1.負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的硬件測試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃,設(shè)計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關(guān)技術(shù)文檔。;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場調(diào)試等;
5.負(fù)責(zé)施工人員的培訓(xùn)及時做好產(chǎn)品反饋;
6.對原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級等工作。
桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園測試工程師招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 測試工程師 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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產(chǎn)線測試(普工測試)
4000-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 餐補(bǔ)
- 旅游
- 免費體檢
9小時前嚴(yán)小姐人事經(jīng)理1. 任職資格:
1. 18-40歲,初中以上學(xué)歷,會操作電腦。
2. 要求視力好,未近視優(yōu)先。
3. 看作業(yè)指導(dǎo)書能獨立完成測試工作。
4. 工作細(xì)心認(rèn)真,有上進(jìn)心,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
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福利待遇:
1、底薪+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補(bǔ)貼,綜合月薪3.5-5K
2、五天八小時(22天制),正班時間8:30-12:30 14:00-18:00,晚上加班時間18:30-20:30。
3、12元/日餐補(bǔ),一餐6元,實際出勤才有。
4、入職買社保五險。
5、帶薪法定節(jié)假日,節(jié)日福利,季度部門團(tuán)建,不定期下午茶。
6、帶薪年假、旅游、免費體檢。
6、每月5-10個工作日內(nèi)發(fā)薪資,即每月15號前。
良好的辦公氛圍,友善的同事,讓你輕松自由愉悅的工作,還等什么,歡迎志同道合的您加入! -
生產(chǎn)測試員
3000-5000元11小時前劉女士人事專員1、性別:男/女
2、年齡:22-40
3、崗位職責(zé):1.依據(jù)測試工藝,負(fù)責(zé)生產(chǎn)部產(chǎn)品的測試、數(shù)據(jù)記錄;2. 負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo);3. 負(fù)責(zé)測試設(shè)備的日常維護(hù);4.通過測試環(huán)境及測試工具進(jìn)行系統(tǒng)功能測試和性能測試;5.能夠及時針對測試過程問題缺陷進(jìn)行分析、定位和反饋;6. 上級安排的其他臨時工作任務(wù)。
4、工作經(jīng)驗:測試崗位有一年經(jīng)驗以上。
5、基本技能:熟悉測試設(shè)備、測試流程及方法,懂電腦基本操作。
6、其他要求:1.具有測試工作經(jīng)驗,有通信、電子、計算機(jī)相關(guān)從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2.工作責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致,耐心,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能夠勝任重復(fù)性的工作;3.大專及以上文憑 -
品質(zhì)主管
4000-6000元11小時前劉女士人事專員上班時間:8:30-12:00,13:30-18:00. 雙休,法定節(jié)假日休。
1.負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理各項規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標(biāo)及相應(yīng)的實施方案;2.負(fù)責(zé)制定、審核各類檢驗工藝和方法,并不斷優(yōu)化改善;3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作;4.負(fù)責(zé)對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集,整理,分析,處理及反饋工作;5.負(fù)責(zé)客戶投訴,客戶抱怨的處理;6.負(fù)責(zé)對公司質(zhì)量事故的調(diào)查,分析,跟蹤,處理,結(jié)果呈報及資料存檔;7.負(fù)責(zé)對公司品質(zhì)持續(xù)改進(jìn)工作的發(fā)展;
4、工作經(jīng)驗:1年以上工作經(jīng)驗
5、基本技能:1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運(yùn)作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法,有品管管理經(jīng)驗,善于溝通協(xié)調(diào),大局觀好,有領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御力;
6、其他要求:1.本科及以上學(xué)歷;2.熟悉品質(zhì)流程;有良好的成本意識和品質(zhì)觀念;3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動;4.熟練使用 OFFICE 辦公軟件。
約 3 個崗位
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桂林南藥股份有限公司片劑、顆粒劑、膜劑、硬膠囊劑(含青霉素類)、軟膠囊劑、原料藥、粉針劑(青霉素類、頭孢菌素類)、大容量注射劑、小容量注射劑、凍干粉針劑、無菌原料藥、包裝材料的生產(chǎn)、銷售;經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)出口業(yè)務(wù),經(jīng)營本企業(yè)生產(chǎn)、科研所需原輔材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù)(國家限定公司經(jīng)營和進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外);經(jīng)營本企業(yè)的進(jìn)料加工和“三來一補(bǔ)”業(yè)務(wù);道路普通貨物運(yùn)輸;化工產(chǎn)品(危險品除外)生產(chǎn)、銷售。
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桂林陳氏大家庭食品科技有限責(zé)任公司大家庭主要生產(chǎn)銷售面包、蛋糕、月餅、喜餅和承接生日蛋糕、婚禮蛋糕、壽宴蛋糕、開業(yè)慶典蛋糕和商務(wù)點心制作等業(yè)務(wù)。
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桂林清研皓隆新材料有限公司石墨烯及新型碳材料的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)及銷售;無機(jī)材料技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項目除外);化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無機(jī)非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設(shè)計與銷售;國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。
桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園測試工程師招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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秦先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-13
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黃小姐投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-12
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劉先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-12
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朱先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-12
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桂林七星區(qū) 測試工程師招聘工資
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4735
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薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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30%3K
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15%5K
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10%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70%
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高中5%
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大專20%
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本科5%
桂林七星區(qū)測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70%,高中占5%,大專占20%,本科占5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80%
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1-3年20%
桂林七星區(qū)測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80%,1-3年占20%。