桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園招聘

共找到 105條桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園招聘職位。好工作，上桂聘

售后電話客服

3000-6000元

桂林市冰火網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 20-35歲中專以上電子商務(wù)

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時前

楊小姐

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、電話回訪，做好店鋪訂單的售后電話回訪工作；
2、訂單處理，及時反饋訂單情況；
3、差評處理，優(yōu)化售后服務(wù)，提升客戶體驗(yàn)；
4、處理公共郵箱工單信息核實(shí)及回復(fù)處理；
5、完成上級交待的其余事項(xiàng)。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐宇清晰，言語干凈；
3、打字速度不少于50字/分鐘；
4、有耐心、細(xì)心，柔以待人；
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

市區(qū)路由器長白班小時工

4500-5500元

廣西遠(yuǎn)鋒人力資源有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 10人 18-43歲廣告軟件人力資源

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

6小時前

毛主管

主管

16塊錢一小時
免體檢，空調(diào)車間，不限經(jīng)驗(yàn)！
工作內(nèi)容:組裝，貼標(biāo)簽，穿散件，打包等手工活！
女工:18~43歲，男工:18-35歲
工資:16/小時，月4500-5500
每月12號發(fā)工資
廠里有食堂，先吃后扣，有工作餐3.5元一餐（兩葷一素一湯）

產(chǎn)線測試（普工測試）

4000-5000元

桂林市華茂歐特科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 20-40歲初中以上電子通信

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
帶薪年假
法定節(jié)假日
餐補(bǔ)
旅游
免費(fèi)體檢

5小時前

嚴(yán)小姐

人事經(jīng)理

1. 任職資格：
1. 18-40歲，初中以上學(xué)歷，會操作電腦。
2. 要求視力好，未近視優(yōu)先。
3. 看作業(yè)指導(dǎo)書能獨(dú)立完成測試工作。
4. 工作細(xì)心認(rèn)真，有上進(jìn)心，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
?
福利待遇：
1、底薪+加班費(fèi)+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補(bǔ)貼，綜合月薪3.5-5K
2、五天八小時（22天制），正班時間8:30-12:30 14:00-18:00，晚上加班時間18:30-20:30。
3、12元/日餐補(bǔ)，一餐6元，實(shí)際出勤才有。
4、入職買社保五險。
5、帶薪法定節(jié)假日，節(jié)日福利，季度部門團(tuán)建，不定期下午茶。
6、帶薪年假、旅游、免費(fèi)體檢。
6、每月5-10個工作日內(nèi)發(fā)薪資，即每月15號前。
良好的辦公氛圍，友善的同事，讓你輕松自由愉悅的工作，還等什么，歡迎志同道合的您加入！

QC質(zhì)檢

5000-6500元

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 10人 18-45歲管理咨詢化學(xué) 企業(yè)管理人力資源

五險
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

6小時前

湯女士

人事經(jīng)理

公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品，【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)對完成品，在產(chǎn)品的品質(zhì)管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】正常班早8晚6，加班的話早8晚8，中間兩個小時吃飯休息；正常上六休1，訂單不多排雙休；工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時，月綜合：4500+；轉(zhuǎn)正底薪3000-3500+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合5500-6500+不等公司福利：薪資發(fā)放時間：每月20號 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸?..

smt品質(zhì)組長

4800-7000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上初中以上電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎

6小時前

呂剛杰

1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃，建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實(shí)際運(yùn)行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機(jī)構(gòu)實(shí)際情況和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，有針對性地實(shí)施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進(jìn)機(jī)制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓(xùn) 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)

硬件工程師

3000-5000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 23-40歲本科以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

7小時前

劉女士

人事專員

工作職責(zé)及內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件規(guī)劃、設(shè)計、原理圖及PCB繪制、調(diào)試、優(yōu)化工作； 2、編寫硬件設(shè)計、測試等相關(guān)文檔； 3、提供PCB加工所需的詳細(xì)加工文件； 4、對產(chǎn)品硬件故障進(jìn)行原因分析及制定解決方案； 5、協(xié)助采購部進(jìn)行物料甄選、驗(yàn)證工作； 6、協(xié)助軟件工程師進(jìn)行軟件調(diào)試； 7、根據(jù)項(xiàng)目要求，制定開發(fā)計劃，在要求的時間內(nèi)完成相應(yīng)的開發(fā)工作； 8、嚴(yán)格履行公司關(guān)于程序文件更新、存儲、管理的有關(guān)規(guī)定； 9、參與產(chǎn)品的需求分析，方案設(shè)計和方案評估。任職資格: 1、動手能力強(qiáng)，熟練使用電烙鐵、熱風(fēng)槍、拆、焊接電子元器件； 2、有單片機(jī)ST、ATMEL、TI等開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3...

生產(chǎn)測試員

3000-5000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 22-40歲大專以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物

7小時前

劉女士

人事專員

1、性別：男/女 2、年齡：22-40 3、崗位職責(zé)：1.依據(jù)測試工藝，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部產(chǎn)品的測試、數(shù)據(jù)記錄；2. 負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)；3. 負(fù)責(zé)測試設(shè)備的日常維護(hù)；4.通過測試環(huán)境及測試工具進(jìn)行系統(tǒng)功能測試和性能測試；5.能夠及時針對測試過程問題缺陷進(jìn)行分析、定位和反饋；6. 上級安排的其他臨時工作任務(wù)。 4、工作經(jīng)驗(yàn)：測試崗位有一年經(jīng)驗(yàn)以上。 5、基本技能：熟悉測試設(shè)備、測試流程及方法，懂電腦基本操作。 6、其他要求：1.具有測試工作經(jīng)驗(yàn)，有通信、電子、計算機(jī)相關(guān)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.工作責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)致，耐心，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能夠勝任重復(fù)性的工作；3.大專及以上文憑

品質(zhì)主管

4000-6000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上大專以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物

7小時前

劉女士

人事專員

上班時間：8:30-12：00,13:30-18:00. 雙休，法定節(jié)假日休。 1.負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理各項(xiàng)規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標(biāo)及相應(yīng)的實(shí)施方案；2.負(fù)責(zé)制定、審核各類檢驗(yàn)工藝和方法，并不斷優(yōu)化改善；3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；4.負(fù)責(zé)對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集，整理，分析，處理及反饋工作；5.負(fù)責(zé)客戶投訴，客戶抱怨的處理；6.負(fù)責(zé)對公司質(zhì)量事故的調(diào)查，分析，跟蹤，處理，結(jié)果呈報及資料存檔；7.負(fù)責(zé)對公司品質(zhì)持續(xù)改進(jìn)工作的發(fā)展； 4、工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 5、基本技能：1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運(yùn)作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法，有品管管...

七星區(qū)長期工白班小時工

4000-6000元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 10人 18-45歲人力資源

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

7小時前

陸主管

主管

空調(diào)坐班，有工作餐（男女不限女：18-45歲，男18-35歲）男女不限，無需經(jīng)驗(yàn)，不用體檢工作內(nèi)容:測試，穿散件等手工活，空調(diào)車間，坐班，環(huán)境舒適。上班時間:8.30-12：00 13：00-17：30 18：00-20：00 月休4天吃飯：3.5元/餐（中、晚餐）薪資待遇:16元/小時，4500-5000，生日福利，工齡獎等福利。

電腦在線客服

3200-5000元

桂林職翔企業(yè)管理有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 10人中專以上企業(yè)管理人力資源

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

7小時前

劉姐姐

經(jīng)理

1. 工作內(nèi)容：公司平臺上訂單的分配處理，完成流轉(zhuǎn)。 2. 工作時間：月休6天（排班輪休） 3. 招聘要求：18-40歲，男女不限，中?；蛘吒咧袑W(xué)歷及以上，善于溝通，普通話標(biāo)準(zhǔn)，會電腦打字（30字/分鐘或者以上）

長白班坐班

3600-6000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 50人 18-47歲人力資源中介

五險
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升

7小時前

楊主管

招聘主管

年紀(jì)要求：16-47歲，男女不限小時工12~21/元小時+300餐補(bǔ)，可預(yù)支500 長期工：底薪+加班費(fèi)+全勤+崗位補(bǔ)貼+績效+餐補(bǔ) 月入5000-6000元/月，購買五險一金工作內(nèi)容：包裝，貼標(biāo)，質(zhì)檢工作簡單，環(huán)境，空調(diào)車間，坐班節(jié)假日正常放假，上六休一面試當(dāng)天安排住宿

smt生產(chǎn)主管

6000-8000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上高中以上電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎

7小時前

呂剛杰

崗位職責(zé) 1、日常運(yùn)營管理：負(fù)責(zé)SMT車間的日常運(yùn)營管理工作，包括生產(chǎn)線管理、設(shè)備維護(hù)等，確保工廠日常運(yùn)作有序進(jìn)行。 2、監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，確保按時完成生產(chǎn)任務(wù)，并跟蹤生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程及產(chǎn)值任務(wù)等。 3、生產(chǎn)效率與成本控制：致力于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，同時降低生產(chǎn)成本和物料損耗。分析生產(chǎn)過程中的問題，提出并實(shí)施改進(jìn)措施，優(yōu)化生產(chǎn)流程。 4、人員管理與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)SMT車間的人員規(guī)劃、安排、調(diào)配和任用，確保人員配置合理。組織員工培訓(xùn)和技能提升活動，提高員工操作技能和工作效率。負(fù)責(zé)員工考勤管理、績效考核管理等相關(guān)工作。 5、質(zhì)量控制與異常處理：監(jiān)...

smt品質(zhì)主管

6000-8000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 22-38歲電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎

7小時前

呂剛杰

職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)SMT/MPT的品質(zhì)管理，對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)穩(wěn)定。 2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。處理不良品問題，及時上報并追蹤解決，防止類似問題再次發(fā)生。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量管理文件的編制及實(shí)施工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量管理有序進(jìn)行。 4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關(guān)操作要求，掌握相關(guān)設(shè)備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進(jìn)行品質(zhì)管理。 5、對生產(chǎn)過程中各階段的質(zhì)量狀況進(jìn)行分析評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改善措施，以優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高產(chǎn)品質(zhì)量。 6、建立并完善內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量的一致性和穩(wěn)定性。組...

純客服無銷售

3000-4000元

廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 20人企業(yè)管理人力資源

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-12

夏經(jīng)理

人事專員

1. 18-35歲，男女不限崗位職責(zé)： ①　線上與客戶溝通,解答客戶疑問,處理訂單售后問題; ②　關(guān)注日常接待數(shù)據(jù)，提升轉(zhuǎn)化率，響應(yīng)時間，服務(wù)滿意度等。崗位要求 ①　打字速度45字/分鐘以上； ②　良好的服務(wù)意識和溝通表達(dá)能力; ③　有網(wǎng)購經(jīng)驗(yàn),熟練操作使用電腦基本辦公軟件; 班次面試時要實(shí)際測字，要有耐心，有一定的服務(wù)意思 2500底薪+績效綜合工作3500起，早班8:30-17:30，晚班15:30-23:00,月休6天

前臺接待

2500-4000元

桂林帝凱酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 18-38歲酒店民營環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-12

唐女士

人力資源

1.微笑接待賓客負(fù)責(zé)未客人辦理住店及離店手續(xù)，及時將相關(guān)信息輸入電腦，做好手工報表，客流記錄。 2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢服務(wù)，按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序?yàn)榭腿宿k理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢，幫助處理客人各項(xiàng)服務(wù)要求。 4.閱讀并填寫交班日志，認(rèn)真做好交接班。 5.保持接待柜臺干凈整潔，有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門，確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。 7.為管理層提供必要的信息反饋。 8.協(xié)助保安部維護(hù)會酒店內(nèi)安全。 9 .完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。 1、男女不限，年齡在20-38歲之間，形象氣質(zhì)佳； 2、男身高170CM以上，女身高156CM以上； 3、接受應(yīng)屆...

客房服務(wù)員

2200-3000元

桂林帝凱酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 50歲以下酒店民營環(huán)境優(yōu)美

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-12

唐女士

人力資源

1、按程序清掃客房,確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充各種客用品和巾類。 3、滿足客人各種合理的需求,做好客房的查房工作。 4、保持工作間及樓面的清潔,并將所有***倒掉。 5、客人有需維修的應(yīng)該及時報修,并跟蹤維修。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作

強(qiáng)電技工

3000-4500元

桂林帝凱酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人酒店民營環(huán)境優(yōu)美

五險
提供住房
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-12

唐女士

人力資源

1.接到各部門報修單后按約定時間完成故障維修 2.酒店機(jī)電設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行維護(hù) 3.酒店內(nèi)照明系統(tǒng)的維護(hù)維修 4酒店外圍體泛光系統(tǒng)的維修維修 5酒店供電系統(tǒng)的保障 1.大專及以上學(xué)歷，電氣自動化或機(jī)電一體化專業(yè)，有高壓運(yùn)行低壓維修證 2.熟悉酒店變電等電氣設(shè)備的基本原理、運(yùn)行、保養(yǎng)知識 3.1-3年超強(qiáng)電工作經(jīng)驗(yàn) 4.熟知酒店涉及強(qiáng)電設(shè)備設(shè)施的操作、運(yùn)行及維護(hù)流程、作業(yè)要求 5.熟練處理機(jī)電設(shè)備、照明系統(tǒng)發(fā)生的簡單問題

視頻設(shè)計師

3500-5000元

桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人大專以上電子進(jìn)出口金屬制品

五險
崗位晉升
培訓(xùn)提升
節(jié)日福利
生日福利
定期體檢

2024-11-12

侯林麗

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)宣傳設(shè)計工作，實(shí)施產(chǎn)品包裝外觀設(shè)計，產(chǎn)品說明書、底座標(biāo)簽等平面資料的排版制作，產(chǎn)品宣傳資料、展板排版制作；負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品說明書的排版以及包裝設(shè)計的工作； 2）負(fù)責(zé)實(shí)施視頻制作，包括產(chǎn)品視頻制作，組織實(shí)施活動視頻記錄并整理，視頻相關(guān)圖片處理制作； 3）負(fù)責(zé)實(shí)施拍照、攝像及資料整理，公司內(nèi)部所需資料的制作； 4）協(xié)助對外合作，實(shí)施與印刷、噴繪、攝像公司聯(lián)系對外業(yè)務(wù)； 5）執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，配合其他部門相關(guān)工作；任職要求： 2）有一定的美術(shù)基礎(chǔ)，審美時尚，創(chuàng)意能力和較強(qiáng)視覺表現(xiàn)能力，能獨(dú)立完成上級交付的大部分設(shè)計； 3）精通掌握一款三維設(shè)計軟件，如3D...

國內(nèi)銷售經(jīng)理

4000-10000元

桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人大專以上電子進(jìn)出口金屬制品

五險
崗位晉升
年終獎
項(xiàng)目提成

2024-11-12

侯林麗

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)市場調(diào)研、客戶開拓，出色完成銷售計劃目標(biāo)； 2）負(fù)責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息，保持記錄，協(xié)助完善客戶檔案庫； 3）負(fù)責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào)，成品防護(hù)工作的實(shí)施，做好售前、售中、售后服務(wù)； 4）負(fù)責(zé)不良事件召回通知，召回的實(shí)施及記錄產(chǎn)品的信息； 5）履行質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理體系的職責(zé)，保證體系文件有效貫徹執(zhí)行； 6）完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。任職要求： 1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟悉國內(nèi)外營銷流程，會Office等辦公軟件的運(yùn)用； 2）從事過產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)工作，有較強(qiáng)的溝通能力、推銷技能和經(jīng)驗(yàn)； 3）熱愛銷售工作，工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，思維敏捷...

醫(yī)療器械采購員

4000-6000元

廣西康匯科技發(fā)展有限公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 1年以上 25-40歲大專以上投資創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
節(jié)日禮物
餐費(fèi)補(bǔ)貼
團(tuán)隊(duì)聚餐

2024-11-12

劉小姐

人事行政

崗位描述： 1.采購人員應(yīng)經(jīng)常深入倉庫、銷售部門，了解庫存和銷售情況，合理制定采購計劃； 2.熟悉并嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械采購流程； 3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行詢價、比價、議價，并將相關(guān)資料報采購部經(jīng)理審批； 4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同，降低采購風(fēng)險； 5.負(fù)責(zé)根據(jù)采購計劃填寫打款申請，提交給往來賬會計、采購部經(jīng)理審批后，交出納打款。款打完后，需與供應(yīng)商確定到款情況，以及供應(yīng)商發(fā)貨時間，有效控制供應(yīng)商交貨期； 6.掌握購進(jìn)醫(yī)療器械的到貨周期，跟進(jìn)購進(jìn)醫(yī)療器械的到貨情況； 7.采購人員負(fù)責(zé)積極拓展采購渠道，引進(jìn)優(yōu)勢新品種，優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)，應(yīng)建立穩(wěn)定的采購渠道，尋找充足的貨源，避免品種斷貨； ...

約 105 個崗位

按城市：

南寧(15652) 柳州(4666) 玉林(4316) 桂林(4262) 貴港(3243) 梧州(2944) 欽州(2654) 防城港(2400) 百色(2295) 北海(1494) 崇左(1420) 河池(1362) 來賓(1170) 賀州(530)

按地區(qū)：

不限(4243) 七星區(qū)(1275) 臨桂區(qū)(946) 秀峰區(qū)(452) 疊彩區(qū)(439) 象山區(qū)(412) 靈川縣(390) 永?？h(108) 陽朔縣(69) 雁山區(qū)(41) 平樂縣(25) 興安縣(20) 荔浦市(20) 全州縣(18) 恭城縣(12) 龍勝縣(11) 灌陽縣(5)

按商圈：

不限(966) 信息產(chǎn)業(yè)園(271) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(72) 鐵山工業(yè)園(66) 棠棣之華(38) 桂林市體育中心(36) 財富名城(34) 英才科技園(33) 桂林國際會展中心(32) 桂林客世界廣場(30) 大學(xué)科技園(26) 湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(22) 盛景中心(21) 施家園(18) 興進(jìn)·御園(16) 興進(jìn)·上城(14) 桂林高新萬達(dá)廣場(14) 湖畔山莊(11) 桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(11) 七星花園(10) 三里店區(qū)域(10) 漓濱花園(10) 彰泰天街(9) 桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū)(8) 桂林市七星區(qū)人民政府(7) 彰泰睿城(7) 棲霞府(7) 竣為公寓(6) 興進(jìn)廣場(6) 桂林融創(chuàng)文旅城(6) 留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園(5) 星辰大廈(5) 櫻特萊莊園(5) 七星新城(5) 金輝大廈(5) 明珠花園(5) 五里店果蔬批發(fā)市場(5) 彰泰·春天(5) 冠城大通華郡(4) 漓東休閑小區(qū)(4) 水印長廊(3) 鸞東小區(qū)(3) 長城花園(3) 東城小區(qū)(3) 桂海晴嵐(3) 寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園(3) 育才大廈(2) 湘商大廈(2) 東岸楓景(2) 福隆園(2) 臨江苑(2) 旅院家園(2) 鸞西三區(qū)(2) 興進(jìn)上郡(2) 信昌·碧水康城(2) 漓江花園(2) 匯景東城(2) 華御公館(2) 合心苑(2) 紫竹苑(2) 礦地院(1) 東方花園(1) 漓江大廈(1) 金地·怡和東岸(1) 石油六公司小區(qū)(1) 恒祥花園(1) 玉龍山莊(1) 桂容苑(1) 合鑫大廈(1) 香山畫苑(1) 毅峰大廈(1) 益華城(1) 桂林米粉企業(yè)園(1) 翡翠潮庭(1) 桂電羊角山小區(qū)(1) 匯東果菜批發(fā)市場(1) 興進(jìn)·繁花里(1) 萬達(dá)城南溪府(1) 中國電科桂林光電子光通信產(chǎn)業(yè)園(1) 桂林電子科技大學(xué)金雞嶺校區(qū)(1) 桂林市旅游職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校(1)

按福利：

不限(335) 五險(51) 崗位晉升(50) 加班補(bǔ)貼(36) 節(jié)日禮物(36) 年終獎(32) 培訓(xùn)提升(30) 周末雙休(22) 工作餐(20) 接受畢業(yè)生(20) 公積金(18) 提供住房(9) 項(xiàng)目提成(9) 期權(quán)(2)

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桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林南藥股份有限公司

片劑、顆粒劑、膜劑、硬膠囊劑(含青霉素類)、軟膠囊劑、原料藥、粉針劑(青霉素類、頭孢菌素類)、大容量注射劑、小容量注射劑、凍干粉針劑、無菌原料藥、包裝材料的生產(chǎn)、銷售;經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)出口業(yè)務(wù),經(jīng)營本企業(yè)生產(chǎn)、科研所需原輔材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù)(國家限定公司經(jīng)營和進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外);經(jīng)營本企業(yè)的進(jìn)料加工和“三來一補(bǔ)”業(yè)務(wù);道路普通貨物運(yùn)輸;化工產(chǎn)品(危險品除外)生產(chǎn)、銷售。

桂林陳氏大家庭食品科技有限責(zé)任公司

大家庭主要生產(chǎn)銷售面包、蛋糕、月餅、喜餅和承接生日蛋糕、婚禮蛋糕、壽宴蛋糕、開業(yè)慶典蛋糕和商務(wù)點(diǎn)心制作等業(yè)務(wù)。

廣西興進(jìn)物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司

桂林清研皓隆新材料有限公司

石墨烯及新型碳材料的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)及銷售;無機(jī)材料技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項(xiàng)目除外);化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無機(jī)非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實(shí)業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設(shè)計與銷售;國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。