1、為客戶提供車輛保險(xiǎn)續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險(xiǎn)咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險(xiǎn)的各項(xiàng)服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險(xiǎn)管理招聘（有崗位晉升）
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584條
桂林 保險(xiǎn)管理 招聘
（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘
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2025屆筑夢(mèng)生-商管-財(cái)務(wù)管理 校招
7500-9000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
謝小姐工作職責(zé):
負(fù)責(zé)預(yù)算管理、投資分析、會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)租費(fèi)、稅務(wù)管理、資金結(jié)算、檔案管理等工作，助力業(yè)務(wù)單元經(jīng)營(yíng)、支撐公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)管、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力;
3、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。 -
2025屆筑夢(mèng)生-商管-企劃管理 校招
7500-9000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
謝小姐工作職責(zé):
負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)各類大型活動(dòng)的策劃推廣、自媒體運(yùn)營(yíng)、外部媒體資源對(duì)接、會(huì)員積累及會(huì)員渠道激活等工作，提升用戶消費(fèi)體驗(yàn)及吾悅廣場(chǎng)品牌知名度。
任職要求:
1.平面設(shè)計(jì)、新聞學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
2.溝通表達(dá)能力好，執(zhí)行力強(qiáng);
3.有大型學(xué)生會(huì)/社團(tuán)/學(xué)?；顒?dòng)組織經(jīng)歷、自我創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。 -
2025屆筑夢(mèng)生-商管-招商管理 校招
7500-9000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
謝小姐工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)主力店、次主力店、餐飲、服裝服飾、精品、兒童等各業(yè)態(tài)品牌商戶的招商，確保吾悅廣場(chǎng)精彩開業(yè)。
任職要求:
1.專業(yè)不限;
2.性格外向，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，擅長(zhǎng)交際;
3.有大型學(xué)生會(huì)/社團(tuán)/學(xué)?；顒?dòng)組織經(jīng)歷、自我創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。 -
2025屆筑夢(mèng)生-商管-營(yíng)運(yùn)管理 校招
7500-9000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
謝小姐工作職責(zé): 負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)租費(fèi)管理、招商調(diào)整、多種經(jīng)營(yíng)、現(xiàn)場(chǎng)管理等營(yíng)運(yùn)工作，用管理提升用戶消費(fèi)體驗(yàn)。 -
保安（桂林院子）
4500-5000元·13薪
2024-11-04
人事部1．負(fù)責(zé)各責(zé)任區(qū)內(nèi)的樓宇，通道，停車場(chǎng)，綠化地，車輛及其它公共場(chǎng)所的治安防范管理。 …… 2．負(fù)責(zé)管好進(jìn)入責(zé)任區(qū)的車輛，保持道路暢通,車輛停放有序，檢查停放的車輛是否已上防盜鎖； 3．負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)裝修施工人員管理。 -
環(huán)境主管
6000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 1年以上 23-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
謝小姐1、協(xié)助環(huán)境負(fù)責(zé)人管理外包保潔工作； 2、公司招采系統(tǒng)核價(jià)流程及合同、文書等相關(guān)資料整理； 3、領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。 -
工程技工（強(qiáng)電、弱電、暖通、綜合維修）
4500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 10人 2年以上 20-40歲 中專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
謝小姐1、高中、職高及以上學(xué)歷； 2、工程管理、機(jī)電一體化等專業(yè)； 3、持相關(guān)資格證書； 4、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
新云工程師
7000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 2年以上 25-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
謝小姐崗位職責(zé)： 1、協(xié)助負(fù)責(zé)新云系統(tǒng)建設(shè)及日常運(yùn)行管理 2、協(xié)助負(fù)責(zé)各系統(tǒng)運(yùn)行模式編制，監(jiān)視系統(tǒng)日常運(yùn)行參數(shù)、運(yùn)行方式 3、協(xié)助負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行參數(shù)整理歸檔 4、協(xié)助負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)的主機(jī)運(yùn)行管理、值機(jī)運(yùn)行工作 -
平面設(shè)計(jì)
4500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 23-34歲 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
謝小姐1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)所需物料（招商手冊(cè)、導(dǎo)購(gòu)手冊(cè)、VIP手冊(cè)、報(bào)紙廣告等）設(shè)計(jì)、提報(bào)與制作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目指示系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)整； 3、負(fù)責(zé)公司所需的各類平面設(shè)計(jì)、POP設(shè)計(jì)及其它設(shè)計(jì)工作 -
物業(yè)經(jīng)理
12000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 5年以上 25-45歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
謝小姐1、依公司制度建立和完善本項(xiàng)目物業(yè)管理體系文件； 2、扎實(shí)做好物業(yè)序列人員管理、培訓(xùn)、培養(yǎng)、帶教工作； 3、依公司制度有效推進(jìn)物業(yè)部門日常以及周期性工作； 4、確保停車場(chǎng)收費(fèi)以及物業(yè)創(chuàng)收指標(biāo)達(dá)成； …… 5、帶領(lǐng)本部門人員扎實(shí)做好車場(chǎng)、安全、消防、環(huán)境等日常管理； 6、以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，抓好物業(yè)序列廉政建設(shè)。 -
物業(yè)主管
6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-11-04
謝小姐1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作； 2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系； 3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況 …… 4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件； 5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修，安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作； 6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)（如會(huì)所、車位、房屋等）的運(yùn)行情況； 7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化 -
設(shè)計(jì)主管/專員
4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 2人 2年以上 24-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
謝小姐并接受總部和品牌客服中心的監(jiān)督檢查； 2、負(fù)責(zé)公司環(huán)境美化和美陳布置方案及調(diào)整方案的提報(bào)與執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)所需物料（招商手冊(cè)、導(dǎo)購(gòu)手冊(cè)、VIP手冊(cè)、報(bào)紙廣告等）設(shè)計(jì)、提報(bào)與制作； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目指示系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的管理 -
食品質(zhì)檢員
2500-3500元
2024-11-04
戴小姐人資經(jīng)理1、參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運(yùn)行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作； 2、匯總、存檔各項(xiàng)質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料； 3、監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢工作的具體實(shí)施情況； 4、及時(shí)上報(bào)批量質(zhì)量問題，不得隱瞞實(shí)情和有意不報(bào)； -
招臨時(shí)工
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪培訓(xùn)
- 崗位輕松
2024-11-04
尹經(jīng)理人事經(jīng)理桂林臨桂開始大量招聘臨時(shí)工 員工打卡17元 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 -
百度推廣銷售顧問（雙休?。。?/a>
6000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 工齡工資
- 生日福利
- 免費(fèi)旅游
- 季度獎(jiǎng)金
- 婚假
- 月度獎(jiǎng)金
- 年度獎(jiǎng)金
- 7.5小時(shí)工作制
- 短期調(diào)薪
2024-11-04
卜先生人事經(jīng)理3、免費(fèi)培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)（營(yíng)銷、管理）+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練（優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)派往總部學(xué)習(xí)，培訓(xùn)交流）。 …… 專業(yè)線：新銳銷售--銷售顧問--高級(jí)銷售--精英銷售--皇冠銷售 管理線：銷售顧問--銷售主管--銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)--營(yíng)銷副總--分公司總經(jīng)理 上班時(shí)間：上午8:30-12:00，下午14:00 -
酒店餐飲部經(jīng)理
5000-8000元
2024-11-04
黃小姐7.確保餐飲部的日常運(yùn)營(yíng)符合酒店標(biāo)準(zhǔn)，在高峰時(shí)段進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理和指導(dǎo)。 8.定期參加管理層會(huì)議并向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展，同時(shí)制定改進(jìn)措施和策略。 -
行政專員/人事助理
3400-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 大小休
2024-11-04
卜先生人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜； 3、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書； 4、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析 …… 任職資格： 1、限女性，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先； 2、1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)， 3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí) -
地產(chǎn)中介
5500-20000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-03
楊生人事，簽訂業(yè)務(wù)委托書，收取鑰匙； 4、接待客戶，提供業(yè)務(wù)咨詢，帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約，收集相關(guān)資料； 5、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息，為公司發(fā)展提供合理化建議； 6、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理 -
2024-11-03
李姐經(jīng)理1、鋼化玻璃，中空玻璃生產(chǎn)操作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求 3、服從管理，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，做事認(rèn)真細(xì)致，吃苦耐勞，有責(zé)任心的生產(chǎn)普工，生手免費(fèi)崗前培訓(xùn),轉(zhuǎn)正員工保底加計(jì)件3000+提供食宿
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倉(cāng)庫(kù)理貨員/分揀員
3000-3500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 包中晚餐
2024-11-03
張女士人事行政專員崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨品的驗(yàn)收、入庫(kù)、分揀、出庫(kù)；及協(xié)助裝車、卸貨等工作； 2、負(fù)責(zé)貨物日常管理、備貨分類、樣品擺放； 3、每月庫(kù)存盤點(diǎn)、單據(jù)整理、保管及歸檔； 崗位要求： 1、40歲以下
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售人員保險(xiǎn)銷售顧問保險(xiǎn)銷售專員保險(xiǎn)專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)保險(xiǎn)銷售員保險(xiǎn)銷售助理保險(xiǎn)銷售代表車險(xiǎn)高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售精英綜合金融保險(xiǎn)推銷員保險(xiǎn)售后服務(wù)專員保險(xiǎn)產(chǎn)品專員保險(xiǎn)顧問車險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)規(guī)劃師保險(xiǎn)業(yè)務(wù)保險(xiǎn)銷售保險(xiǎn)理財(cái)顧問保險(xiǎn)售后服務(wù)經(jīng)理綜合金融主管綜合金融儲(chǔ)備主管保險(xiǎn)續(xù)保專員綜合金融售后服務(wù)保險(xiǎn)宣傳員售后儲(chǔ)備主管續(xù)保專員綜合金融業(yè)務(wù)員續(xù)期管理
桂林保險(xiǎn)管理招聘（有崗位晉升）最新投遞
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張小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2024-11-15 -
楊先生投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安（桂林院子） 職位2024-11-15 -
李小姐投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安（桂林院子） 職位2024-11-15 -
陸先生2024-11-14 -
何先生投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安（桂林院子） 職位2024-11-14 -
吳先生投遞了 桂林日清食品有限公司 的 食品質(zhì)檢員 職位2024-11-14
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桂林 保險(xiǎn)顧問招聘工資
￥
4175
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
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2.8%2K
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27.8%3K
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41.7%4K
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16.7%5K
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8.3%6K-8K
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2.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.2%
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高中13.9%
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中專13.9%
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大專25%
桂林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占47.2%，高中占13.9%，中專占13.9%，大專占25%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.4%
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1-3年30.6%
桂林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占69.4%，1-3年占30.6%。
相關(guān)企業(yè)
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財(cái)務(wù)/咨詢 10-30人 -
培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源
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一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購(gòu)代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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人力資源 10人以下 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng)，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會(huì)展服務(wù)（以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外）；設(shè)計(jì)、代理、制作、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國(guó)家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
