您目前所在: 桂聘 > 桂林招聘  > 桂林餐飲招聘

人事專員

3000-4000元
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 20-33歲 包裝 餐飲 廣告 創(chuàng)業(yè)公司 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負責員工招聘,確認定崗、調崗、轉正等日常人事工作;考勤統(tǒng)計,協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
2、負責日常辦公用品的采購,建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、負責來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作;
4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);
5、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
6、辦理相應的社會保險等;
7、幫助建立員工關系,協(xié)調員工與管理層的關系,組織員工的活動。

客戶經(jīng)理

4600-8500元·13薪
桂林-象山區(qū) 3人 大專以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
白先生
綜合行政部主任
一、崗位職責:
1、城鎮(zhèn)管道燃氣及關聯(lián)業(yè)務市場調研,市場開拓,定期組織宣傳,客戶開發(fā)維護,商務談判,團隊管理,項目建設協(xié)調;
2、及時熟悉行業(yè)市場現(xiàn)狀,組織客戶認知分析,制定市場開發(fā)計劃方案,及時完成公司安排的市場開發(fā)任務。
3、維護客戶及相關單位、社區(qū)關系,定期拜訪客戶,解決客戶遇到問題,服務客戶報裝相關業(yè)務工作;
4、開展社區(qū)活動、推廣公司增值業(yè)務產(chǎn)品;
5、整理、分析銷售數(shù)據(jù),提供客戶需求解決方案;
6、上級領導安排的其他工作事項。
客戶主要對象為:城鎮(zhèn)燃氣居民用戶,商業(yè),學校,餐飲、工業(yè)用戶等
二、任職資格
1、學歷背景:??萍耙陨蠈W歷。
2、工作經(jīng)驗:具有燃氣行業(yè)、商品營銷等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能:掌握市場營銷、市場研究、商務談判等相關知識;具備良好的溝通協(xié)調能力、團隊合作意識和創(chuàng)新能力。
4、綜合素質:具有敏銳的市場洞察力、學習能力和責任心,能夠承受一定的工作壓力
約 2 個崗位

桂林象山區(qū)餐飲招聘(有期權)最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林象山區(qū) 服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
  • 2.6%
    小于2K
  • 59.7%
    2K
  • 33.8%
    3K
  • 3.9%
    4K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    87.3%
  • 初中
    5.1%
  • 高中
    3.8%
  • 中專
    3.8%
桂林象山區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占87.3%,初中占5.1%,高中占3.8%,中專占3.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    91.1%
  • 1-3年
    8.9%
桂林象山區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.1%,1-3年占8.9%。

桂林 服務員百科

...崗位職責
1.主要負責客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP