桂林分析招聘（有節(jié)日禮物）
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桂林 分析 招聘
（有節(jié)日禮物）職位。好工作，上桂聘
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電話客服
2300-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
2024-11-14
李女士人事1、主要通過電話提醒等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò)，提醒客戶及時還款；
2、協(xié)助銀行和金融公司處理逾期賬款的收回，維護銀行客戶的信用；
3、以專業(yè)、規(guī)范的持續(xù)協(xié)助銀行核實信用卡客戶的準確信息。
4、登記催收情況，獲取、更新與逾期客戶的資料信息；
5、協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析；
6、完成部門下達的催收回款指標，使應(yīng)收賬款控制在定額范圍內(nèi)
7、完成上級安排的其他工作。
8、上班時間：上午9：00-12:00，下午13：00-18：00，一天工作8小時
9、福利待遇：無責底薪 提成 獎金 五險 帶薪年假 節(jié)日福利
10、年齡18-38歲 -
亞馬遜運營專員（中級）
7000-12000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-14
黃經(jīng)理人事經(jīng)理一、崗位職責
1. 協(xié)助商業(yè)負責人完成業(yè)務(wù)實現(xiàn)，推動部門戰(zhàn)略目標的達成，完成上級交代的事宜；
2. 負責廣告策略的規(guī)劃、落地執(zhí)行及結(jié)果復盤，定期向上級進行反饋；
3. 負責進行業(yè)務(wù)目標達成情況跟進，包括銷量、銷售額及運營占比等維度目標達成情況分析；
4. 負責大促活動(PD、Fall PD、BFCM、Boxing Day)的策劃執(zhí)行工作，包括前期活動數(shù)量提報、活動計劃制定及調(diào)整、活動情況復盤并進行團隊信息共享；
5. 負責產(chǎn)品關(guān)鍵詞詞庫搭建及維護；
6. 負責競品分析，就從服務(wù)商購買及團隊內(nèi)部記錄的競品信息，定期進行分析，產(chǎn)出分析報告，并在團隊中進行信息共享；
7. 負責研究學習渠道新功能、新資訊及運營技巧，及時在團隊中進行信息共享與賦能；
8. 負責提升團隊伙伴的專業(yè)能力；
9. 根據(jù)團隊實際配置情況，負責部分初級運營的工作。
二、任職資格
1. 具備大?；蛞陨蠈W歷，專業(yè)不限，CET-4，英語讀寫熟練；
2. 具備兩年以上亞馬遜精品運營相關(guān)工作經(jīng)驗；
3. 能夠通過亞馬遜廣告考試（官方）、谷歌廣告考試（官方）、運營中級能力考試（內(nèi)部）；
4. 具備運作50個以上SKU或全年完成400萬美金以上銷售額的能力；
5. 具備獨立負責新品、滯銷、常規(guī)、沖銷四種類型的listing并達成運營目標的能力；
7. 至少賦能出2個伙伴通過初級運營考核；
8. 崗位發(fā)展路徑：中級運營-高級運營-項目經(jīng)理助理（儲備項目經(jīng)理）-項目經(jīng)理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構(gòu)：月基本工資6-7K，全年13薪，年終獎、項目提成另計，綜合收入約15W；
2. 工作時間：9:00-18:00（夏令時）/9:00-17:30（冬令時），周末雙休；
3. 入職繳納社保，轉(zhuǎn)正購買公積金。 -
產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理
12000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-14
黃經(jīng)理人事經(jīng)理一、崗位職責
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場需求，組織制定公司未來1-3年的產(chǎn)品開發(fā)計劃；
2. 根據(jù)市場調(diào)研和供應(yīng)鏈能力，組織新產(chǎn)品立項及相關(guān)的事宜，對全產(chǎn)品生命周期進行管理，及時解決產(chǎn)品在開發(fā)，生產(chǎn)，上市，迭代，退市中遇到的一系列問題；
3. 制作產(chǎn)品開發(fā)進度計劃并監(jiān)管執(zhí)行情況，同時做好成本和利潤控制；
4. 協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈，銷售，市場部與開發(fā)小組之間的溝通，并不斷改進產(chǎn)品；
5. 組織產(chǎn)品開發(fā)成果的評審和復盤等相關(guān)工作；
6. 負責新產(chǎn)品推薦會和每個季度產(chǎn)品推介會。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學歷，專業(yè)不限，CET-4或以上英語能力，英語讀寫流利；
2. 具備五年以上家居或?qū)櫸镉闷坊驊敉忸惍a(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，獨立負責過至少兩條不同新品線的開發(fā)，熟悉塑料、鐵件、竹木、藤等材質(zhì)，熟悉車縫、編制、壓鑄等常見工藝；
3. 具備跨境電商產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗，熟悉跨境電商產(chǎn)品開發(fā)的模式和相關(guān)環(huán)節(jié)，有至少一個自己作為負責人統(tǒng)籌的產(chǎn)品開發(fā)項目案例；
4. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力，了解至少兩種市場數(shù)據(jù)收集、分析的渠道和方法；
5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能很好地完成跨部門溝通協(xié)同工作，并主導新品開發(fā)相關(guān)會議的召開；
6. 具備供應(yīng)商資源或熟悉供應(yīng)商開發(fā)者優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構(gòu)：月基本工資7-10K，全年13薪，年終獎、項目提成另計，綜合收入約20W；
2. 工作時間：9:00-18:00（夏令時）/9:00-17:30（冬令時），周末雙休；
3. 入職繳納社保，轉(zhuǎn)正購買公積金。 -
實習生 校招
2000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14
張女士人事經(jīng)理崗位職責： 1、協(xié)助會計經(jīng)理用函數(shù)處理相關(guān)數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)，做成直觀數(shù)據(jù)表格； 2、協(xié)助會計經(jīng)理處理完成透視表； 3、使用辦公軟件協(xié)助會計經(jīng)理處理相關(guān)文件； 4、其他臨時性工作安排。 -
財務(wù)經(jīng)理
6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14
張女士人事經(jīng)理，大專以上學歷，財會、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)； 2.有3-5年財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.有中級會計師職稱優(yōu)先考慮； 4.掌握扎實、全面的財務(wù)管理理論知識，有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗; 5.熟悉稅法政策、營運分析 -
嵌入式底層軟件工程師
8000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-14
閔女士人事主管職位描述： 1、參與項目整體需求分析，技術(shù)方案討論，并進行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細設(shè)計； 2、溝通協(xié)議不同技術(shù)領(lǐng)域的工程師做技術(shù)方案選擇，技術(shù)評估； 3、負責Linux嵌入式軟件詳細設(shè)計及代碼開發(fā) -
前臺行政
5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-14
張女士人事經(jīng)理崗位要求： 1.25-35歲，中專以上學歷，有一年以上醫(yī)療或醫(yī)美工作經(jīng)驗 2形象良好，溝通表達清晰，具有親和力，工作耐心仔細，了解基本的行政禮儀 3.較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力，較強的分析 -
采購（日語）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14
閔女士人事主管金蝶或其他相似的操作軟件系統(tǒng)了解采購相關(guān)模塊； 2、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程； 3、具有良好的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力及書面表達能力； 4、具有邏輯思維強、細心嚴謹、責任感強、執(zhí)行力高、溝通協(xié)調(diào)能力好； 5、具備市場調(diào)查、收集和分析的能力 …… ，精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計，具備一定的分析能力； 6、了解合同法有關(guān)知識 ； 7、熟悉光通訊行業(yè)知識的優(yōu)先； 8、需懂日文，并可以流利的口語交流。 -
生鮮營業(yè)員
2500元
2024-11-14
朱女士HR確認商品信息、價簽和店內(nèi)宣傳材料的準確性 2、組裝調(diào)試商品，向顧客講解產(chǎn)品特點、介紹必要的知識或進行功能演示 3、銷售商品，檢查售出商品的質(zhì)量 4、整理店面環(huán)境，清點核對商品庫存和銷售記錄 5、分析商品銷售情況 -
超市收銀員
2500元
2024-11-14
朱女士HR1、收驗現(xiàn)金、二維碼 2、甄別假幣，二維碼收款確認 3、提供銷售小票和發(fā)票 4、分析處理個人或部門銷售收入核算，上繳銷售貨款，審核賬戶差異 5、清點、清付商品，檢查包裝，進行掃描、分類和交付 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-14
鄧女士人事相關(guān)要求 1、全日制本科，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有1年以上醫(yī)療器械外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取； 3、英語四級以上，英語口語流利； 4、具有較強的規(guī)劃能力、分析能力和學習能力，可以抗壓 -
創(chuàng)客專員（項目管理）
5000-7000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
閔女士人事主管崗位職責： 1、協(xié)助組建項目團隊，制定項目進度計劃及目標，負責項目全生命周期管理，包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等； 2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 -
Java工程師
6000-9000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14
閔女士人事主管1、基于Java 框架的代碼編寫與整合，實現(xiàn)滿足設(shè)計規(guī)范的軟件； 2、負責所屬模塊的代碼開發(fā)、調(diào)試與維護工作； 3、參與軟件產(chǎn)品的分析、設(shè)計； 4、按照項目計劃與團隊其他成員協(xié)同完成開發(fā)任務(wù)； -
銷售工程師
5000-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-14
閔女士人事主管根據(jù)市場營銷計劃，負責公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售，完成部門銷售指標； 2、負責銷售項目的活動策劃和執(zhí)行； 3、管理維護客戶關(guān)系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 -
推廣人員（恭城平樂荔浦）
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14
張維經(jīng)理崗位描述： 1、制定重點產(chǎn)品推廣計劃，執(zhí)行、落實和跟蹤市場推廣工作，并對推廣工作進行分析和匯報； 2、重點產(chǎn)品的試驗示范、回訪、數(shù)據(jù)收集； 3、廣告投放、推廣信息發(fā)布、流量統(tǒng)計及分析； 4、市場信息收集 …… 、分析、整理、及時上報公司； 5、客戶維護及服務(wù)。 -
臥車操作工
3000-11000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 每年體檢
2024-11-14
伍女士人事專員安裝夾具，定位與裝夾工件，按照車間每日生產(chǎn)計劃，參照技術(shù)人員提供的圖紙對零件進行機械加工； 2、進行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工； 3、使用量具對所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)檢及誤差分析 -
機加工（立車、臥車、銑床、鉆床、鏜床）
3500-10000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14
伍女士人事專員安裝夾具，定位與裝夾工件，按照車間每日生產(chǎn)計劃，參照技術(shù)人員提供的圖紙對零件進行機械加工； 2、進行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工； 3、使用量具對所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)檢及誤差分析 -
銷售工程師
10000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-14
伍女士人事專員負責區(qū)域客戶的跟進和維護意向客戶； 2、協(xié)助做資源集中區(qū)域的市場調(diào)研及開發(fā)，客戶的走訪及商務(wù)洽談； 3、負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行完成部門年度銷售計劃； 4、定期進行市場信息的收集和整理以及分析工作 -
財務(wù)總監(jiān)
7000-12000元
2024-11-14
劉女士人事經(jīng)理崗位要求： 1、大學?？萍耙陨蠈W歷； 2、5-10年財務(wù)工作經(jīng)驗，其中5年以上財務(wù)中高層管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉全盤賬務(wù)處理及財務(wù)管理，熟練使用erp和各種辦公軟件； 4、良好的數(shù)據(jù)處理能力、分析能力 -
QA經(jīng)理
6000-9000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14
韋女士HR水、電、汽、氣、空調(diào)）、倉庫的質(zhì)量管理工作，及時收集生產(chǎn)過程中的質(zhì)量信息； 2.推進企業(yè)實施GMP，并協(xié)調(diào)、督促各部門執(zhí)行GMP，按計劃組織自檢等各項GMP檢查，并跟蹤不合格條款的整改； 3.組織分析生產(chǎn)過程中發(fā)生的偏差等質(zhì)量相關(guān)不良事件的調(diào)查和處理 …… ，包括進行原因分析、制定糾正與預防措施； 4.審核或批準相應(yīng)的記錄文件，并監(jiān)督檢查文件、記錄的執(zhí)行情況； 5.組織產(chǎn)品放行前對對批生產(chǎn)記錄、檢驗記錄的審核的審核，抽查產(chǎn)品放行審核情況； 6.負責產(chǎn)品質(zhì)量投訴
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品分析數(shù)據(jù)分析分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析分析業(yè)務(wù)分析需求分析銷售數(shù)據(jù)分析經(jīng)營分析用戶分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析市場分析成本分析數(shù)據(jù)需求分析市場調(diào)研分析市場調(diào)研與分析軟件需求分析財務(wù)分析競品分析直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析商品數(shù)據(jù)分析經(jīng)營分析會計廣告數(shù)據(jù)分析分析員統(tǒng)計分析員業(yè)務(wù)分析經(jīng)理需求分析工程師數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析師系統(tǒng)分析需求分析經(jīng)理經(jīng)營分析負責人數(shù)據(jù)分析實習生成本分析主管商業(yè)分析負責人經(jīng)營分析主管數(shù)據(jù)分析主管分析
桂林分析招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 創(chuàng)客專員（項目管理） 職位2024-11-14 -
劉先生投遞了 桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責任公司 的 臥車操作工 職位2024-11-14 -
黎先生投遞了 桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責任公司 的 臥車操作工 職位2024-11-13 -
肖女士投遞了 桂林晨奇食品有限公司 的 財務(wù)總監(jiān) 職位2024-11-12 -
蔣先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 Java工程師 職位2024-11-11 -
李女士投遞了 桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2024-11-11
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相關(guān)企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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生產(chǎn)銷售乳膏劑(含激素類)、原料藥、片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、微丸劑、軟膏劑(含激素類)、輔料;有機化學原料制造銷售(危險化學品除外);醫(yī)藥技術(shù)咨詢服務(wù)。 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
家居用品/裝飾 10-30人
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一般項目：伺服控制機構(gòu)制造；伺服控制機構(gòu)銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；電機制造；電機及其控制系統(tǒng)研發(fā)；新能源原動設(shè)備制造；新能源原動設(shè)備銷售；汽車零部件及配件制造；儀器儀表制造；儀器儀表銷售；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機械電氣設(shè)備制造；機械電氣設(shè)備銷售；電子元器件與機電組件設(shè)備制造；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；貨物進出口；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
