桂林采購/貿(mào)易招聘(有五險)
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桂林 采購/貿(mào)易 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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采購專員
3300-3500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08韋冬玲崗位描述:
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料采購計劃制作,合同簽訂,貨期跟進(jìn),確保供應(yīng)及時,保質(zhì)、保量。
2、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商收集,篩選,管理。維護(hù)供應(yīng)商資源,配合質(zhì)量管理部門對供應(yīng)商進(jìn)行資質(zhì)與現(xiàn)場審計等管理。
3、負(fù)責(zé)采購成本控制,做好詢價,比價,議價。
4、負(fù)責(zé)采購后期對賬,付款,發(fā)票追要。
5、熟悉物料、工藝流程、產(chǎn)地區(qū)域等知識。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、形象佳,正直,陽光開朗;
3、對工作經(jīng)驗無硬性要求,歡迎對采購工作感興趣的應(yīng)屆畢業(yè)生;
4、勤于思考和分析問題,理解溝通能力強;
5、可適應(yīng)出差。 -
招采經(jīng)理
8000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-07鄧婷經(jīng)理組織建立公司的采購管理體系;組織開展供應(yīng)商管理、采購管理及招采后評估等工作;合理有效的控制公司整體成本。
1、供方資源管理:研究制訂供應(yīng)商的管理策略,負(fù)責(zé)供方信息收集、篩選,積累供方資源;組織建立供應(yīng)商管理體系、評價標(biāo)準(zhǔn);根據(jù)權(quán)責(zé),組織相關(guān)部門對供應(yīng)商進(jìn)行考察和資格審查;組織對供應(yīng)商進(jìn)行實地考察和資格審查;
2、采購管理:組織收集新材料、設(shè)備發(fā)展信息,建立公司材料與設(shè)備信息庫;負(fù)責(zé)建立公司材料設(shè)備的采購價格、市場價格數(shù)據(jù)庫,建立公司采購管理標(biāo)準(zhǔn),組織開展項目采購策劃并制定采購計劃等。
3、合同管理:組織相關(guān)方開展工程類招標(biāo)采購文件及合同的標(biāo)準(zhǔn)化工作,負(fù)責(zé)合同的起草、簽訂、合同交底及有重大變化的合同修訂,組織相關(guān)方開展采購合同交底,監(jiān)督工程部采購合同管理工作,完成公司采購合同的登記、存檔及臺賬建立工作。
4、材料管理:參與項目材料設(shè)備入場、質(zhì)量驗收、倉儲及出入庫管理,負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)不合格材料退貨管理,督促供應(yīng)商按合同要求提供產(chǎn)品和服務(wù),負(fù)責(zé)工程材料、設(shè)備移交項目前的倉儲管理。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程造價等相關(guān)專業(yè)。
2、6年以上房地產(chǎn)、酒店工程招標(biāo)采購工作經(jīng)驗,3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗。
3、專業(yè)知識及技能:
精通:工程合同管理及招標(biāo)采購管理;
熟悉:開發(fā)全過程業(yè)務(wù)流程;建筑承包、材料與設(shè)備市場行情和供應(yīng)渠道;
了解:國家相關(guān)政策及法律法規(guī);招標(biāo)采購發(fā)展趨勢。
4、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)和溝通能力,分析與解決問題能力;為人正直,細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、客觀公正。 -
材料采購專員
3500-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-07黃女士人事行政專員崗位職責(zé):
1.在直接上級領(lǐng)導(dǎo)的安排下,負(fù)責(zé)完成公司采購任務(wù);
2.嚴(yán)格遵守公司采購原則,對供應(yīng)商進(jìn)行比價,選合適供應(yīng)商;
3.遵循質(zhì)量、成本權(quán)衡的原則進(jìn)行采購,努力降低采購成本;
4.按照公司采購計劃,緊密追蹤產(chǎn)品進(jìn)度,監(jiān)督產(chǎn)品交期,及時安排提貨;
5.負(fù)責(zé)對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量的核對工作;
6.負(fù)責(zé)辦理交驗、報賬手續(xù)(已付款、未付款等);
7.負(fù)責(zé)碳晶板基材庫存統(tǒng)計;
8.對采購產(chǎn)品的包裝、擺放、安全、防護(hù),進(jìn)行必要的監(jiān)督;
9.對生產(chǎn)產(chǎn)品報價表及時更新。
崗位要求:
1.工作時間:早8:30-12:00/13:00-17:40;
2.月休4天; -
模具質(zhì)量工程師
5000元- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-07吳小姐招聘1、負(fù)責(zé)模具質(zhì)量管控和檢驗; 2、跟進(jìn)模具設(shè)計、加工、品檢各環(huán)節(jié)的品質(zhì)管控; 3、及時輸出模具加工的質(zhì)量統(tǒng)計,并跟進(jìn)模具機加工的品質(zhì)改善; 4、參與模具制作評審,從品質(zhì)管控角度提出合理建議。 1、大專或以上學(xué)歷,機械類專業(yè)一年以上工作經(jīng)驗; 2、熟練使用測量工具(如卡尺、千分尺、內(nèi)徑表等); 3、需使用二次元、三次元測量儀器檢測產(chǎn)品和模具零件; 4、了解塑膠模具加工流程和工藝,能夠應(yīng)用CAD軟件畫圖; 5、有塑膠、模具制造經(jīng)驗尤佳。 -
采購主管
5000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2024-11-07廖女士HR1、依據(jù)公司質(zhì)量體系要求,實施采購和交付程序,保障采購物品的及時供應(yīng)及成本控制; 2、跟進(jìn)原材料品質(zhì)狀況及品質(zhì)異常處理, 確保原材料采購品質(zhì),以滿足公司對原材料供應(yīng)的需求; 3、根據(jù)現(xiàn)有業(yè)務(wù)發(fā)展需求,收集、篩選、開發(fā)、管理、維護(hù)合格物料的供應(yīng)商; 4、組織和實施部門工作流程,完善部門組織結(jié)構(gòu),確定工作目標(biāo),督促部門員工履行其崗位職能,確保采購工作能配合生產(chǎn)高效有序地進(jìn)行。 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 了解電子元器件,有同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗; 3. 有工業(yè)制造業(yè)、電子制造業(yè)、高科技公司從業(yè)背景優(yōu)先。 -
投標(biāo)員(尼日利亞)
15000-20000元- 五險
- 提供住房
- 工作餐
2024-11-05陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:尼日利亞 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)投標(biāo)、資審工作中的商務(wù)資料、資些。審資料及相關(guān)文件制作,配合經(jīng)營人員完成項目投標(biāo)工作;合同、合作協(xié)議、備忘錄及對外信函等的擬定,中英文資料的翻譯工作:工程資料的日常管理工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,以內(nèi)業(yè)工作為主。 崗位要求:35周歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通... -
采購助理
3500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04吳女士人力資源一、崗位職責(zé) 1、銷售文檔管理:負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計:負(fù)責(zé)采購、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 3、市場信息收集:協(xié)助收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。 4、客戶溝通協(xié)調(diào):協(xié)助銷售人員做好客戶的接待和電話來訪工作,在銷售人員缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。 5、后勤支持工作:協(xié)助開展?fàn)I銷內(nèi)勤工作。 6、協(xié)助投標(biāo)文件排版、資料整理等工作。 二、崗位要求 1、采購、銷售相關(guān)統(tǒng)計經(jīng)驗2年以上; 2、年齡25—35歲,大專以上文憑; 3、吃苦耐勞,可適應(yīng)高強度、繁... -
生鮮采購
3500-4000元2024-11-03劉女士人事經(jīng)理1. 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)生鮮產(chǎn)品的采購工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和供應(yīng)的穩(wěn)定性 2、與供應(yīng)商建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,進(jìn)行有效的成本控制 任職要求: 1、對生鮮采購有一定的了解和經(jīng)驗,能夠獨立完成采購任務(wù) 2、具備良好的溝通能力,能夠與供應(yīng)商進(jìn)行有效的商務(wù)談判 3、具有團(tuán)隊合作精神,能夠與公司內(nèi)部團(tuán)隊緊密協(xié)作,共同推進(jìn)采購項目 -
采購專員
4000-6000元·13薪2024-11-03李女士人資主管一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)采購計劃,對接供應(yīng)商進(jìn)行采購;分析銷售數(shù)據(jù),合理調(diào)配采購產(chǎn)品; 2、貨物物流運輸、配送等方面的溝通協(xié)調(diào); 3、負(fù)責(zé)各門店采購貨品的銷售跟進(jìn)以及市場分析; 4、負(fù)責(zé)各門店活動的申請、協(xié)助、完善等相關(guān)事宜。 二、任職要求: 1、應(yīng)屆生無經(jīng)驗可接受;大專學(xué)歷以上,35歲以下; 2、積極向上,為人誠懇,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),事業(yè)心強,能夠吃苦耐勞; 3、能接受長/短期外派(桂林、南寧、柳州、梧州、貴港);后續(xù)發(fā)展外派至南寧; 4、采購方向:儲備干部-實習(xí)采購-一級采購-二級采購-三級采購-主管。 三、公司福利: 1、統(tǒng)一簽訂勞動合同,享受五險待遇; 2、入... -
招標(biāo)代理助理
2800-3000元2024-11-01朱女士主任協(xié)助招標(biāo)部主管,處理招標(biāo)部相關(guān)事宜 -
招標(biāo)代理員
3000-5000元2024-11-01朱女士主任1、負(fù)責(zé)政府采購、招標(biāo)代理全過程相關(guān)事宜; 2、負(fù)責(zé)各新進(jìn)項目對接,聯(lián)系業(yè)主簽訂合同; 3、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)標(biāo)書的編輯、裝訂工作,按規(guī)定如期完成投標(biāo)工作; 4、代表公司進(jìn)行項目公告、主持開評標(biāo)工作; 5、對接財務(wù)對招標(biāo)服務(wù)費及履約保證金的回款情況; 6、要求能獨立完成開標(biāo)準(zhǔn)備資料,負(fù)責(zé)組織開標(biāo)評標(biāo)會議,及時做好項目歸檔資料; 7、具有工程招標(biāo)代理或政府采購代理業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 8、有C1駕駛證,并能熟練駕駛機動車優(yōu)先; 9、積極參與公司有關(guān)活動,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
148 項目專員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 文體團(tuán)建活動
- 享受法定假日
- 夏.冬季發(fā)放補貼
2024-10-31戴先生HR20-45歲,性別不限,綜合薪資4000-6000,大專及以上學(xué)歷,化學(xué)、生物技術(shù)、天然產(chǎn)物等相關(guān)專業(yè),有良好的文筆功底,有從事過項目申報工作經(jīng)歷者優(yōu)先。負(fù)責(zé)項目申報基礎(chǔ)工作。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
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商品貿(mào)易采購采購管理單據(jù)供應(yīng)商開發(fā)采購員材料采購招投標(biāo)采購員/助理招采專員采購專員采購專員/助理招標(biāo)外貿(mào)跟單材料采購員單證項目招投標(biāo)采購材料員業(yè)務(wù)跟單招投標(biāo)管理投標(biāo)供應(yīng)商開發(fā)管理材料助理物資采購工程采購工程招標(biāo)商品數(shù)據(jù)分析材料采購專員招標(biāo)管理單證操作招標(biāo)專員外貿(mào)單證操作原材料采購國際貿(mào)易單證招標(biāo)采購報關(guān)采購經(jīng)理供應(yīng)商質(zhì)量管理
桂林采購/貿(mào)易招聘(有五險)最新投遞
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李女士投遞了 中昕國際項目管理有限公司桂林分公司 的 招標(biāo)代理助理 職位2024-11-13
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黃先生2024-11-13
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蒙先生投遞了 桂林晨奇食品有限公司 的 生鮮采購 職位2024-11-12
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吳女士投遞了 桂林鑫源票證印刷有限公司 的 采購助理 職位2024-11-12
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桂林 采購/貿(mào)易招聘工資
¥
4180
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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7.4%2K
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42.2%3K
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25.1%4K
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11.8%5K
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7.9%6K-8K
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3.1%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷45.8%
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初中0.8%
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高中2.3%
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中專3.6%
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大專38.6%
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本科9%
桂林采購/貿(mào)易招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.8%,初中占0.8%,高中占2.3%,中專占3.6%,大專占38.6%,本科占9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年40.2%
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3-5年3.8%
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5-10年1%
桂林采購/貿(mào)易招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占40.2%,3-5年占3.8%,5-10年占1%。