1、根據(jù)本部門的銷售計劃,制定個人銷售計劃;
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點及賣點、了解市場行情;
3、負責(zé)新市場開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系;
桂林象山區(qū)餐飲市場開發(fā)招聘(有周末雙休)
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桂林 象山區(qū) 餐飲市場開發(fā) 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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食品配送經(jīng)理
3500-5000元負責(zé)客戶的食品、食材的配送工作的整體統(tǒng)籌管理
1.負責(zé)并主持配送中心的日常管理工作,保證分支機構(gòu)正常運轉(zhuǎn);
2.負責(zé)存量客戶(學(xué)校、政企等B端客戶)的配送業(yè)務(wù)合作、關(guān)系維護、客情跟蹤等,并定期向集團公司直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報工作計劃、進展、結(jié)果、商務(wù)情況等;
3.搭建配送中心供應(yīng)鏈體系,優(yōu)化采購—檢測—驗收—分揀—貯藏—配送等一體化運營模式;
4.建立上下游市場信息收集渠道,形成有效的供應(yīng)商入圍、評選、合作、退出等合作機制;
5.搭建分支機構(gòu)組織架構(gòu)以及人才隊伍建設(shè)和管理,包括不限于人才配置、團隊管理、業(yè)績考核、隊伍培訓(xùn)和培養(yǎng)等;
6.制定分支機構(gòu)業(yè)務(wù)流程、運營流程、服務(wù)流程、財務(wù)流程及其關(guān)鍵指標(biāo),并帶領(lǐng)團隊實施執(zhí)行;
7.負責(zé)已經(jīng)運行的食材配送項目的相關(guān)貨物、單據(jù)、財務(wù)的核對和審核,確保貨物分配、發(fā)貨和對賬、收款的合理、合規(guī)及順暢,保證完成食材配送項目總公司下達的利潤點;
8.監(jiān)督和管理分支機構(gòu)的電腦等辦公設(shè)備以及各種裝卸車輛和設(shè)備、工具的使用;
9.監(jiān)督檢查防火、防盜、防鼠、防洪,負責(zé)分支機構(gòu)的財產(chǎn)安全,及時處理貨物進出
過程中存在的問題,重大事件及時通報總公司;
積極配合總公司的工作,協(xié)調(diào)分支機構(gòu)總公司之間的工作關(guān)系和配合等。
任職資格:
1、 2年以上連鎖餐飲、食堂餐飲大客戶(大B端,非小商戶餐飲)開發(fā)經(jīng)驗。有項目談判經(jīng)驗或業(yè)務(wù)談判能力,能帶來銷售業(yè)績。
2、 有食堂餐飲集團資源者優(yōu)先;有食堂大客戶維護經(jīng)驗者優(yōu)先;有食堂餐飲項目談判經(jīng)驗者優(yōu)先;有食材配送公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、獨立開拓市場的能力,學(xué)習(xí)能力強;邏輯性強,以及良好的語言表達能力。
4、 具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神。 -
客戶經(jīng)理
4600-8500元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
一、崗位職責(zé):
1、城鎮(zhèn)管道燃氣及關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場調(diào)研,市場開拓,定期組織宣傳,客戶開發(fā)維護,商務(wù)談判,團隊管理,項目建設(shè)協(xié)調(diào);
2、及時熟悉行業(yè)市場現(xiàn)狀,組織客戶認知分析,制定市場開發(fā)計劃方案,及時完成公司安排的市場開發(fā)任務(wù)。
3、維護客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系,定期拜訪客戶,解決客戶遇到問題,服務(wù)客戶報裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作;
4、開展社區(qū)活動、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品;
5、整理、分析銷售數(shù)據(jù),提供客戶需求解決方案;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。
客戶主要對象為:城鎮(zhèn)燃氣居民用戶,商業(yè),學(xué)校,餐飲、工業(yè)用戶等
二、任職資格
1、學(xué)歷背景:??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗:具有燃氣行業(yè)、商品營銷等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能:掌握市場營銷、市場研究、商務(wù)談判等相關(guān)知識;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識和創(chuàng)新能力。
4、綜合素質(zhì):具有敏銳的市場洞察力、學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力
約 2 個崗位
桂林象山區(qū)餐飲市場開發(fā)招聘(有周末雙休)最新投遞
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李先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 客戶經(jīng)理 職位2024-09-22
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桂林象山區(qū) 市場推廣/地推招聘工資
¥
3947
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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19%2K
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38.1%3K
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4.8%4K
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28.6%5K
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4.8%6K-8K
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4.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.7%
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初中9.5%
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高中4.8%
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大專19%
桂林象山區(qū)市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.7%,初中占9.5%,高中占4.8%,大專占19%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.4%
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1-3年28.6%
桂林象山區(qū)市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.4%,1-3年占28.6%。