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桂林匯景東城服務招聘(有周末雙休)

共找到 6條 桂林 匯景東城 服務 招聘 (有周末雙休)職位。好工作,上桂聘

分公司副總經(jīng)理

15000-25000元·15薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 1人 10年以上 大專以上 物業(yè) 國企
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-14
李女士
人力資源
(一)基本職責
1、負責城市公司的經(jīng)營管理工作,組織實施總公司各項決議、規(guī)章制度,各項方針政策;
2、組織擬定及實施城市公司的年度經(jīng)營方針、目標、計劃和實施方案,確保公司年度經(jīng)營目標的實現(xiàn);
3、組織制訂公司各項規(guī)章制度、業(yè)務操作流程等標準文件;
4、組織推行全面質(zhì)量管理體系,提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務水平;
5、召集和主持公司例會,檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門的工作,研究解決日常經(jīng)營管理、服務管理、安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問題,確保公司發(fā)展正常;
6、研究市場信息,注重革新,增強公司的市場應變能力和競爭能力;
7、建立公司考核及激勵機制,加強對員工的日常管理;
8、加強企業(yè)團隊建設,加強對員工的培訓和教育,充分調(diào)動員工的積極性,提高員工隊伍的整體綜合素質(zhì);
(二)任職要求
1、全日制大專及以上學歷;15年以上物業(yè)管理相關經(jīng)驗,3年以上標桿企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗。
2、熟悉物業(yè)管理的相關政策、法律法規(guī)及行業(yè)服務規(guī)范標準。
3、具有物業(yè)管理全周期管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程,以及相關質(zhì)量體系的運用操作,具備獨立運作物業(yè)管理能力;
4、具備基本的財務管理、成本控制知識及監(jiān)督管理能力;
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、統(tǒng)籌管理以及行業(yè)風險防范能力。
(三)薪資福利
15000-25000元/月、季度獎、年終獎(年薪20萬至30萬),繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道
(四)工作地點
桂林/柳州

總經(jīng)理助理

11000-15000元·15薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 1人 10年以上 大專以上 物業(yè) 國企
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-14
李女士
人力資源
(一)基本職責
1、協(xié)助城市總經(jīng)營管理工作及組織實施總公司各項決議、規(guī)章制度,各項方針政策;
2、協(xié)調(diào)組織推行全面質(zhì)量管理體系,提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務水平;
3、組織檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門的工作,解決日常經(jīng)營管理、服務管理、安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問題,確保公司發(fā)展正常;
4、分析研究市場信息,注重革新,增強公司的市場應變能力和競爭能力;
5、加強企業(yè)團隊建設,加強對員工的培訓和教育,充分調(diào)動員工的積極性,提高員工隊伍的整體綜合素質(zhì);
6、組織處理公司重大突發(fā)事件,確保公司安全生產(chǎn)運營;
7、負責分管項目管理,確保項目經(jīng)營、品質(zhì)等指標完成。
(二)任職要求
1、全日制大專及以上學歷;15年以上住宅項目物業(yè)管理經(jīng)驗,3年以上標桿企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)管理的相關政策、法規(guī)及行業(yè)服務規(guī)范標準。
3、具有物業(yè)管理全期管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程,以及相關質(zhì)量體系的運用操作。
4、具備基本的財務管理、成本控制知識、編制財務預算及監(jiān)督管理能力;
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。
(三)薪資福利
11000-15000元/月、季度獎、年終獎(年薪18萬至25萬),繳納五險一金+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道
(四)工作地點
廣西桂林/柳州
桂林-七星區(qū)-匯景東城 2人 22-38歲 大專以上 電氣 節(jié)能 能源
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-12
朱錦煉
總經(jīng)理
1、負責汽車充電樁、太陽能光伏電站(地面、分布式)項目開發(fā)工作;
2、進行項目開發(fā)前期選址、布局、投資環(huán)境考察以及政府初期溝通等工作;
3、組織起草、擬定項目建議書、項目計劃書以及初步可行性分析報告;
4、組織并參與項目商務談判,協(xié)調(diào)各相關部門和機構(gòu),并負責起草各類協(xié)議、意向、合同等文件;
5、組織項目的簽約,制定項目實施計劃,組織項目的行政報批工作。
要求:
1、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具有新能源行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、能接受出差,懂基礎的電腦操作;
4、有C1駕照,自有交通工具優(yōu)先;
5、有服務意識、做事有責任心、善于人際溝通。
工作時間:08:30-12:00 ,14:00-18:00,周末雙休,享受國家法定節(jié)假日;
工作地點:桂林市七星區(qū)環(huán)城北二路匯景東城4號樓1單元1103

項目經(jīng)理

8000-15000元·14薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 2人 3年以上 18-45歲 大專以上 物業(yè) 國企
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-07
李女士
人力資源
(一)基本職責 1.主持物業(yè)服務中心全面工作,貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、品質(zhì)目標、經(jīng)營管理方針及各項規(guī)章制度,確保客戶對物業(yè)服務的總體滿意率達90%以上; 2.制定符合項目的物業(yè)服務方案,落實決策、計劃 …… 組織制定項目預算和預算控制工作,監(jiān)督內(nèi)部費用的合理使用及支出,在滿足客戶需求的前提下,開源節(jié)流; 4.負責物業(yè)各項費用的收繳工作,物業(yè)費的收繳率達到公司指定指標; 5.開展項目客戶服務、工程維護、秩序服務 …… 、環(huán)境管理等日常管理服務工作; 6.組織對保潔、電梯維保等專項外包服務監(jiān)督管理工作,確保外包專項服務品質(zhì); 7.定期組織各類社區(qū)文化活動和員工活動,豐富業(yè)主和員工文化生活; 8.實施物業(yè)服務中心員工日常培訓工作 …… 物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,3年以上物業(yè)標桿企業(yè)管轄面積為20萬㎡以上同崗位管理經(jīng)驗; 2、具有物業(yè)管理全周期管理經(jīng)驗,具備獨立運作項目管理能力; 3、熟悉物業(yè)管理的相關政策、法規(guī)、行業(yè)服務規(guī)范標準以及客戶關系維護
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學西校區(qū) 3人 25-35歲 本科以上 培訓 教育
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
2024-11-05
李富珍
人事經(jīng)理
維護合作專業(yè)相關的企業(yè)信息,拓展、維護合作企業(yè)資源,做好與合作院校就業(yè)辦、就業(yè)老師的溝通,對接工作廣泛搜集相關企業(yè)信息,開拓同學就業(yè)渠道; 3、做好同學的就業(yè)意向調(diào)查及就業(yè)指導工作,為同學供應高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)指導和信息服務

地產(chǎn)中介

5500-20000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 88人 房地產(chǎn) 咨詢
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-03
楊生
人事
職位描述 一、崗位職責:(無驗者均可)店長親自培訓上崗 1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務; 2、通過各類渠道,開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng)
約 6 個崗位

七星區(qū)附近熱門公司

桂林金蝶軒食品科技有限公司
許可項目:食品生產(chǎn);食品經(jīng)營(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);農(nóng)副產(chǎn)品銷售;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;供應鏈管理服務;包裝服務;技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
桂林速誠機電工程有限公司
電氣成套設備、電器元件、電線電纜、新能源產(chǎn)品、充電樁及配件、勞保用品的銷售;低壓電力設備及配件、儀器儀表的銷售、安裝、加工制造、設計、技術(shù)咨詢及技術(shù)服務(審批許可項目除外);勞務分包;勞務承包;電力設施承裝、承修、承試(憑有效許可證經(jīng)營);人力資源服務(憑有效許可證經(jīng)營);輸配電設備及配件的加工、裝配、包裝裝卸搬運。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司
桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司主要從事生態(tài)康養(yǎng)旅游開發(fā)、生態(tài)景區(qū)的修復建設與維護、園林景觀規(guī)劃設計與施工,林下經(jīng)濟種植及水生植物養(yǎng)殖、珍稀中醫(yī)藥材及花木種植與維護、農(nóng)業(yè)果蔬類種植與禽類生態(tài)養(yǎng)殖。

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桂林七星區(qū) 服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:2K
  • 1.3%
    小于2K
  • 51.3%
    2K
  • 41.3%
    3K
  • 5.3%
    4K
  • 0.7%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    90.1%
  • 初中
    5.3%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    2.6%
  • 大專
    0.7%
桂林七星區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占90.1%,初中占5.3%,高中占1.3%,中專占2.6%,大專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    90.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    8.6%
桂林七星區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90.8%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占8.6%。

桂林 服務員百科

...崗位職責
1.主要負責客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
企業(yè)服務
費用標準
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