1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對(duì)因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林疊彩區(qū)超市安全專員招聘
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桂林 疊彩區(qū) 安全專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電商運(yùn)營(yíng)專員
5000-6000元2024-11-03李女士人資主管1、熟練掌握企業(yè)微信、程序后臺(tái)操作;
2、有文案基礎(chǔ),定時(shí)編輯社群廣告并發(fā)布到社群;
3、能夠獨(dú)立運(yùn)用商城的客群裂變營(yíng)銷玩法,及社群拉新或促活活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總;
4、對(duì)于設(shè)定目標(biāo)任務(wù)跟進(jìn),統(tǒng)計(jì)每天商城人數(shù)的數(shù)據(jù),并進(jìn)行匯總;
5、每周擬定社群活動(dòng)計(jì)劃;
6、檢查相應(yīng)的客服號(hào)朋友圈完成情況,以及值班情況,并且在群內(nèi)公示。
任職要求:本科學(xué)歷,思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有抗壓能力,熟悉各大自媒體熱點(diǎn)(微博,抖音,小紅書) -
2024-11-03李女士人資主管一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃,對(duì)接供應(yīng)商進(jìn)行采購(gòu);分析銷售數(shù)據(jù),合理調(diào)配采購(gòu)產(chǎn)品;
2、貨物物流運(yùn)輸、配送等方面的溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)各門店采購(gòu)貨品的銷售跟進(jìn)以及市場(chǎng)分析;
4、負(fù)責(zé)各門店活動(dòng)的申請(qǐng)、協(xié)助、完善等相關(guān)事宜。
二、任職要求:
1、應(yīng)屆生無經(jīng)驗(yàn)可接受;大專學(xué)歷以上,35歲以下;
2、積極向上,為人誠(chéng)懇,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),事業(yè)心強(qiáng),能夠吃苦耐勞;
3、能接受長(zhǎng)/短期外派(桂林、南寧、柳州、梧州、貴港);后續(xù)發(fā)展外派至南寧;
4、采購(gòu)方向:儲(chǔ)備干部-實(shí)習(xí)采購(gòu)-一級(jí)采購(gòu)-二級(jí)采購(gòu)-三級(jí)采購(gòu)-主管。
三、公司福利:
1、統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同,享受五險(xiǎn)待遇;
2、入職轉(zhuǎn)正后第四個(gè)月起,每月享有米、油等內(nèi)部福利;
3、考取工號(hào)后統(tǒng)一發(fā)放工服;有餐補(bǔ)、節(jié)假日等多種福利;
4、培訓(xùn)制度完善,師帶徒計(jì)劃,廣闊的發(fā)展平臺(tái)和公平公正的晉升空間。
四、上班時(shí)間:
1、試用期1-3個(gè)月在門店學(xué)習(xí);
2、后勤部門上班時(shí)間8:00-12:00,14:30-17:30,周休1.5天;
3、轉(zhuǎn)正薪資4-5k,結(jié)合試用期表現(xiàn)定薪。 -
人資專員
4000-5000元2024-11-03李女士人資主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘工作,招聘渠道維護(hù),應(yīng)聘人員的預(yù)約及面試;
2、員工檔案更新、管理;
3、保險(xiǎn)增減員管理:負(fù)責(zé)員工社保、意外險(xiǎn)繳納;
4、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂及續(xù)簽;
5、員工入離職手續(xù)辦理;
6、新員工培訓(xùn)、會(huì)議組織;
7、其他日常工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
上班時(shí)間:8:00-12:00.14:30-17:30,每周1.5天休息。 -
電商社群運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元2024-11-03李女士人資主管1、熟練掌握企業(yè)微信、程序后臺(tái)操作; 2、有文案基礎(chǔ),定時(shí)編輯社群廣告并發(fā)布到社群; 3、能夠獨(dú)立運(yùn)用商城的客群裂變營(yíng)銷玩法,及社群拉新或促活活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總; 4、對(duì)于設(shè)定目標(biāo)任務(wù)跟進(jìn),統(tǒng)計(jì)每天商城人數(shù)的數(shù)據(jù),并進(jìn)行匯總; 5、每周擬定社群活動(dòng)計(jì)劃; 6、檢查相應(yīng)的客服號(hào)朋友圈完成情況,以及值班情況,并且在群內(nèi)公示。 任職要求:本科學(xué)歷,思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有抗壓能力,熟悉各大自媒體熱點(diǎn)(微博,抖音,小紅書)
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桂林 生產(chǎn)安全員招聘工資
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4416
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
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22.2%3K
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27.8%4K
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22.2%5K
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22.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷36.8%
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高中10.5%
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中專10.5%
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大專26.3%
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本科15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.8%,高中占10.5%,中專占10.5%,大專占26.3%,本科占15.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)63.2%
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1-3年31.6%
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5-10年5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%,1-3年占31.6%,5-10年占5.3%。