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桂林安全公司招聘(有工作餐)

共找到 523條 桂林 安全公司 招聘 (有工作餐)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 20-35歲 高中以上 電子 電器 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-31
張女士
招聘經(jīng)理
1.中專/高中及以上學(xué)歷,數(shù)控、機(jī)械、電子類專業(yè),負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品進(jìn)行組裝、調(diào)試、包裝以及操作非標(biāo)自動化設(shè)備;
2.有自動化設(shè)備操作經(jīng)驗和裝配經(jīng)驗
3.動手能力強(qiáng),積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞
上班時間:
前期---8:30-12:00,14:00-18:00,一周單休一周雙休。
后期---早班8:30-16:30,中班16:30-24:30 (半小時吃飯時間),一周倒一次班,一周單休一周雙休。
有食堂,有宿舍
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 電子 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 工作餐
  • 項目提成
2024-10-30
周明
人資主管
1、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
2、對公司原有客戶和渠道進(jìn)行維護(hù),增進(jìn)已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售、測試;
3、收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機(jī)會,以及開拓新市場,發(fā)展新客戶;
4、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂;
5、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析;
6、負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售計劃及做好應(yīng)收賬款的催收工作。
理工類學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先
2024-09-22
黃小姐
文員
全盤管理公司項目監(jiān)理工作,一、制度建設(shè):組織制定公司的房地產(chǎn)開發(fā)項目、基建工程項目管理制度及工程部規(guī)章制度并組織、督促執(zhí)行,確保公司項目順利進(jìn)行。
二、工程計劃:1.依據(jù)工程項目規(guī)劃,組織制定工程進(jìn)度計劃,包括項目總體計劃、年度計劃、月度計劃。2.審核項目經(jīng)理編制的質(zhì)量、成本、進(jìn)度控制計劃和資金使用計劃及相應(yīng)年度計劃。3.定期檢查、匯報工程進(jìn)度計劃的執(zhí)行情況,對未按時完成的計劃,分析原因、評估影響,制定糾正措施并督促實施。4.根據(jù)工程進(jìn)度的客觀實際情況,必要時調(diào)整工程進(jìn)度計劃。
三、招投標(biāo)管理:1.組織編制甲供材料采購招標(biāo)、甲供設(shè)備采購招標(biāo)、專業(yè)工程分包招標(biāo)總體計劃并監(jiān)督實施確保每項招標(biāo)申請適時提出。2.負(fù)責(zé)工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的管理,按照公司招投標(biāo)管理規(guī)定召集符合要求的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商,對競標(biāo)的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的資質(zhì)、信譽(yù)進(jìn)行嚴(yán)格審查。3.組織建立、不斷完善工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商檔案,對其基本信息、資質(zhì)、完成工作量、完成質(zhì)量、履約表現(xiàn)詳加記載,為公司的發(fā)展不斷積累資源。
四、工程管理
1.負(fù)責(zé)對項目部的組織架構(gòu)、人員配置、管理模式及項目甲供、專業(yè)分包、清包內(nèi)容提出初步方案,供公司決策作為參考。
2.負(fù)責(zé)對項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核,定期或不定期組織單項或綜合檢查,對檢查出來的問題。
約 523 個崗位

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