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桂林汽車公司操作工學(xué)徒招聘

共找到 2條 桂林 操作工學(xué)徒 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 300人 20-45歲 初中以上 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-05
楊小藝
招聘主管
1. 桂林福達(dá)公司因新建生產(chǎn)線需要大量補充人員!(男女不限上班8小時)
一、操作工
1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等。
2、薪資待遇:試用期2600-3600元/月,上崗后可達(dá)4000-8000元/月,計件多勞多得。
3、崗位要求:22-44歲,男女不限,初中及以上學(xué)歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。
二、女工
1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。
2、薪資待遇:試用期2600-3600元/月,上崗后可達(dá)4000-8000元/月。
3、崗位要求:22-42歲,初中及以上學(xué)歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。
三、自動化設(shè)備操作員
1、薪資待遇:學(xué)徒期3400-3800元/月,上崗后4000-8000元/月。
2、崗位要求:中專及以上學(xué)歷,能適應(yīng)三班倒工作制;有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。年齡22-40歲。
福利待遇:入職買六險一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排夫妻宿舍),伙食補助(白班6元,夜班8元);帶薪休假, 評優(yōu)評先,廠區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。
上班時間:
2班倒(早班8:30-18:00/中班18:30-3:00)
3班倒(早班8:30-16:00/中班16:30-24:30/晚班24:30-8:30)
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 100人 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 有餐補
2024-10-31
楊小藝
招聘主管
崗位一(計件):曲軸車間操作工120人,男女不限
要求:初中及以上,年齡20-44歲,3班/2班倒都存在(都是8小時工作制)
工資:計件模式,多勞多得,計件員工月平均5000元/月左右(浮動在3000-8000)學(xué)徒期工資2600-3600元/月,學(xué)15-45天上崗后個人計件
崗位二(計時):新能源車間數(shù)控操作員20名
要求:中專/高中及以上學(xué)歷,年齡20-40歲,身體健康,適應(yīng)三班倒
工資:40000-5000元/月(學(xué)徒期3400-3800元/月學(xué)習(xí)1-2個月上崗后工資4000-4500元/月)
福利待遇:五險一金+商業(yè)保險,免費住宿、有餐補,帶薪年假,每年評先評優(yōu)等
工作地點:桂林臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園
約 2 個崗位

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桂林 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
  • 0.2%
    小于2K
  • 6.1%
    2K
  • 31.5%
    3K
  • 49.2%
    4K
  • 10.3%
    5K
  • 2.1%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    84%
  • 初中
    9.1%
  • 高中
    3.4%
  • 中專
    2.5%
  • 大專
    0.8%
  • 本科
    0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占84%,初中占9.1%,高中占3.4%,中專占2.5%,大專占0.8%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    5.8%
  • 3-5年
    0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占5.8%,3-5年占0.4%。

桂林 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;

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