桂林碧水云天崗位晉升招聘(有崗位晉升)
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桂林 碧水云天 崗位晉升 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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叉車工
3500-4000元2024-11-09林主任辦公室主任1、出車前進行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄
2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,駕駛叉車在倉庫進行貨物裝卸和搬運
3、判斷貨件的重量、重心位置,進行進叉、抽叉、起叉、落叉等操作
4、嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時完成貨物上下架任務(wù)
5、核對貨物標識,確保裝卸準確
6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進行日常檢查和保養(yǎng)維護,處理叉車常見故障 -
七星區(qū)客世界送餐員
5000-10000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 團建聚餐
2024-11-09盧宣蓉人事主管站點旁邊的商圈(商圈指是你的配送范圍,一般在2-3公里以內(nèi)),系統(tǒng)派單給騎手,騎手根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)的導(dǎo)航路線去商家拿餐送到客戶手里,很簡單易操作,剛?cè)肼殕T工有老騎手帶領(lǐng)熟悉路線(一周后就是老員工).我們外賣小哥是現(xiàn)在很多人的選擇,因為他區(qū)別于其他行業(yè),做銷售你得有人脈,有關(guān)系,才可以賺錢,在廠里你得加班,熬時間,熬資歷才會有不錯的工資,但是在咱們上班時間很自由,配送員工資哪怕是個月,只要別人在送單,你也在送,那你得工資正常就會達到10000左右,甚至更高。歡迎加入外賣員配送員團隊,我們一直在招募騎手送餐員,所以歡迎兄弟們加入。
工作地點:桂林站點就近分配或自選安排
歡迎您的加入——這是一個發(fā)展廣闊的平臺!
一、任職要求
1、男/女不限,身體健康(健康證),無不良嗜好,無犯罪前科。
2、工作經(jīng)驗不限,學(xué)歷不限,具有團隊精神,能吃苦耐勞,賺錢欲望強.歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司;
3、會騎電動車,會用導(dǎo)航,微信,可自備車,無車均可提供租車。
二、薪資待遇
薪資結(jié)構(gòu): 基本工資 單量提成 福利津貼 保險等
1、固定單價制
高溫補貼、沖單獎、大額訂單補貼、惡劣天氣補貼、滿勤獎勵、優(yōu)秀員工獎勵、夜宵訂單補貼、各種過節(jié)福利等(因各個區(qū)域不同,詳細補貼以站點為準)
初期干:4000-6000
好好干:6000-8000
努力干:8000-10000以上
別問我薪資待遇,你的工資你自己說了算
三、工作時間:6-8小時左右。
四、員工福利
1、提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平,后期工作優(yōu)異者提供帶薪年假
2、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品,節(jié)假日公司都會聚餐狂歡,團結(jié)一心的人文文化,這就是你的第二個家! -
工程項目經(jīng)理
6000-12000元2024-11-08田總總經(jīng)理1、組建項目團隊,制定項目進度計劃及目標,負責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等
2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善
3、不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進,最大化團隊效率
4、組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行
5、負責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升
6、負責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進行調(diào)整 -
電商客服專員
3000-3200元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08林主任辦公室主任1、通過在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計及分析 4、進行客戶回訪,處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進解決工單客訴 -
順豐收派員(秀峰區(qū))
4000-6000元2024-11-07王女士招聘專員崗位要求: 1、學(xué)歷:高中/中專及以上; 2、自帶二輪電動車; 3、能力素質(zhì)項:服務(wù)意識強、溝通能力強、具備較強的抗壓能力; 薪資范圍:實行計提制,計提后薪資范圍4000-6000元/月 -
電信網(wǎng)絡(luò)工程師
3500-5400元2024-11-07李女士部門負責(zé)人售后智慧裝維工程師 1.裝機修機 2.裝維維護用戶網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量 綜合服務(wù)工程師:40周歲以內(nèi)、中專及以上學(xué)歷、原則上身 高1.63米及以上、需要考登高證 、電工證才可上崗 -
珠寶銷售顧問(六福珠寶)
3000-8000元2024-11-06陳明娟行政人事部經(jīng)理1、對珠寶銷售有興趣,形象良好,年齡18-35歲,有珠寶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、為人熱情,耐心,吃苦耐勞,誠實守信; 3、善于溝通,優(yōu)秀的服務(wù)意識和團隊合作精神,對工作有責(zé)任感。有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。 -
蛋糕裱花師
3500-4500元2024-11-05吳麗萍人事經(jīng)理1. 有裱花基礎(chǔ),能獨立完成蛋糕制做 2. 貝有一定的審美能力 3. 有較強的學(xué)習(xí)能力與動手能力 4. 工作有責(zé)任心,細心耐心,服從工作安排 -
現(xiàn)烤烘焙師
3000-4500元2024-11-04吳麗萍人事經(jīng)理1. 有1-2年以上相關(guān)烘焙經(jīng)驗,熟悉烘焙產(chǎn)品及工藝 2. 勤學(xué)肯干,工作有責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 3. 有服務(wù)意識,有衛(wèi)生管理意識 -
儲備店長
3000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04吳麗萍人事經(jīng)理1、負責(zé)門店賣場的人員,產(chǎn)品,環(huán)境管理。 2、負責(zé)完成門店的銷售指標。 3、負責(zé)協(xié)助店長完成門店其他管理工作。 4、見習(xí)期3-6個月,需要掌握營業(yè)員到店長的所有工作流程。 5、負責(zé)完成公司指定的相關(guān)工作任務(wù) -
會計員
3000-4000元2024-11-04吳麗萍人事經(jīng)理1、負責(zé)公司全盤財務(wù)會計內(nèi)賬工作 2、負責(zé)公司進銷存業(yè)務(wù)單據(jù)審核及系統(tǒng)校對工作 3、負責(zé)會計憑證,報表等財務(wù)資料的收集、整理、匯編工作 4、負責(zé)結(jié)算,應(yīng)收,應(yīng)付賬款、費用報銷等各類收支復(fù)核 5、負責(zé)審計,監(jiān)督公司倉庫業(yè)務(wù)的進出庫工作。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作 -
行政專員/人事助理
3400-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 大小休
2024-11-04卜先生人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書; 4、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告; 5、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施; 6、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 7、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任職資格: 1、限女性,人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、1年以上人事工作經(jīng)驗, ... -
seo網(wǎng)絡(luò)推廣專員
3000-20000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-03蔣先生總經(jīng)理主要負責(zé)公司產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)口碑營銷,利用免費外鏈建設(shè)和軟文的發(fā)布,在各大論壇、分類信息網(wǎng)、門戶網(wǎng)站、行業(yè)網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)資源進行推廣,提升關(guān)鍵詞及長尾關(guān)鍵詞排名。 根據(jù)SEO優(yōu)化策略進行文章的采編和圖片選取:負責(zé)公司產(chǎn)品在微博、社區(qū)和貼吧等各大論壇日常推廣,結(jié)合相關(guān)行業(yè)動態(tài)和時事新聞熱點撰寫文章。 底薪+高額提成+獎勵?,F(xiàn)有員工都是月薪過萬,歡迎有經(jīng)驗者加入我們共創(chuàng)美好未來。 -
網(wǎng)絡(luò)推廣
3000-8000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-03蔣先生總經(jīng)理1、有貼吧論壇百家號,短視頻新媒體小紅書種草經(jīng)驗的優(yōu)先; 2、負責(zé)公司產(chǎn)品的文章推廣,熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣方式; 3、熟知搜索引擎自然排名規(guī)則和網(wǎng)站優(yōu)化技巧,并通過搜索引擎關(guān)鍵詞優(yōu)化開展公司網(wǎng)站和相關(guān)產(chǎn)品推廣工作。 1、人品端正中專以上學(xué)歷,熱愛互聯(lián)網(wǎng)或?qū)﹄娮由虅?wù)感興趣; 2、具備較強的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)能力; 3、具有網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗,且敏銳的市場觀察、分析、判斷能力; -
管培生無責(zé)+住宿
3000-7000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 提供實習(xí)證明
- 一對一輔導(dǎo)
- 公平公正晉升
2024-11-03劉彬經(jīng)理人,愛學(xué)習(xí),愿意從基層開始學(xué)習(xí),積極樂觀,好相處, 公司氛圍簡單輕松,家文化傳承,沒有勾心斗角,所有人真誠相處,相互幫助相互學(xué)習(xí),公司員工都是90后00后,有共同話題,沒有代溝,好交流 掙錢學(xué)習(xí)成長晉升改變都是你能在本公司能收獲的 -
市場推廣專員
4000-9000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
2024-11-03劉彬經(jīng)理人天帶薪年假,帶薪婚假,帶薪病 假; 4、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓 展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴等*晉升機制 -
高新京東擴展+住宿
4000-9000元2024-11-03劉彬經(jīng)理人崗位要求: 1、具備良好的溝通能力、人際交往能力和邏輯分析能力 2、誠實守信、踏實穩(wěn)重、認真負責(zé)、勤奮執(zhí)著、具有較強執(zhí)行力 3、具有較高的團隊合作精神和工作激情 4、具備開拓精神,有上進心,持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力 …… 2、內(nèi)部提拔,上升管理層; 晉升路徑: 我們不以資歷評長短,唯以能力論英雄。如果你做得好,不分你的學(xué)歷、背景,都將會有晉升機會。公司會把最好的資源留給做的最好的員工。 -
實習(xí)生+3000無責(zé)+住宿
3000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 晉升空間大
- 可提供實習(xí)證明
- 一對一輔導(dǎo)
2024-11-03劉彬經(jīng)理人掙錢,學(xué)習(xí),成長,晉升,改變,都是你能在本公司能收獲的 -
連鎖店營業(yè)員
3000-5000元2024-11-01吳麗萍人事經(jīng)理1、負責(zé)門店日常顧客服務(wù)工作。 2、負責(zé)門店賣場產(chǎn)品的理貨、銷售、收銀工作。 3、負責(zé)門店賣場的環(huán)境維護工作。 4、負責(zé)完成店經(jīng)理安排的各項工作。 5、其他要求 樂觀開朗,有親和力,耐心細心,有責(zé)任心,服從工作安排 各城區(qū)均有分店,可就近安排工作 客世界店:桂林市七星區(qū)漓江路19號客世界廣場一樓 輪胎廠店:桂林市七星區(qū)朝陽鄉(xiāng)大路村2號 樂群店:桂林市秀峰區(qū)樂群路57號1-1號商鋪(醫(yī)專旁) 高新萬達店:桂林市七星區(qū)穿山東路43號桂林高新萬達廣場1層金街 疊彩萬達店:桂林市疊彩區(qū)疊彩萬達廣場一樓 臨桂吾悅店:桂林市臨桂區(qū)吾悅廣場一樓 -
酒店前臺主管
4000-6000元2024-10-30馬海棠人事經(jīng)理崗位要求: 1、學(xué)歷大專以上,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經(jīng)驗,服從上級安排。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(566)
信息產(chǎn)業(yè)園(166)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(50)
鐵山工業(yè)園(50)
桂林客世界廣場(25)
桂林國際會展中心(23)
桂林市體育中心(22)
英才科技園(19)
棠棣之華(18)
盛景中心(17)
湖塘總部經(jīng)濟園(15)
財富名城(14)
大學(xué)科技園(13)
興進·上城(10)
施家園(10)
興進·御園(10)
湖畔山莊(9)
桂林高新萬達廣場(9)
三里店區(qū)域(6)
漓濱花園(6)
桂林市七星區(qū)人民政府(5)
星辰大廈(5)
七星花園(5)
棲霞府(5)
桂林融創(chuàng)文旅城(5)
彰泰天街(4)
冠城大通華郡(4)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(4)
水印長廊(3)
彰泰睿城(3)
東岸楓景(2)
七星新城(2)
鸞西三區(qū)(2)
明珠花園(2)
竣為公寓(2)
五里店果蔬批發(fā)市場(2)
漓東休閑小區(qū)(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
福隆園(1)
鸞東小區(qū)(1)
石油六公司小區(qū)(1)
長城花園(1)
東城小區(qū)(1)
合鑫大廈(1)
香山畫苑(1)
毅峰大廈(1)
益華城(1)
桂電羊角山小區(qū)(1)
彰泰·春天(1)
匯東果菜批發(fā)市場(1)
中國電科桂林光電子光通信產(chǎn)業(yè)園(1)
桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū)(1)
桂林相關(guān)熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司許可項目:城市配送運輸服務(wù)(不含危險貨物);食品銷售;生鮮乳收購;糧食加工食品生產(chǎn);酒類經(jīng)營;餐飲服務(wù);住宿服務(wù)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;糧食收購;鮮肉零售;鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮蔬菜批發(fā);蔬菜種植;水果種植;水產(chǎn)品收購;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;中草藥收購;木材收購;棉花收購;谷物種植;林業(yè)產(chǎn)品銷售;園林綠化工程施工;以自有資金從事投資活動;工藝美術(shù)品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)(象牙及其制品除外);會議及展覽服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)(以上項目除國家有專項規(guī)定外);設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;家庭服務(wù)(國家禁止或限制的服務(wù)除外)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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桂林碧水云天崗位晉升招聘(有崗位晉升)最新投遞
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李先生投遞了 桂林市世豐貿(mào)易商行 的 叉車工 職位2024-11-13
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劉小姐投遞了 桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店 的 連鎖店營業(yè)員 職位2024-11-13
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蔣先生投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐收派員(秀峰區(qū)) 職位2024-11-13
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張先生投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 工程項目經(jīng)理 職位2024-11-13
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熊女士投遞了 桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店 的 會計員 職位2024-11-12
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林小姐投遞了 桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店 的 會計員 職位2024-11-12
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