1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負責(zé)制作產(chǎn)品標簽、貼標簽及打包貨物的工作;
3.負責(zé)倉庫的日常管理維護事務(wù),認真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報告 。
桂林旅游公司倉庫人員招聘(有加班補貼)
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桂林 倉庫人員 招聘
(有加班補貼)職位。好工作,上桂聘
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臨桂倉庫主管
5000-6500元2024-10-31張經(jīng)理人事經(jīng)理1.制定倉庫各項規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標準及操作作流程,提高效率,降低成本;
2.負責(zé)倉庫日常管理和人員工作安排,合理規(guī)劃倉庫布局及物料標識,確保物料先進先出,保證倉庫安全;
3.負責(zé)倉庫物料的出入庫,統(tǒng)計物料狀況,分析并確保安全庫存;負責(zé)物料定期盤點,確保賬、卡、物相符;
4.負責(zé)物料配送的準確率和及時率;
5.負責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料;
6.負責(zé)處理倉庫各項數(shù)據(jù)整理。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.三年以上倉庫主管工作經(jīng)驗,熟悉倉庫出入庫流程,熟練操作ERP系統(tǒng),有一定的數(shù)據(jù)報表知識;
3.有較好的組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和團隊管理能力,工作態(tài)度嚴謹,執(zhí)行能力強。
4.有大中型物流工作經(jīng)驗的候選人優(yōu)先
此工作地點為桂林臨桂魯山路
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.8%
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初中13%
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高中8.9%
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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.8%,初中占13%,高中占8.9%,中專占2.4%,大專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗82.1%
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3-5年1.6%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.1%,1-3年占16.3%,3-5年占1.6%。