1.按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排負(fù)責(zé)各種生產(chǎn)輔料,零部件等物資運(yùn)用叉車(chē)進(jìn)行叉運(yùn)工作;
2.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極配合上級(jí),完成作業(yè);
3.遵守安全操作規(guī)程進(jìn)行駕駛、操作叉車(chē),做好車(chē)輛的保養(yǎng)以及清潔工作;
4.履行安全第一的原則,聽(tīng)從指揮;
5.車(chē)間會(huì)有一些臨時(shí)任務(wù),可以及時(shí)出車(chē)進(jìn)行工作;
桂林中介公司車(chē)工招聘
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5條
桂林 車(chē)工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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純計(jì)件高收入技術(shù)工/學(xué)徒工
2700-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)楊主管招聘主管桂林福達(dá)正式工因新建生產(chǎn)線需要大量補(bǔ)充人員!
一、操作工(20人)
1、崗位:數(shù)控車(chē)工、數(shù)控磨工、車(chē)工、銑工、鉆工、包裝工、探傷工、上下料、檢外觀等崗位
2、薪資待遇:試用期2500-3400元/月,上崗后可達(dá)4000-10000元/月,計(jì)件多勞多得。
3、崗位要求:20-45歲,男女不限,初中及以上學(xué)歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。
二:生產(chǎn)維護(hù)員/檢驗(yàn)員
1、3400~8000
2、中專(zhuān)以上學(xué)歷、能適應(yīng)倒班工作制
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
福利待遇:入職買(mǎi)六險(xiǎn)一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排夫妻宿舍),伙食補(bǔ)助(白班6元,夜班8元);帶薪休假, 評(píng)優(yōu)評(píng)先,廠區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。
5、發(fā)薪時(shí)間:每個(gè)月15-20號(hào)。
6、發(fā)薪銀行:建設(shè)銀行、桂林銀行(不能辦卡、卡被凍結(jié)的發(fā)不了工資)
2、上班時(shí)間:
兩班倒或者三班倒;具體的倒班時(shí)間由廠長(zhǎng)安排;
兩班倒上班時(shí)間:
早班(8:30-12:00/14:00-18:00);中班(18:30-3:00)
三班倒上班時(shí)間:
早班(8:30-16:30);中班(16:30-00:30);夜班(00:30-8:30)
倒班頻率:一星期倒一次班,全是站班 -
鐵山工業(yè)園男工普工
3900-7800元1小時(shí)內(nèi)楊主管招聘主管鐵山工業(yè)園招聘普工 技工
掛件拋丸普工18/小時(shí) (體力活)(兩班倒)
噴漆(熟練操作的、40歲以下)、(三班倒)
激光切割(熟練操作的、40歲以下)(兩班倒)
車(chē)工普車(chē) 類(lèi)似于數(shù)控車(chē)床的(熟練操作的40歲以下)兩班倒
24/小時(shí)
不包吃不包住
工作時(shí)間:8小時(shí)制
工作地點(diǎn):鐵山工業(yè)園
面試需要帶上身份證原件+2張復(fù)印件+2張1寸照片 -
汽車(chē)曲軸技工純計(jì)件高收入
5200-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前楊主管招聘主管福達(dá)正式工
1、操作工(普工)
年齡要求:22-45 歲,
初中及以上學(xué)歷
能接受倒班(兩班/三班倒)
1、崗位:數(shù)控車(chē)工、數(shù)控磨工、車(chē)工、銑工等(學(xué)徒期 2600-3000 元/月,上崗后可達(dá)4000-8000 元/月,計(jì)件,多勞多得),
2、女工:
年齡要求:22-45歲。
初中及以上學(xué)歷,
能接受倒班 (兩班/三倒)。
1、崗位:檢外觀、終檢、修整外觀、分組、包裝、探傷、油孔拋光、清洗(學(xué)徒期 2600-3400 元/月,上崗后可達(dá) 3800-7000元/月)
3、自動(dòng)化生產(chǎn)維護(hù)員:
年齡要求:22-40 歲。
中專(zhuān)及以上學(xué)歷,
能適應(yīng)三班倒工作制
(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮),
學(xué)徒期3400-3800元/月,上崗后4000-8000元/月。
4、新能源生產(chǎn)技工:
年齡要求:22-40 歲。
中專(zhuān)及以上學(xué)歷,
能接受倒班。(兩班/三倒)。
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
學(xué)徒期 3400-3900 元/月,上崗后4000-6000元/月
5、檢驗(yàn)員/精測(cè)員:
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,能適應(yīng)倒班工作制。
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3、薪資待遇:3500-6000
6、機(jī)電修/電氣工程師:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2、薪資待遇:4500-8000
7、質(zhì)量技術(shù)員/工程師:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系。
3、具有解決問(wèn)題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語(yǔ)口語(yǔ)優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
4、薪資待遇:4500-10000
8、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)或材料類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、薪資待遇:5000-10000
9、往應(yīng)屆研本生:
1、機(jī)械自動(dòng)化類(lèi)、材料類(lèi)、智能制造類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、薪資面談。
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福利待遇:入職買(mǎi)六險(xiǎn)一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排夫妻宿舍),伙食補(bǔ)助(白班6元,夜班8元);帶薪休假, 評(píng)優(yōu)評(píng)先,廠區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。 -
86 叉車(chē)工
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2024-11-06戴先生HR要求: 1、初中以上學(xué)歷,年齡25-45歲; 2、責(zé)任心強(qiáng),服從安排,快速掌握崗位技能; 3、能適應(yīng)兩班或三班倒工作制; 4、有叉車(chē)證,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇:150-200元/天,包吃住。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
桂林福達(dá)工廠
6200-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04盛女士經(jīng)理一、操作工(20人) 1、崗位:數(shù)控車(chē)工、數(shù)控磨工、車(chē)工、銑工等。 2、薪資待遇:試用期2600-3000元/月,上崗后可達(dá)4000-8000元/月,計(jì)件多勞多得。
約 5 個(gè)崗位
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桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林中介公司車(chē)工招聘最新投遞
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牛先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部 的 鐵山工業(yè)園男工普工 職位2024-11-13
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周先生2024-11-13
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劉先生2024-11-11
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陳先生2024-11-10
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于先生2024-11-08
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李先生投遞了 廣西錦心企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 的 桂林福達(dá)工廠 職位2024-11-08
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桂林 車(chē)工招聘工資
¥
3884
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
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8.6%2K
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29.3%3K
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39.7%4K
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19%5K
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3.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.4%
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初中8.6%
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高中6.9%
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中專(zhuān)10.3%
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大專(zhuān)1.7%
桂林車(chē)工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.4%,初中占8.6%,高中占6.9%,中專(zhuān)占10.3%,大專(zhuān)占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69%
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1-3年27.6%
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3-5年3.4%
桂林車(chē)工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69%,1-3年占27.6%,3-5年占3.4%。