1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助總長制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行;
3、協(xié)助總長對公司各項業(yè)務(wù)工作進行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;
4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。
桂林疊彩區(qū)廠長招聘(有工作餐)
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桂林 疊彩區(qū) 廠長 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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普工
2300-5000元1、在管理人員廠長的領(lǐng)導(dǎo)和車間負(fù)責(zé)人指揮下開展工作;
2、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度,自覺服從工作安排;
3、嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進行作業(yè);
4、增強效率意識,加強協(xié)調(diào)配合,確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時完成;
5、正確選用作業(yè)設(shè)備、工具、嚴(yán)格按照操作過程操作機械、設(shè)備,嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作。
1、能吃苦耐勞,工作認(rèn)真;
2、為人誠懇、熱情;
3、有團隊合作精神;
4、有奉獻精神
約 1 個崗位
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桂林 廠長招聘工資
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6102
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10.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.2%
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高中8.1%
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中專5.4%
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大專16.2%
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本科8.1%
桂林廠長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.2%,高中占8.1%,中專占5.4%,大專占16.2%,本科占8.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.1%
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1-3年35.1%
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3-5年10.8%
桂林廠長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.1%,1-3年占35.1%,3-5年占10.8%。