桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
王女士
HR
1、負(fù)責(zé)車間設(shè)備的預(yù)防性維修計劃(2個車間)。
2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備維修的技術(shù)指導(dǎo)工作(2個車間)。
3、編寫設(shè)備的操作的SOP;
4、對罐裝機、壓片機、膠囊機較為熟悉.
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);
2、有2年以上維修經(jīng)驗或設(shè)備維護管理工作經(jīng)驗;
3、有藥企相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
王女士
HR
合成生物方向1人、食藥生產(chǎn)方向1人
崗位職責(zé):
1、制定合理的生產(chǎn)計劃,指導(dǎo)生產(chǎn)、協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)相關(guān)工作,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);
2、制定并規(guī)范生產(chǎn)相關(guān)制度、操作流程及現(xiàn)場管理流程,提高生產(chǎn)效率;
3、制定并完善生產(chǎn)工藝流程,分析生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),有效降低生產(chǎn)成本;
4、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度,確保人身安全和設(shè)備的正常運行;
5、定期開展生產(chǎn)安全、生產(chǎn)技能等相關(guān)培訓(xùn),提高人員素養(yǎng);
6、及時學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)生產(chǎn)技術(shù),對現(xiàn)有生產(chǎn)進行改進創(chuàng)新,解決生產(chǎn)技術(shù)難點;
7、協(xié)助上級做好其他工作。
任職要求:
1、微生物學(xué)、發(fā)酵工程、食藥生化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、從事過發(fā)酵/食藥/保健品相關(guān)生產(chǎn)管理工作3年以上經(jīng)驗,或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗;
3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系、GMP管理體系等;
4、具備較強的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。

車間操作工

3500-4500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 15人 20-40歲 高中以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
王女士
HR
崗位描述
1、負(fù)責(zé)一線生產(chǎn)設(shè)備操作;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄填寫。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷,有工廠從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,有叉車證會開叉車者優(yōu)先考慮。;
2、身體健康,能適應(yīng)3班2倒工作制(兩天白班、兩天夜班、休息兩天);
3、五險、餐飲、住房補貼、節(jié)假日及生日福利。
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 20-30歲 高中以上 汽車 汽車銷售
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
李曉青
人資經(jīng)理
1、能熟練噴漆等相關(guān)業(yè)務(wù)技能; 2、具有對車輛故障進行檢查、判斷和維修的能力 3、嚴(yán)格按照作業(yè)現(xiàn)場工作流程操作各類設(shè)備等 4、吃苦耐勞、有上進心和積極的生活態(tài)度,具有良好的團隊協(xié)作精神; 5、身體健康
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 50歲以下 高中以上 物業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
王女士
行政總監(jiān)
3、會基本電腦操作。懂常見清潔劑用法與配比,醫(yī)院公區(qū)消毒,洗地機、高壓水槍等常用工具設(shè)備操作。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 70人 18-45歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
崔宏巖
法人
清研晧隆長期工:男女不限,男工要有自動化設(shè)備操作經(jīng)驗,女工不限經(jīng)驗。 …… 清研晧隆急聘臨時工15名 工作內(nèi)容:石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測、操作,簡單機械操作。工期到10月中旬。 薪資待遇:15元/小時。 上班時間: 白班 上午8:30分到晚上20:30分。
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
唐建明
總經(jīng)理
1.在管理人員廠長的領(lǐng)導(dǎo)和車間負(fù)責(zé)人指揮下開展工作; 2.自覺遵守公司安全.品質(zhì).衛(wèi)生等各項規(guī)章制度.自覺服從工作安排; 3.嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進行作業(yè); 4.增強效率意識.加強協(xié)調(diào)配合 …… .確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時完成; 5.正確選用作業(yè)設(shè)備.工具.嚴(yán)格按照操作過程操作機械.設(shè)備.嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作
桂林-秀峰區(qū) 6人 裝飾 裝飾材料
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
唐建明
總經(jīng)理
1.在管理人員廠長的領(lǐng)導(dǎo)和車間負(fù)責(zé)人指揮下開展工作; 2.自覺遵守公司安全.品質(zhì).衛(wèi)生等各項規(guī)章制度.自覺服從工作安排; 3.嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進行作業(yè); 4.增強效率意識.加強協(xié)調(diào)配合 …… .確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時完成; 5.正確選用作業(yè)設(shè)備.工具.嚴(yán)格按照操作過程操作機械.設(shè)備.嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作.

普工

3500-6000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 30-40歲 高中以上 化學(xué) 建筑 材料
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度

焊工

5000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 批發(fā) 零售
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
劉林
法人
1、安裝、調(diào)試焊接設(shè)備和工藝設(shè)備,設(shè)定焊接參數(shù) 2、安裝和加固工件,進行工件預(yù)處理,烘焙焊材,防止其受潮 3、操控電焊、氣焊的焊柜、焊槍或焊鉗等設(shè)備,進行金屬工件的焊接或表面堆焊 4、操作機械化或自動化焊接設(shè)備

普工

3000-4000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 批發(fā) 零售
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
劉林
法人
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18歲以上 電子 機械制造 制造業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
4小時前
胡女士
人事招聘主管
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 4、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作 …… ,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化

噴印作業(yè)員

4200-5500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18歲以上 電子 機械制造 制造業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
胡女士
人事招聘主管
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 4、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作 …… ,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化

CNC作業(yè)員

4200-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18歲以上 電子 機械制造 制造業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
胡女士
人事招聘主管
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 4、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作 …… ,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 6、站班,但是有站班補貼!??!

組裝工

4500-6500元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 10人 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
4小時前
安主管
經(jīng)理
桂林萊茵生物科技股份有限 三、招聘要求 正式工和臨時工都可以安排 1 招聘崗位:生產(chǎn)操作工30人 叉車工 薪  酬:3700-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備操作及相關(guān)工作
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 40人 20-45歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
陽經(jīng)理
經(jīng)理
1、機修工 招聘人數(shù):機修工8人 薪酬:4500-6500元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:業(yè)務(wù)增量擴招人員,主要負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的維護和保養(yǎng),保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。 …… 任職要求:不限學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗,持有低壓電工操作證,有機械設(shè)備、電路 設(shè)備日常維修、維護保養(yǎng)工作經(jīng)驗;具備團隊合作精神,服從工作安排;身體健康, 無不良嗜好,無明顯紋身,無犯罪記錄,有其他特殊工種證件著有限考慮 …… 2、鍋爐工 招聘人數(shù):鍋爐工5人 薪酬:4000-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:負(fù)責(zé)生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的運行、維修保養(yǎng)等工作 工作時間:三班兩倒制,12小時/ …… 任職要求:不限學(xué)歷,3年以上鍋爐實操經(jīng)驗,持有鍋爐證,對于鍋爐的運行和和日常數(shù)據(jù) 3、生產(chǎn)操作工30人 薪  酬:3700-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備操作及相關(guān)工作 …… 任職要求:不限學(xué)歷;具備團隊合作精神,服從工作安排;身體健康,無不良嗜好,無明顯紋身,無犯罪記錄,適應(yīng)倒班工作,有機械操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 99人 20-44歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
5小時前
陽經(jīng)理
經(jīng)理
企業(yè)福利:入職就交五險一金(包括學(xué)徒工)招工崗位: 1、自動化設(shè)備操作員30人 招聘要求:中專及以上學(xué)歷,年齡22-40歲,身體健康,適應(yīng)三班倒,工資待遇:上崗后 3000-7000元/月(學(xué)徒期3400 …… 2、質(zhì)檢女工(20人):初中及以上學(xué)歷,年齡22-40歲,身體健康,能接受倒班,工資待遇:上崗后3000-7000元/月(學(xué)徒期2600-3400元/) 3、操作工(機床操作),要求初中及以上學(xué)歷,年齡
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人 18-43歲 人力資源
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
楊主管
招聘主管
4塊、晚餐免費;單雙休 招聘要求: 1.20-40周歲,招女工 2.要求視力良好,手腳靈活,身體健康 自動化兩班倒--(男工): 1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作; 2、有專人帶教,操作自動化設(shè)備

普工(兩班倒)

4500-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 初中以上 光電 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
閔女士
人事主管
1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作; 2、有專人帶教,操作自動化設(shè)備; 3、動手能力較強,細心耐心、有責(zé)任心; 4、工作環(huán)境舒適,全年恒溫; 5、兩班倒8:30-20:30、20:30-8:
桂林-靈川縣 1人 2年以上 22-35歲 高中以上 電力 電氣
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 限男性
2024-09-23
1.負(fù)責(zé)根據(jù)檢驗要求進行崗位操作,按規(guī)定要求填寫檢驗記錄。 2.負(fù)責(zé)嚴(yán)格按檢驗操作規(guī)程進行安全操作。 3.負(fù)責(zé)做好崗位清潔衛(wèi)生工作。 4.負(fù)責(zé)對檢驗設(shè)備進行巡檢。 …… 5.負(fù)責(zé)本部門的設(shè)備維修、保養(yǎng)工作。 6.參加生產(chǎn)工藝、電氣原理、開關(guān)性能、質(zhì)量/環(huán)境/安全知識、過程控制等培訓(xùn)。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
約 36 個崗位

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