桂林電力公司負責人招聘
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桂林 負責人 招聘
職位。好工作,上桂聘
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分公司總經(jīng)理助理
6000-10000元2024-11-04李女士經(jīng)理崗位要求:
1、大學專科及以上學歷,通信工程相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
2、學習能力強,能夠持續(xù)有效地學習掌握通信行業(yè)知識和業(yè)務知識;
3、具備良好的職業(yè)道德操守及職業(yè)素養(yǎng),工作主動性強、責任心強、能承受工作壓力。
崗位職責:
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理相關(guān)管理工作,分管具體業(yè)務及管理工作;
2、協(xié)助開拓及維護重要資源,推進分管業(yè)務的項目進度、溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)外事務;
3、協(xié)助進行關(guān)系維護、項目對接、合同談判及簽訂,并根據(jù)實際情況提出處理意見或建議;
4、完成上級負責人交辦的其他督辦、協(xié)調(diào)及執(zhí)行事項。 -
分公司總經(jīng)理
9000-18000元2024-11-04李女士經(jīng)理崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,通信工程相關(guān)專業(yè),3-5年相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
2、熟悉通信運營商工程維護業(yè)務及市場發(fā)展情況,并具備移動、聯(lián)通、電信、鐵塔等市級客戶資源;
3、具備業(yè)務人脈累積,有政府、大型集團公司等市級客戶資源;
4、具備良好的職業(yè)道德操守及職業(yè)素養(yǎng),工作主動性強、責任心強、能承受工作壓力。
崗位職責;
1、全面負責地市管理工作;
2、負責對接通信運營商市級客戶或行業(yè)客戶,維護客戶關(guān)系及市場拓展;
2、負責制定業(yè)務指標,落實交付管控措施及客戶排名的各項指導;
3、負責制定合同轉(zhuǎn)換率,結(jié)算及回款的各項指導、管控措施;
4、負責統(tǒng)籌分公司資源解決項目部無法解決的運營商客戶交付問題;
5、負責做好駐地服務支撐,包括團隊搭建、業(yè)務技能培訓、市場開發(fā)、項目履約、生產(chǎn)交付、回款結(jié)算支付等工作。
約 2 個崗位
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周先生投遞了 新三科技有限公司 的 分公司總經(jīng)理助理 職位2024-11-08
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陳小姐投遞了 新三科技有限公司 的 分公司總經(jīng)理助理 職位2024-11-08
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唐先生投遞了 新三科技有限公司 的 分公司總經(jīng)理助理 職位2024-11-04
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桂林 區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘工資
¥
7088
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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2.2%2K
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15.6%3K
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13.3%4K
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15.6%5K
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31.1%6K-8K
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13.3%8K-1W
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8.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷68.9%
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初中2.2%
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高中4.4%
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中專6.7%
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大專13.3%
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本科4.4%
桂林區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么學歷?不限學歷占68.9%,初中占2.2%,高中占4.4%,中專占6.7%,大專占13.3%,本科占4.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗82.2%
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1-3年15.6%
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3-5年2.2%
桂林區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.2%,1-3年占15.6%,3-5年占2.2%。