桂林投資公司餐飲督導(dǎo)招聘

共找到 2條桂林餐飲督導(dǎo) 招聘職位。好工作，上桂聘

餐飲店服務(wù)員(全職)

3000-3500元

桂林寶匯智河商業(yè)管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 10人 20-45歲投資

加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
工齡工資

2024-11-11

寶匯

全職服務(wù)員
能吃苦耐勞，做事靈活，手腳麻利，服務(wù)態(tài)度好，能為客人主動(dòng)服務(wù)。服從工作安排，聽(tīng)從指揮，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
20歲～45歲，有餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn):市中心、北極廣場(chǎng)、七星區(qū)、瓦窯，可就近安排。

餐廳主管

3000-4000元

陽(yáng)朔尚麒酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 2年以上 22-40歲高中以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 投資

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2024-10-30

曾主管

人力資源經(jīng)理

1、對(duì)餐廳實(shí)施全面的管理，確保為客人提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)，努力完成每月的營(yíng)業(yè)指標(biāo)。
2、積極落實(shí)上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)和各項(xiàng)營(yíng)業(yè)指標(biāo)。
3、督導(dǎo)、管理和實(shí)施對(duì)服務(wù)員的培訓(xùn)，確保餐廳服務(wù)員有良好的專業(yè)知識(shí)、服務(wù)技能和工作態(tài)度。
4、營(yíng)業(yè)時(shí)間加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，堅(jiān)持在一線指揮，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
5、與賓客溝通，妥善處理賓客投訴，征詢客人的意見(jiàn)和建議，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
6、與廚房通力合作，共同完成每周或每日的“廚師長(zhǎng)推薦”項(xiàng)目。
7、加強(qiáng)餐廳財(cái)產(chǎn)管理，控制好物品使用情況，根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要擬定更新計(jì)劃。
8、抓好餐廳環(huán)境、餐具、用具的衛(wèi)生工作，負(fù)責(zé)餐廳設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作。
9、合理安排服務(wù)員的班次。
10、主持餐廳的工作會(huì)議和餐前訓(xùn)導(dǎo)會(huì)，傳達(dá)上級(jí)指示，布置工作。
11、經(jīng)常注意下屬員工的表現(xiàn)及動(dòng)態(tài)，即時(shí)向上級(jí)溝通及匯報(bào)。
12、熟識(shí)所屬餐廳之菜肴、價(jià)格及服務(wù)程序與標(biāo)準(zhǔn)。
13、協(xié)助處理下屬員工有關(guān)人事上事宜，并對(duì)有需要員工進(jìn)行輔導(dǎo)。
14、參加部門定期召開(kāi)例會(huì)及工作會(huì)議。
15、經(jīng)常檢查各項(xiàng)物料的存量，保證餐廳運(yùn)作的需要，同時(shí)杜絕不必要的浪費(fèi)。
16、執(zhí)行及有效完成上級(jí)所指派的其它工作。