桂林崗位晉升招聘（有培訓提升）
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桂林 崗位晉升 招聘
（有培訓提升）職位。好工作，上桂聘
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外貿業(yè)務
3500-6000元2024-10-30
黃主管人事主管崗位職責：
1、進行國外客戶關系管理及新客戶的獨立開拓及維護；
2、處理客戶的需求、報價；客戶的談判、價格和訂貨等細節(jié)的落實、訂單的確認；
3、跟進客戶訂單生產、出貨、貨款、貨運等事宜的跟蹤；
4、客戶檔案的管理及關系維護。貨物質量及退換貨的處理；
5、做好產品銷售、售后溝通協調服務工作；
任職要求：
1、22-45歲，男性別不限，大專以上學歷，機械制造、國際貿易、商務英語及營銷相關專業(yè)；
2、外貿業(yè)務需英語口語流利，專四以上，聽說讀寫能力強，熟練運用各種辦公軟件；
3、性格開朗、樂于溝通，工作積極主動，組織協調能力和執(zhí)行力強；
4、能接受外地出差；
5、同崗工作經驗最少2年，有機械外貿銷售相關經驗者優(yōu)先考慮。 -
電信前臺客服
3000-6000元
2024-10-30
唐橋蓮主管1 、前臺接待辦理電信業(yè)務，如辦理繳費入網，新裝寬帶，業(yè)務咨詢及店內手機及配件的銷 售等工作。
2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；
3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
4、完成上級領導交辦的其他工作。 -
業(yè)務代表
3000-8000元
2024-10-30
戴小姐人資經理1、負責執(zhí)行公司的營銷目標，完成公司制定的銷售任務。
2、負責所負責渠道和產品的制定市場推廣策略，確保銷售目標的實現。
3、制定具體的銷售政策、市場活動方案和促銷方案，并組織實施，確保執(zhí)行效果。
4、負責銷售渠道開發(fā)建設和維護，直接參與重點經銷商和重點客戶的開發(fā)、維護，指導和監(jiān)督業(yè)務人員對客戶的開發(fā)、維護，完成業(yè)績目標。
5、負責本所轄區(qū)域經銷商管理、售后服務與銷售回款，并維護好客戶關系。 -
酒店前臺主管
4000-6000元
2024-10-30
馬海棠人事經理崗位要求： 1、學歷大專以上，有2年以上相關工作經驗； 2、能吃苦耐勞，有帶教員工的經驗，服從上級安排。 -
高級電子工程師
8000-16000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-30
黃女士人事專員1、熟練掌握使用AD軟件畫原理圖、PCB，有良好的電路分析能力； 2、掌握單片機程序開發(fā)能力，具有C語言或匯編編程經驗； 3、獨立完成工作項目，并出具測試報告和分析； 4、完成生產和開發(fā)以及產品的迭代更新。 -
新媒體銷售
2500-6000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
招聘專員HR2.提供實習證明（實習生） 3.實習期:3個月-6個月（實習生） 工作內容 1、通過網絡推廣平臺(抖音、微信視頻號等)尋找意向客戶，并進行推廣公司業(yè)務； 2、負責新媒體直播、視頻拍攝； 崗位要求 -
酒店前臺
2500-3500元
2024-10-30
楊女士HR1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況，了解當日客人抵、離店情況，核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施，合理安排房間 3、協助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內遇到的困難，為其提供相應的服務和必要的協助 4、提供留言、各項服務設施、查詢服務 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時，按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理 -
人事行政經理
5000-10000元
2024-10-30
楊女士HR負責統(tǒng)籌管理行政、人事兩個模塊： 行政方面： 1、規(guī)范完善公司及下屬公司行政管理系統(tǒng)，制定并完善各項行政制度，提供各項行政后勤支持。 2、定期向管理層提供有關組織建設、行政管理、企業(yè)文化建設等方面的專業(yè)建議，致力于提高公司綜合管理水平。 3、負責行政日常工作管理、各項制度的執(zhí)行落地，負責整體企業(yè)文化的塑造、倡導、維護與傳播。 4、協助領導做好各部門之間的綜合協調工作，落實各項規(guī)章制度，溝通內外聯系，保證上情下達和下情上報。 5、完成領導臨時交代的其他事項。 人事方面： 1、負責建立、健全公司及下屬公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化，規(guī)范化。 2、... -
市場推廣員
3000-5600元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
薛百杏銷售部部長1.進行對公司產品的銷售及產品市場拓展計劃，開拓客戶 2.實施銷售計劃，完成個人銷售任務。 3.建立、維護客戶關系，定期回訪客戶。 4.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作。 待遇：底薪3000+獎金+提成+住宿 積極樂觀，有責任心 -
銷售助理
3000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
薛百杏銷售部部長1. 聯系拓展客戶，維護客戶關系 2. 完成公司布置的銷售任務 3. 熱情積極有上進心 -
銷售儲干
3000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-30
薛百杏銷售部部長1、銷售； 2、學習能力強； 3、敢于挑戰(zhàn)自己； 崗位職責： 1.進行公司產品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：底薪3000+獎金+提成+五險+住宿+法定節(jié)假日 工作細致、認真，責任心強，具有良好的溝通能力和團隊精神 -
智家營銷策劃經理
4000-8000元·14薪
2024-10-30
白先生綜合行政部主任崗位職責： 1、根據公司智家業(yè)務發(fā)展需要,負責市場調研、產品及服務推廣和重大節(jié)假日營銷方案制定，并對營銷方案實施過程進行監(jiān)督管理和整改糾偏，方案結束后對方案進行效果評估; 2、協助部門召集人承接公司銷售目標，圍繞經營目標和銷量結果達成開展工作，在控股及公司相關規(guī)定框架下，結合桂林區(qū)域特性，與各業(yè)務組織共商共創(chuàng)營銷策略，包括但不限于產品及服務促銷推廣、人員目標分解及激勵設置、借助新媒體廣宣及銷售和其他創(chuàng)新性營銷方式等; 3、通過跨部門協同、溝通，將所制定的政策、標準、方案與各層級工作人員充分共識、傳達，確保銷售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源，確保所制定的政策、標準、方案得到有效落實，確保達到... -
酒店商務銷售
3000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
蔣經理經理崗位職責： 1、負責酒店房間及餐飲的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格： 1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊... -
銷售經理
8000-10000元
2024-10-30
陳女士人事1. 負責本公司豬肉類、蔬菜水果、糧油米面等食品批發(fā)銷售業(yè)務； 2. 熟悉食品零售市場動態(tài)，了解渠道客戶（餐飲、食堂等）需求。 3. 具備良好的溝通技巧，能夠與客戶建立良好的關系，維護好客情。 備注：能力特別優(yōu)秀者高薪重用，桂林力新商業(yè)管理有限公司連鎖超市誠聘。 -
超市營業(yè)員
3000-5000元
2024-10-30
陳女士人事臨桂田源生鮮超市誠聘：營業(yè)員 1、陳列商品并及時補貨，確認商品信息、價簽和店內宣傳材料的準確性 2、 做好分管區(qū)域的商品銷售，向顧客講解產品特點、介紹必要的知識或進行功能演示 3、檢查商品及檢查售出商品的質量，對于臨期商品及時反饋促銷 4、整理店面環(huán)境，清點核對商品庫存和銷售記錄 5、配合促銷活動，合理控制商品損耗，分析商品銷售情況 6、配合完成公司下達的銷售任務。 注：1.薪資待遇：基本工資+分管區(qū)域銷售提成月入4000以上。 2.有超市營業(yè)員、收銀員、鮮肉分割等經驗優(yōu)先。 3.超市上班時間：早班：7:00 — 15:00，晚班：14:00 — 22:00，月休4天。 -
超市收銀員
3000-5000元
2024-10-30
陳女士人事臨桂區(qū)宏謀大道田源生鮮超市二樓辦公室 1.積極配合上貨、補貨，顧客進店前先做好營業(yè)前的準備工作；檢查收銀機（系統(tǒng)）、驗鈔機等相關設備是否正常使用，并做好清潔保養(yǎng)工作。 2.準確打印各項收款票據；及時、快捷的收妥顧客消費款；在收款中做到穩(wěn)、準、快， 做到不錯收、不漏收；對各種鈔票須認真驗明真?zhèn)巍?3.積極推介當日活動產品、主營產品，對顧客保持親切友善的笑容,耐心回答顧客咨詢, 對顧客有禮貌，例如：您好！歡迎光臨！謝謝您、請慢走、歡迎下次再來等禮貌語。 4.在營業(yè)高峰時間，要服從店長或領班的其它工作安排。 5.負責維持好收銀工位的衛(wèi)生，保持良好的工作狀態(tài)，擁有熱情、飽滿的工作態(tài)度。 -
七星廣隆光電
4000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-30
崔宏巖法人1、按部門要求學習并完成電子產品的制作； 2、有專人帶教，需要學習使用顯微鏡（因需看顯微鏡通常年紀40歲以下，35歲以下為佳） 3、動手能力較強，細心耐心、有責任心； 4、工作環(huán)境舒適，全年恒溫； 第一個月實習期：長白班8:30-17:30，6天8小時工作制，15元/h 第二月起：長白班8:30-20:30，15元/h ；中餐4塊，晚餐免費 中、晚餐用餐時間各1小時，綜合收入4000-5000元/月 招聘要求： 1.18-40周歲，男女不限 2.要求視力良好，手腳靈活，身體健康 封裝工：男女不限 需要倒班 第一個月2500+加班費 第二個月3000+加班費 夜班補貼25/晚... -
新聞編輯與新媒體推廣（微信微博）
3000-4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
胡經理運營總監(jiān)崗位要求： 1. 具備微信微博的運營經驗，較強的中文寫作能力、圖片PS處理及內容策劃能力； 2. 熟悉百家號、頭條、微博、微信、小紅書、抖音等自媒體平臺以及辦公電腦軟件應用； 3. …… 具備一年以上同崗位或相關崗位工作經驗者優(yōu)先。 6. 具有良好的英語翻譯和英文書寫水平。 -
拍攝 視頻剪輯
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
張經理人事經理本職： 根據公司安排，負責公司抖音、快手、視頻號的視頻拍攝剪輯相關工作； 職責： 1.熟練使用拍攝器材，手機穩(wěn)定器等，負責完成短視頻的拍攝，剪輯、后期 制作；能獨立協同團隊完成視頻的內容拍攝、制作； 2.獨立完成視頻前期拍攝、視頻后期剪輯； 3.熟悉短視頻、網紅視頻制作優(yōu)先； 4.對拍攝技巧/運鏡/構圖/腳本擬寫有一定的專業(yè)知識，能獨立完成視頻創(chuàng)作； -
新媒體營銷經理
6000-8000元
2024-10-30
艾訊人事人事(該崗位為新媒體部門管理崗，要求專業(yè)度高，有操盤經驗） 崗位職責: 1.負責公司各媒體平臺(抖音，視頻號，公眾號)的日常管理工作，內容規(guī)劃及更新，提高光度; 2.主導品牌宣傳推廣，線上建立獲客渠道
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源 10人以下 -
一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
