3.對(duì)現(xiàn)有學(xué)員進(jìn)行維護(hù)跟進(jìn),尋求更多轉(zhuǎn)介紹 4.考試中心安排的其他事宜 任職資格: 擁有C1駕駛證,駕齡不低于5年 高中或以上學(xué)歷 年齡40以內(nèi) 工作時(shí)間 科目二考試中心:8:30-17:30 單休,月休4天 試用期:無責(zé)底薪2400 轉(zhuǎn)正后:無責(zé)底薪3000+帶車提成(具體提成方式面試通過后告知) 有社保,免費(fèi)提供午餐 試用期1~3個(gè)月 上班地址:廣西壯族自治區(qū)桂林市靈川縣X091與馬家坊路交叉口東南方向1750米左右 -
工程項(xiàng)目經(jīng)理
6000-12000元1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對(duì)項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊(duì)效率 4、組織編寫項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項(xiàng)目方案,按照客戶要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整 -
連鎖店蛋糕裱花師(就近安排)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1. 有裱花基礎(chǔ),能獨(dú)立完成蛋糕制做 2. 貝有一定的審美能力 3. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與動(dòng)手能力 4. 工作有責(zé)任心,細(xì)心耐心,服從工作安排 各城區(qū)均有分店,可就近安排工作 客世界店:桂林市七星區(qū)漓江路19號(hào)客世界廣場(chǎng)一樓都市甜心 輪胎廠店:桂林市七星區(qū)朝陽(yáng)鄉(xiāng)大路村2號(hào)-1-B號(hào)門面 樂群店:桂林市秀峰區(qū)樂群路57號(hào)1-1號(hào)商鋪(醫(yī)專旁) 高新萬達(dá)店:桂林市七星區(qū)穿山東路43號(hào)桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)1層金街 -
連鎖店蛋糕烘焙師(就近安排)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1. 有1年以上相關(guān)烘焙經(jīng)驗(yàn),熟悉烘焙產(chǎn)品及工藝 2. 勤學(xué)肯干,工作有責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 3. 有服務(wù)意識(shí),有衛(wèi)生管理意識(shí) 桂林各城區(qū)均有分店,可就近安排工作 客世界店:桂林市七星區(qū)漓江路19號(hào)客世界廣場(chǎng)一樓都市甜心 輪胎廠店:桂林市七星區(qū)朝陽(yáng)鄉(xiāng)大路村2號(hào)-1-B號(hào)門面 樂群店:桂林市秀峰區(qū)樂群路57號(hào)1-1號(hào)商鋪(醫(yī)專旁) 高新萬達(dá)店:桂林市七星區(qū)穿山東路43號(hào)桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)1層金街 -
連鎖店?duì)I業(yè)員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,為顧客提供產(chǎn)品介紹與服務(wù) 2. 維護(hù)前場(chǎng)環(huán)境整潔,做好蛋糕預(yù)定與接單工作 3. 樂觀開朗,有親和力,耐心細(xì)心,有責(zé)任心,服從工作安排 各城區(qū)均有分店,可就近安排工作 客世界店:桂林市七星區(qū)漓江路19號(hào)客世界廣場(chǎng)一樓都市甜心 輪胎廠店:桂林市七星區(qū)朝陽(yáng)鄉(xiāng)大路村2號(hào)-1-B號(hào)門面 樂群店:桂林市秀峰區(qū)樂群路57號(hào)1-1號(hào)商鋪(醫(yī)專旁) 高新萬達(dá)店:桂林市七星區(qū)穿山東路43號(hào)桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)1層金街 -
三里店普陀店招導(dǎo)購(gòu)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
我們的晉升通道:新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙。 -
銷售經(jīng)理
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1、根據(jù)公司既定目標(biāo)制定個(gè)人銷售方案和計(jì)劃并付諸實(shí)施,完成銷售目標(biāo)。 2、開發(fā)、挖掘潛在的客戶,維護(hù)好現(xiàn)有客戶; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映相關(guān)信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略; 4、對(duì)客戶檔案及銷售情況保密; 5、負(fù)責(zé)售后客服工作; -
實(shí)習(xí)生+3000無責(zé)+住宿
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 晉升空間大
- 可提供實(shí)習(xí)證明
- 一對(duì)一輔導(dǎo)
掙錢,學(xué)習(xí),成長(zhǎng),晉升,改變,都是你能在本公司能收獲的 -
高新京東擴(kuò)展+住宿
4000-9000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 晉升空間大
- 一對(duì)一輔導(dǎo)
崗位要求: 1、具備良好的溝通能力、人際交往能力和邏輯分析能力 2、誠(chéng)實(shí)守信、踏實(shí)穩(wěn)重、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮執(zhí)著、具有較強(qiáng)執(zhí)行力 3、具有較高的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作激情 4、具備開拓精神,有上進(jìn)心,持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力 …… 2、內(nèi)部提拔,上升管理層; 晉升路徑: 我們不以資歷評(píng)長(zhǎng)短,唯以能力論英雄。如果你做得好,不分你的學(xué)歷、背景,都將會(huì)有晉升機(jī)會(huì)。公司會(huì)把最好的資源留給做的最好的員工。 -
實(shí)習(xí)生/管培生
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供實(shí)習(xí)證明
- 一對(duì)一輔導(dǎo)
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 …… 無需墊付費(fèi)用,賺錢的同時(shí)還可以旅游體驗(yàn)當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,邊賺錢邊旅游,公司報(bào)銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制 …… 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠(chéng)實(shí)守信,踏實(shí)穩(wěn)重,認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行力和行動(dòng)力 福利待遇: 1、試用期無責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績(jī)效,多勞多得,晉升機(jī)制快 2、提供住宿 -
儲(chǔ)備干部+住宿
4000-9000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 …… 持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4.年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制 …… 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠(chéng)實(shí)守信,踏實(shí)穩(wěn)重,認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行力和行動(dòng)力 福利待遇: 1、試用期無責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績(jī)效,多勞多得,晉升機(jī)制快 2、提供住宿 -
屯里人餃子館會(huì)仙店晚班
2800-4000元職位要求:年齡20-50歲,品行端正、身體健康、手腳麻利、服從指揮 優(yōu)秀人員有晉升機(jī)會(huì)! -
電話銷售(桂林)
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 婚假
5、廣闊的發(fā)展空間,公正公開透明的晉升體制。 -
微信朋友圈廣告銷售顧問
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 婚假
5、廣闊的發(fā)展空間,公正公開透明的晉升體制。 -
銀行帳單逾期提醒員
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期; C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、 9:00-18:30 午休兩個(gè)小時(shí) 可雙休 節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊旅游
桂林七星路23號(hào)小區(qū)崗位晉升招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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顏先生投遞了 桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店 的 連鎖店?duì)I業(yè)員 職位2024-09-21
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劉先生投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2024-09-21
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趙小姐投遞了 桂林聚勢(shì)信息科技有限公司 的 儲(chǔ)備干部+住宿 職位2024-09-21
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蔣先生2024-09-21
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劉先生投遞了 興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行 的 銷售助理(后臺(tái)行政崗) 職位2024-09-21
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顏先生2024-09-20
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司軟件、集成電路、計(jì)算機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營(yíng)范圍不含許可審批項(xiàng)目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科(憑有效許可證經(jīng)營(yíng))。
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司半導(dǎo)體工藝平臺(tái)、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營(yíng)范圍涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);新材料技術(shù)推廣;知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外)。
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桂林星辰科技股份有限公司一般項(xiàng)目:伺服控制機(jī)構(gòu)制造;伺服控制機(jī)構(gòu)銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;電機(jī)制造;電機(jī)及其控制系統(tǒng)研發(fā);新能源原動(dòng)設(shè)備制造;新能源原動(dòng)設(shè)備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設(shè)備制造(不含特種設(shè)備制造);機(jī)械電氣設(shè)備制造;機(jī)械電氣設(shè)備銷售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;貨物進(jìn)出口;非居住房地產(chǎn)租賃(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會(huì)展服務(wù)(以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);設(shè)計(jì)、代理、制作、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告;家庭服務(wù)(國(guó)家禁止或限制的服務(wù)除外)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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