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桂林七星區(qū)電子商務公司電商負責人招聘(有培訓提升)

共找到 1條 桂林 七星區(qū) 電商負責人 招聘 (有培訓提升)職位。好工作,上桂聘

產品開發(fā)經理

12000-15000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 2人 5年以上 本科以上 電子商務 家居用品 外貿
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
9小時前
黃經理
人事經理
一、崗位職責
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場需求,組織制定公司未來1-3年的產品開發(fā)計劃;
2. 根據(jù)市場調研和供應鏈能力,組織新產品立項及相關的事宜,對全產品生命周期進行管理,及時解決產品在開發(fā),生產,上市,迭代,退市中遇到的一系列問題;
3. 制作產品開發(fā)進度計劃并監(jiān)管執(zhí)行情況,同時做好成本和利潤控制;
4. 協(xié)調供應鏈,銷售,市場部與開發(fā)小組之間的溝通,并不斷改進產品;
5. 組織產品開發(fā)成果的評審和復盤等相關工作;
6. 負責新產品推薦會和每個季度產品推介會。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學歷,專業(yè)不限,CET-4或以上英語能力,英語讀寫流利;
2. 具備五年以上家居或寵物用品或戶外類產品開發(fā)經驗,獨立負責過至少兩條不同新品線的開發(fā),熟悉塑料、鐵件、竹木、藤等材質,熟悉車縫、編制、壓鑄等常見工藝;
3. 具備跨境電商產品開發(fā)相關經驗,熟悉跨境電商產品開發(fā)的模式和相關環(huán)節(jié),有至少一個自己作為負責人統(tǒng)籌的產品開發(fā)項目案例;
4. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力,了解至少兩種市場數(shù)據(jù)收集、分析的渠道和方法;
5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能很好地完成跨部門溝通協(xié)同工作,并主導新品開發(fā)相關會議的召開;
6. 具備供應商資源或熟悉供應商開發(fā)者優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構:月基本工資7-10K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約20W;
2. 工作時間:9:00-18:00(夏令時)/9:00-17:30(冬令時),周末雙休;
3. 入職繳納社保,轉正購買公積金。
約 1 個崗位

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桂林七星區(qū) 國內電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 6.9%
    2K
  • 40.3%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 13.9%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 1.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    61.1%
  • 初中
    1.4%
  • 高中
    2.8%
  • 大專
    22.2%
  • 本科
    12.5%
桂林七星區(qū)國內電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占61.1%,初中占1.4%,高中占2.8%,大專占22.2%,本科占12.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    69.4%
  • 1-3年
    30.6%
桂林七星區(qū)國內電商運營招聘需要什么經驗?不限經驗占69.4%,1-3年占30.6%。

行業(yè)招聘

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