桂林崗位晉升招聘（有培訓提升）
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桂林 崗位晉升 招聘
（有培訓提升）職位。好工作，上桂聘
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物業(yè)水電維修工
3500-4000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-28
凌小姐3年以上同崗位或相關(guān)工作經(jīng)驗；具有上崗證或相關(guān)從業(yè)資格證書。 -
物業(yè)客服主管
5000-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-28
凌小姐1、全力建設、管理客服部，定期召開部門工作會議、協(xié)調(diào)其他部門的工作正常開展；
2、組織指導客服員工對業(yè)主報修接待、登記，及時安排維修部上門處理；
3、負責小區(qū)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作；
4、負責物業(yè)管理相關(guān)費用的收繳工作。
1、有親和力，普通話標準；有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
2、工作認真細致，積極主動，責任心強，溝通能力佳；
3、至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 -
平樂大齡工長白班包吃包住
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
梁老師經(jīng)理【臨時工】【正式工】薪資待遇都一樣，區(qū)別是臨時工不買社保，正式工買社保
【人員要求】男女不限，18～49歲，女工為主，懂26個英文字母，無紋身，案底，最少做三個月
【工資待遇】底薪1690+加班費平時1.5倍14.5/小時+星期六日2倍19.4/小時+節(jié)假日3倍29.1/小時，綜合工資3500-4500元，每個月15號按時發(fā)上個月工資
【工作時間】08:00~20:00，長白班
【工內(nèi)作?容】電子設備組裝、質(zhì)檢、物料等工作，做事輕松簡單。
【生活條件】包吃包住，水電費平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學習桌，熱水器等用品
（做滿月補貼車費100元）
企業(yè)優(yōu)勢不查案底，不查民族?。?！ -
能源廠招長白班普工焊工
4200-8000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
梁老師經(jīng)理臨桂大廠大量招聘包吃住 18-45歲 （1）普工14元/小時+300餐補 普工工作內(nèi)容：裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性：長期、穩(wěn)定 （2）焊工（24元/小時）+300餐補 焊工工作內(nèi)容：負責箱體的焊接（熟悉二保焊、氬弧焊）均收7000-9000/月 裝配工作內(nèi)容：負責箱體裝配 工作時間：長白班 -
能源廠招長白班普工
4000-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
梁老師經(jīng)理男工 !!!臨桂長白班～～ 新能源廠招聘普工，18-45歲男工可安排，不查案底 工價：14元/小時+300元餐補，月綜合收入4200-4500元/月，可預支工資 打磨工：15元/小時 焊工： 24元/小時 （有二保焊 氬氟焊經(jīng)驗） 工作內(nèi)容：重工業(yè)企業(yè)，負責箱體裝配等 餐：300餐補，正餐每頓8元 住宿：免費，水電平攤 工作時間：8:00-20:00（忙時要加班到晚上10點），長白班 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 招聘要求：男工18-45歲以內(nèi)，身體健康，能接受加班 -
焊工
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 高溫補貼
- 團建活動.企業(yè)節(jié)活動
2024-10-28
張小姐崗位職責： 1、工作前檢查焊機是否正常，送絲機頭，氣瓶是否完好，氣瓶是否擺放安全，焊工工具是否佩戴齊全，嚴格遵守安全規(guī)定，正確穿戴好防護用品設備，周圍不能堆放導電物品，確保安全生產(chǎn)； 2、堅持質(zhì)量第一，嚴格按工藝，按焊接規(guī)范精心施焊，認真執(zhí)行三檢制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量； 3、節(jié)約用電，人中途離開把焊機關(guān)掉，節(jié)約焊條，按規(guī)定焊條頭回收交二級庫，焊劑回收到烘箱里，做到節(jié)約原材料； 4、更換氬氣瓶要輕抬輕放，不準亂摔亂扔，要固定在小推車上； 5、兩人同時施焊時，要密切配合，進罐子施焊時，一人要在外面監(jiān)護，不得中途擅自離開； 6、努力學習技術(shù)，在工作中不斷提高自身的技術(shù)水平； 7、開動操作架... -
首席設計師
6000-10000元
2024-10-28
鄧女士人事1、與客戶詳細溝通并實地觀察測量，制定設計方案，繪制設計圖紙和效果圖、施工圖等； 2、進行室內(nèi)裝修設計和物理環(huán)境設計 3、調(diào)整、優(yōu)化室內(nèi)空間的分隔組合，進行室內(nèi)用品、家具、成套裝置的陳設以及空間視覺風格的設計 4、協(xié)助客戶選材、選配軟裝飾、協(xié)調(diào)施工團隊 5、指導、檢查裝修施工 -
電話客服
4000-8000元
2024-10-28
鄧女士人事通過電話.QQ.微信等方式.邀約有裝修需求的客戶進店(客戶資源公司提供), 2.負責與客戶進行聯(lián)絡與溝通, 3.維護客戶關(guān)系, 4.想賺錢，不怕辛苦，抗壓能力強，公司實行老帶新讓您一周內(nèi)快速上手, 崗位要求 …… 對銷售有較高的熱情.有上進心.勇于挑戰(zhàn)高薪, 3.認可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生 高額的回報:無責任浮動底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機制 …… :公平晉升的機會.銷售專員-小組組長-部門經(jīng)理-銷售總監(jiān), 培訓體系:公司提供專業(yè)的崗前培訓.一對一指導, 上班時間：上午8:40-12:00,下午14:00-18:00. -
家裝市場主管
4000-12000元
2024-10-28
鄧女士人事1、開展市場調(diào)研，收集市場信息，分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預算、成本、收益等因素，提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議 4、制定營銷策略，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷，獲得新用戶 5、開發(fā)并維護供應商關(guān)系，包括廣告、活動策劃、傳播渠道、銷售渠道等 -
服務員
3000-3300元
2024-10-28
鄧瓊人事經(jīng)理在所指派的崗位內(nèi)招呼客人，留意客人進餐情況，服從上司指派，為客人提供良好服務 -
醫(yī)療器械銷售業(yè)務員
5000-10000元
2024-10-28
劉女士行政人員1、密切關(guān)注市場動向，進行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 -
英文旅游定制師
5000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
伊小姐hr崗位描述： 1、負責網(wǎng)站客戶的接待，根據(jù)客戶需求定制行程促成成單； 2、在保證客戶滿意度的前提下達成年度、季度和月度毛利目標與轉(zhuǎn)化率目標； 3、客戶走團過程管理，對于景點、酒店、用車、導游的客戶滿意度跟進 -
OTA運營
4000-8000元·13薪
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-28
蔣女士HR崗位職責： 1.負責各個OTA渠道平臺的日常運營，提升公司產(chǎn)品在各個渠道的排名 2.根據(jù)公司業(yè)績考核指標，提升平臺銷量，達成業(yè)績目標 3.負責平臺維護及意見收集，為產(chǎn)品優(yōu)化收集用戶建議 4.與ota渠道的合作運營，關(guān)注渠道效果和數(shù)據(jù)變化，對渠道產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和推廣效果負責 5.做好線上價格監(jiān)控和維護工作，維護好網(wǎng)絡價格渠道及銷售渠道 6.負責各個平臺每日數(shù)據(jù)匯總，根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，今兒優(yōu)化各平臺運營和推廣措施，定期出具運營推廣效果分析及改進措施計劃，提高ota有效訂單率，避免客訴 7.負責處理客戶的各類投訴問題 8.完成領(lǐng)導交辦的其它工作 任職要求： 1.兩年以上酒店/民宿類產(chǎn)... -
朝九晚五不加班銷售
4900-10000元
2024-10-28
黃女士人事專員相關(guān)要求：回復不了 V189 --78-65--55-82（看數(shù)字） 有上進心，有想賺錢的想法，有客戶服務意識與工作狀態(tài)！ 善于溝通，表達流利，有親和力，對待工作認真。 能吃苦耐勞，做事勤奮絕對能開單。 有公司領(lǐng)導親自培訓開單技巧，每月開單率高。 不用加班，休息自由，上班時間適合寶媽接送孩子。 學歷不限，經(jīng)驗不限，公司提供專業(yè)的培訓相關(guān)要求。 男女不限，年齡18歲以上45歲以下，學歷不限。 對房地產(chǎn)行業(yè)感興趣，有團隊精神，有強烈賺錢欲望！ 上班時間9：00—12:00—14:30—17：30（中午休息兩個半小時，一天就上六小時） 月休4天，自由安排的。 每個月... -
車間普工
3800元
2024-10-27
黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合質(zhì)檢進行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
保險顧問經(jīng)理
4000-8000元
2024-10-27
經(jīng)理經(jīng)理1. 對接車險續(xù)保和銷售，各類財產(chǎn)保險續(xù)保和銷售，人壽保險續(xù)保和銷售 -
銷售儲備主管
6000-12000元
2024-10-27
經(jīng)理經(jīng)理1.熟練掌握中國人壽續(xù)保政策; 2.按時通知到期客戶并提供新的保險規(guī)劃; 3.了解掌握保險市場情況，對未續(xù)?？蛻糇龀龇治? 4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。 5.##團隊管理## 相關(guān)要求 1.大專以上學歷，保險或統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.熟悉投保流程，了解車險基本條款，有4S店續(xù)保工作經(jīng)驗; 3.可以熟練使用各種辦公軟件; 4.具有較強的溝通能力和市場敏感度，發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 5.做事積極主動.認真負責.能承受一定工作壓力.有團隊合作經(jīng)驗。 -
生鮮店長/儲備店長
3500-5000元
2024-10-27
莫主管主管1、負責門店的整體運營管理，達成月度銷售目標，對門店經(jīng)營結(jié)果負責； 2、負責本店人員排班、考勤、儀容儀表及日常銷售管理工作； 3、負責本店工作流程優(yōu)化和不斷提高本店同事客戶服務的意識和技巧； 4、負責店內(nèi)商品或物資的訂貨、補貨及進貨、驗收，管理季末商品退貨、調(diào)撥，嚴格控制商品損耗； 5、負責統(tǒng)籌店內(nèi)商品、設備、物品的陳列，保持門店整潔有序； 6、帶領(lǐng)本店同事執(zhí)行銷售計劃、促銷活動，完成銷售目標； 7、負責本店客戶的管理和安排，妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度； 8、積極配合運營經(jīng)理、電商部門做好本店客戶群的管理、信息回復； 9、其他公司安排的臨時工作。 -
分割師
3200-4500元
2024-10-27
莫主管主管崗位職責： 1、店內(nèi)鮮肉類分割銷售、水產(chǎn)類宰殺銷售； 2、掌握基本的分肉技術(shù)和常識，熟悉和提高分割技能，保持作業(yè)區(qū)的安全操作及清潔衛(wèi)生，無不良習慣，手腳麻利； 3、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 6、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務。 任職資格： 1、高中以上學歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞； 4、身體健康。 -
房屋銷售專員
5000-20000元
2024-10-27
楊生人事三、福利待遇： １、良好晉升空間 2、提成+獎金+過節(jié)費+培訓+年假+旅游
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
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桂林崗位晉升招聘（有培訓提升）最新投遞
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康小姐投遞了 桂林匯榮物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)客服主管 職位2024-11-10 -
白先生投遞了 桂林匯榮物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)水電維修工 職位2024-11-07 -
吳小姐投遞了 廣西愛游國際旅行社有限公司 的 英文旅游定制師 職位2024-11-06 -
于小姐投遞了 桂林匯榮物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)客服主管 職位2024-11-05 -
陳小姐投遞了 廣西魚樂園連鎖超市有限公司 的 生鮮店長/儲備店長 職位2024-11-04 -
鄧小姐投遞了 桂林匯榮物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)客服主管 職位2024-11-02
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務;商務服務。
