桂林-七星區(qū)-盛景中心 4人 財(cái)務(wù) 咨詢 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
崗位描述
1、努力完成個(gè)人銷(xiāo)售日、周、月銷(xiāo)售指標(biāo);
2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息;
3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧;
4、完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)財(cái)易在整個(gè)縣城區(qū)域的推廣;
6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過(guò)電話、微信,面訪等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù);
8、對(duì)客戶進(jìn)行財(cái)易產(chǎn)品的講解、銷(xiāo)售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
相關(guān)要求
其他備注:
1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會(huì)手把手培訓(xùn)你,讓你從銷(xiāo)售小白變成銷(xiāo)售高手。
2.目前桂林分公司在籌備階段,管理層崗位空缺,目前晉升空間較大。
3.無(wú)責(zé)任底薪2000-3500(具體由單產(chǎn)決定底薪)+高額提成+月度獎(jiǎng)金(各種豐厚獎(jiǎng)金)=高收入,在這里只要你勤奮,用心,努力 月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)!?。。。?br /> 4.上班時(shí)間9:00-12:00-14:00-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
1.年齡18-35歲
2.樂(lè)觀積極,并愿意挑戰(zhàn)高薪
3.有夢(mèng)想,有追求,肯努力,不怕苦,月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)!
桂林-七星區(qū)-盛景中心 5人 財(cái)務(wù) 咨詢 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
工作內(nèi)容: 職位要求: 工作時(shí)間:有意向者可以投遞簡(jiǎn)歷后電話聯(lián)系,謝謝! 崗位描述 1、努力完成個(gè)人銷(xiāo)售日、周、月銷(xiāo)售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息; 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)財(cái)易在整個(gè)桂林區(qū)域的推廣; 6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 7、通過(guò)地推、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù); 8、對(duì)客戶進(jìn)行財(cái)易產(chǎn)品的講解、銷(xiāo)售以及方案的制定; 9、面訪洽談,促成簽單。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 20-35歲 初中以上 財(cái)務(wù) 咨詢 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-09-18
其他備注: 1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會(huì)手把手培訓(xùn)你,讓你從銷(xiāo)售小白變成銷(xiāo)售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 10人 財(cái)務(wù) 咨詢 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
其他備注: 1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會(huì)手把手培訓(xùn)你,讓你從銷(xiāo)售小白變成銷(xiāo)售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 20-35歲 大專(zhuān)以上 銀行 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
【崗位要求】全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;具備銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)助理、行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 【工作地點(diǎn)時(shí)間】興業(yè)銀行桂林分行信用卡中心;朝8:30晚18:00;雙休 【薪資待遇】入職繳納五險(xiǎn)一金,薪資4000-5000 【崗位介紹】 (1)協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人對(duì)接支行、網(wǎng)點(diǎn),跟進(jìn)業(yè)務(wù)推進(jìn),完成營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)通報(bào)、業(yè)務(wù)培訓(xùn) (2)負(fù)責(zé)桂林分行信用卡營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)檔案管理、禮品出入庫(kù)、采購(gòu)保障等內(nèi)勤工作 (3)負(fù)責(zé)協(xié)助客戶經(jīng)理開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作,完成日常領(lǐng)卡、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)協(xié)助等輔助性工作 【備注】銀行直招,勞務(wù)派遣制用工,表現(xiàn)優(yōu)異有機(jī)會(huì)晉升正式行員
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 25-35歲 大專(zhuān)以上 電信 電線/電纜 計(jì)算機(jī) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
1、主導(dǎo)工時(shí)測(cè)量制定產(chǎn)線人力編制,制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),有效控制人工成本; 2、動(dòng)作改善及方法創(chuàng)新; 3、分析改進(jìn)線平衡,優(yōu)化員工配置; 4、物料損耗分析及改進(jìn); 5、進(jìn)行生產(chǎn)效率追蹤,新產(chǎn)品報(bào)價(jià)等
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲 大專(zhuān)以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 投資 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
【本崗位所招人員為財(cái)務(wù)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人,等同于部門(mén)經(jīng)理】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作; 3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支及各類(lèi)原始憑證、經(jīng)濟(jì)合同; 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作; 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、工商等部門(mén)的關(guān)系; 6、安排并協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)部門(mén)各崗位員工的工作及部門(mén)事務(wù)。 7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、30歲以上,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷;持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱(chēng); 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財(cái)...
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 23-38歲 初中以上 電信 電線/電纜 計(jì)算機(jī) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
工作內(nèi)容: 車(chē)間樣品線流水操作工(手工,生產(chǎn)光纖連接器),空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,即學(xué)即會(huì)。 薪資:底薪+加班工資+獎(jiǎng)金/補(bǔ)貼,入職即買(mǎi)五險(xiǎn)。 要求:視力好、無(wú)色盲色弱、無(wú)大面積紋身、發(fā)型發(fā)色不浮夸,手指靈活,心態(tài)健康 面試時(shí)間:周一、周三、周五上午9:30-10:30。 面試地點(diǎn):桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司東門(mén)保安室拿表登記,上二樓面試
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 6人 18-38歲 電信 電線/電纜 計(jì)算機(jī) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-09-18
根據(jù)公司檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量。 薪 資:底薪+加班工資+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效工資+崗位工資 無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 年齡20-38歲,高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷,有責(zé)任心和良好的抗壓力,工作主動(dòng)性強(qiáng) 周一至周五 上午10:00點(diǎn)在公司東門(mén)保安室填表面試
桂林-秀峰區(qū) 3人 2年以上 22-40歲 餐飲 食品
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
1、對(duì)本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開(kāi)餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
桂林-秀峰區(qū) 1人 餐飲 食品
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng),制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)

兼職

2000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 50人 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 互聯(lián)網(wǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-09-18
金融產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售服務(wù),工資日結(jié),不用來(lái)打卡,時(shí)間自由 會(huì)智能手機(jī)的使用,積極樂(lè)觀開(kāi)朗,服務(wù)精神
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 2年以上 大專(zhuān)以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 互聯(lián)網(wǎng)
2024-09-18
招人,培訓(xùn),用人,團(tuán)隊(duì)要執(zhí)行力和業(yè)績(jī),做好這些就完了。 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

電子助理工程師 校招

1850-2000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 本科以上 進(jìn)出口 儀器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
主要職責(zé): 協(xié)助電子工程師完成項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、測(cè)試等工作,主要工作內(nèi)容為新技術(shù)、器件的尋找及引入,PCB設(shè)計(jì)、程序編寫(xiě)、項(xiàng)目及產(chǎn)品調(diào)試、BUG分析及解決。表現(xiàn)良好可提前晉升電子工程師。 必須條件:電子相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備PCB設(shè)計(jì)繪圖能力、單片機(jī)編程能力。 具備下列條件更佳:在以往學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷中,有自主開(kāi)發(fā)或以主要參與人員/帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)電子產(chǎn)品或項(xiàng)目的經(jīng)歷;接觸過(guò)傳感器,有分辨率、精度、量程、噪聲等概念。單片機(jī)接觸過(guò)2種以上(4位、8位、32位機(jī))
桂林-疊彩區(qū)-天翎苑 3人 1年以上 30-42歲 大專(zhuān)以上 農(nóng)業(yè) 農(nóng)業(yè)機(jī)械 批發(fā)
  • 五險(xiǎn)
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 提成 油補(bǔ) 住宿補(bǔ)貼
2024-09-18
負(fù)責(zé)公司8-10個(gè)核心客戶大品推廣: 工作區(qū)域: 1.興安、全州、灌陽(yáng)、資源 2.恭城、平樂(lè)、荔浦 3.陽(yáng)朔、靈川、臨桂、永福
桂林-秀峰區(qū) 5人 房地產(chǎn) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
1、有房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有主動(dòng)服務(wù)意識(shí); 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力、應(yīng)變能力及親和力; 4、性格開(kāi)朗、大方、有上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng); 5、熟練使用辦公軟件; 6、負(fù)責(zé)完成案場(chǎng)客戶的接待、跟蹤、回訪、下定、合同簽訂;協(xié)助銷(xiāo)售后續(xù)部門(mén)做好客戶資料收集、合同登記備案和財(cái)務(wù)回籠資金等銷(xiāo)售相關(guān)工作。 7、工作地點(diǎn):桂林市中隱路
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 餐飲 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
聘財(cái)務(wù)銷(xiāo)售代表 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職要求: 1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 3、有責(zé)任心,有一定抗壓能力; 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 5、高中及以上學(xué)歷; 6、薪資待遇底薪+提成; 7、上班時(shí)間:上午8...

馬戲教練-GO職位

5000-7000元
桂林-雁山區(qū) 1人 2年以上 20-40歲 大專(zhuān)以上 餐飲 娛樂(lè) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
1.熱愛(ài)馬戲運(yùn)動(dòng),有專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。 2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練掌握馬戲運(yùn)動(dòng)要領(lǐng)及應(yīng)急事項(xiàng)處理。 4、有流利的英文口語(yǔ)溝通能力 5、性格開(kāi)朗活潑; 6、有強(qiáng)烈的責(zé)任心及吃苦耐勞的精神; 7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 8、熱愛(ài)ClubMed的企業(yè)文化及GO活動(dòng) 9、月休4天

外貿(mào)跟單

3500-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 20-35歲 進(jìn)出口 儀器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的跟單工作,包括與客戶的溝通、訂單處理、物流跟蹤,訂艙,報(bào)關(guān)等。 主要職責(zé): - 負(fù)責(zé)訂單的接收、下單、跟單等環(huán)節(jié),確保訂單處理的及時(shí)性; - 與客戶進(jìn)行有效的溝通,了解客戶需求,解決客戶問(wèn)題,確??蛻魸M意; - 跟進(jìn)訂單生產(chǎn)情況,與生產(chǎn)管理科及公司相關(guān)部門(mén)保持密切溝通,確保訂單按時(shí)完成; - 負(fù)責(zé)相關(guān)訂單的船務(wù)工作,確保訂單按時(shí)出貨以及及時(shí)收到貨款; 職位要求: - 至少有2年的相關(guān)跟單工作經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)閱讀、寫(xiě)作能力良好; - 熟悉外貿(mào)跟單流程,具備一定的貿(mào)易背景者優(yōu)先; - 具備良好的溝通能力,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力; - 具備良好的抗壓能力,能...
桂林-秀峰區(qū) 55人 18-49歲 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
【公司承諾】:公司站點(diǎn)直招,工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。 【招聘條件】: 1、無(wú)需行業(yè)經(jīng)驗(yàn),踏實(shí)肯干; 2、面試請(qǐng)攜帶好本人身份證; 3、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航, 4、無(wú)案底,身體健康! 【薪資福利】: 每月20號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放!每單5-8元 配送單量:40—80單/天 單日收入:200—500元/天 月度正常干:6000-8000元/月 月度多跑單:8000-9999元/月 多勞多得!上不封頂 【工作內(nèi)容】: 1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)分配的外賣(mài)訂單; 2、準(zhǔn)確將餐品訂單送到客戶手中; 上班時(shí)間自由:多勞多得,不用每月拿死工資 【工作時(shí)間】8小時(shí)工作制,工作自由,收入高; 全職時(shí)間:上午10點(diǎn)-...
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    36.8%
  • 高中
    5.3%
  • 中專(zhuān)
    10.5%
  • 大專(zhuān)
    31.6%
  • 本科
    15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.8%,高中占5.3%,中專(zhuān)占10.5%,大專(zhuān)占31.6%,本科占15.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.2%
  • 1-3年
    31.6%
  • 5-10年
    5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%,1-3年占31.6%,5-10年占5.3%。

桂林 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1)協(xié)助安全管理部門(mén)主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開(kāi)展各類(lèi)安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對(duì)因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門(mén)主管布置的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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