桂林臨桂區(qū)人力資源公司招聘（有崗位晉升）
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桂林 臨桂區(qū) 招聘
（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘
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輕松手機(jī)殼包裝組裝工
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
劉小姐人事主管桂林（國企）
注意！請?zhí)崆耙惶靾?bào)備名單本人處。沒有報(bào)備不安排面試。報(bào)備格式（名字+電話+小時(shí)工）自離不安排面試
試用期18元/小時(shí)，5000-6000，餐補(bǔ)，包住，免費(fèi)體檢
正式工：底薪2270+加班補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+全勤+績效+節(jié)日獎(jiǎng)金+工齡補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金
【生活】：宿舍6人一間，有空調(diào)，24小時(shí)熱水，有衛(wèi)生間沖涼房。
有意向直接投簡歷 -
臨桂秧塘電子廠小時(shí)工
4000-4500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理總經(jīng)理臨桂電子廠
小時(shí)工：19元/小時(shí)，
不玩高價(jià)套路，不口頭承諾，實(shí)際工價(jià)招聘，合同為準(zhǔn)?。?！
人走賬清，
臨時(shí)工：做滿一個(gè)月19塊/小時(shí)
正式工：綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ)
廠齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚
平時(shí)加班17/小時(shí)
周末加班22/小時(shí)
夜班補(bǔ)貼20/晚
綜合月薪 4000-5000
年齡16-47歲之間，男女不限
離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)男女不限 16-45歲
領(lǐng)益正式工：16—45歲 男女不限
主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造（普通工衣）
工作內(nèi)容：生產(chǎn)手機(jī)殼，兩班倒，坐班，每個(gè)月30號發(fā)薪（發(fā)上個(gè)月21號至本月20號工資）
工資待遇：底薪2010+加班費(fèi)+300餐補(bǔ)（補(bǔ)到飯卡 需要在食堂消費(fèi)）+200全勤+五險(xiǎn)一金，包住水電平攤！有飯卡（先吃后扣）
加班工資：平日加班15. 6元／小時(shí)
周末加班20. 8元／小時(shí)；
法定節(jié)假日31. 21元／小時(shí)；先吃后扣，綜合工資4500-5500左右 -
手機(jī)包裝廠普工
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時(shí)內(nèi)
劉小姐人事主管桂林深科技（國企）
注意！請?zhí)崆耙惶靾?bào)備名單本人處。沒有報(bào)備不安排面試。報(bào)備格式（名字+電話+小時(shí)工）自離不安排面試
試用期18元/小時(shí)，5000-5500，餐補(bǔ)，包住，免費(fèi)體檢
正式工：底薪2270+加班補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+全勤+績效+節(jié)日獎(jiǎng)金+工齡補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金
【生活】：宿舍6人一間，有空調(diào)，24小時(shí)熱水，有衛(wèi)生間沖涼房。
有意向直接投簡歷 -
臨桂高工價(jià)小時(shí)工
4500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李主管主管臨桂華為深科技招聘正式工，臨時(shí)工，16歲以上！（5000-6000元/月） 男女不限16-47歲 1、小時(shí)工:17元/時(shí)，月薪4500-5500 2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi) 平時(shí)加班17.3元， 周末加班23.8元， 節(jié)假日加班34元， 加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資4500~6000元/月，購買五險(xiǎn)一金。 2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好 -
臨桂招小時(shí)工
4500-5500元
1小時(shí)內(nèi)
陸主管主管臨桂賽爾康 17一個(gè)小時(shí) 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【上班班次】上班時(shí)間:8:00-20：00，加班2.小時(shí)，兩班倒， 住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤 空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號工資。 打卡滿10天可預(yù)支 -
普工189一天坐班打包崗位輕松
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
陽經(jīng)理經(jīng)理桂林領(lǐng)益招聘?。? 年紀(jì)要求：16-47歲 桂林領(lǐng)益制造招聘?。。?！ 工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造（普通工衣） 年齡要求：16-45歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班，兩班倒 工資待遇：綜合工資4000 小時(shí)工工資待遇：:17元/小時(shí)，做滿十天以后預(yù)支。 上班時(shí)間：8:00-20:00、一個(gè)月倒一次班 福利待遇：包住、有飯卡，先吃后扣，6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī) -
充電器廠普工
4200-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
宋經(jīng)理經(jīng)理桂林賽爾康大量招聘臨時(shí)工 員工17元一個(gè)小時(shí)。包住先吃后扣不用體檢 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。， 上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—46歲 【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。 【員工崗位】流水線，手工，坐班。 【伙食條件】先吃后扣。 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
臨桂電子廠，工價(jià)高
4800-6000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
楊主管招聘主管無需經(jīng)驗(yàn)，免費(fèi)培訓(xùn)，有老員工帶，一兩天就可以學(xué)會，不需要文化， —————————— 我們的優(yōu)勢： 1. 入職免費(fèi)體檢，帶薪培訓(xùn) 2. 空調(diào)車間，空調(diào)宿舍，加班多、收入高，福利好、晉升空間大； 3. 入職當(dāng)天安排吃住，4-6人問宿舍，配套設(shè)施齊全，條件優(yōu)越， 4. 入職簽訂勞動(dòng)合同 —————————— 一、招聘要求： 1. 年滿16-47周歲，學(xué)歷不限; 2. 持有本人有效身份證，不過期； —————————— 二、崗位職責(zé)： 1. 普工、操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、品管員、物料員、測試員等。 2. 大部分都是坐著上班，工作內(nèi)容... -
臨桂華為深科技二期電子廠
4000-4500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理總經(jīng)理臨桂電子廠 小時(shí)工：19元/小時(shí)，純工價(jià)，不玩高價(jià)套路，不口頭承諾，實(shí)際工價(jià)招聘，合同為準(zhǔn)！??！ 人走賬清， 臨時(shí)工：做滿一個(gè)月19塊一個(gè)小時(shí) 正式工：綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 夜班補(bǔ)貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間，男女不限 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)男女不限 16-45歲 -
周結(jié)小時(shí)工離職三天內(nèi)人走賬清
4500-5500元
1小時(shí)前
安主管經(jīng)理?急招聘短期工，長期工，17塊一小時(shí) 綜?月合?薪 4500-5500 小?工時(shí)?薪資待遇：17一個(gè)小時(shí)、沒有工期要求，離職三天內(nèi)人走賬清，3~7天到賬 正式?薪工?資待遇：綜?底合?薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級補(bǔ)貼0-320元/月 .夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班17/小時(shí) 周?加末?班23/小時(shí) 假節(jié)?加日?班35/小時(shí) 部門：質(zhì)檢部、打包、組裝部。生產(chǎn)手機(jī)，QC，品管，倉庫，技術(shù)員，返修 人走賬清 離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算 -
寒假高工價(jià)小時(shí)工
4500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 實(shí)習(xí)工
- 寒假暑假工
1小時(shí)前
李主管主管桂林大型電子廠小時(shí)工 一、薪酬福利： 1. 17元/小時(shí)（純工價(jià)） 年齡16-45歲男女不限，都可面試小時(shí)工！ 離職3天內(nèi)可結(jié)算工資。 2.每月20號發(fā)上月工資。 二、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動(dòng)中心。 三、工作時(shí)間：兩班倒，周休一天。 四、包?。ㄆ綌偹娰M(fèi)） -
臨桂長白班賽爾康大量臨時(shí)工
3500-4200元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
唐經(jīng)理總經(jīng)理桂林賽爾康開始大量招聘臨時(shí)工 小時(shí)工打卡17元。 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)和電腦充電器 【面試要求】16—46歲，可接受紋身，和公安局聯(lián)網(wǎng)會查案底，不招暑假工，在讀學(xué)生不要。 【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。近期面試兩班倒的概率大一點(diǎn)，長白班數(shù)量不太多。 【員工崗位】流水線，手工，坐班。 【伙食條件】無餐補(bǔ)，先吃后扣 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIF... -
普工 包裝 組裝 QC 高工價(jià) 可預(yù)支
4000-5000元
1小時(shí)內(nèi)
蔣經(jīng)理HR主要生產(chǎn)光釬 芯片 手機(jī)零配件，華為/小米/oppo等品牌工作內(nèi)容：光釬 手機(jī)配件的組裝包裝，無技術(shù)含量，新手可上手 工資待遇16-20元/小時(shí)，包住包吃或者伙食補(bǔ)貼 綜合月薪4500-6000 企業(yè)有免費(fèi)宿舍，24小時(shí)熱水供應(yīng)，可接受學(xué)生工，臨時(shí)工，短期工 當(dāng)天面試便可安排住宿 -
電子廠華為長期工
4500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
陸主管主管18/小時(shí) !!!! 可招實(shí)習(xí)生 五險(xiǎn)一金 公寓式宿舍 包住有餐補(bǔ) 薪資待遇：底薪1990+全勤100+加班費(fèi)+餐補(bǔ)180+夜班補(bǔ)貼+崗位績效 綜合月薪：4300-5500元， 有餐補(bǔ)180元/月，包住水電平攤； 基本薪資:1990元/月，計(jì)入加班基數(shù): 全勤津貼:100元/月，計(jì)入加班基數(shù); 伙食補(bǔ)貼:180元/月，每月充入飯卡。 夜班補(bǔ)貼:20元/晚 恒溫工廠，環(huán)境舒適，有衣柜電腦桌，空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動(dòng)中心。 工作時(shí)間：兩班倒，一周休一天。 -
普工長期工
4300-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李經(jīng)理人事副總臨桂電子廠招聘，底薪2090-2790，綜合工資4300-6000 入職買五險(xiǎn)一金，大學(xué)式工廠環(huán)境，公寓式宿舍，包住有餐補(bǔ)，工廠硬件設(shè)施完美 年齡要求：男工18-45歲，女工18-40歲 一、薪酬福利： 1. 綜合月薪：4300-6000元， 有餐補(bǔ)180元/月，包住水電平攤； 2.每月20號發(fā)上月工資。 3.基本薪資:2090元/月，計(jì)入加班基數(shù): 4.全勤津貼:100元/月，計(jì)入加班基數(shù); 5.伙食補(bǔ)貼:180元/月，每月充入飯卡，先吃后扣； 6.周末加班費(fèi)23/小時(shí)，假節(jié)日加班35/小時(shí)。 二，津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元，... -
充電器臨時(shí)工離職快可預(yù)支
3500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
楊主管招聘主管桂林賽爾康招聘?。。?！ 工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造（普通工衣） 年齡要求：18-46歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班 工資待遇：綜合工資4000-5000 小時(shí)工 工資待遇：17元/小時(shí)包住宿【做滿3個(gè)月后轉(zhuǎn)正】 正式工薪資待遇：底薪1990+加班費(fèi)+260餐補(bǔ)+200全勤+200-500崗位補(bǔ)貼+100元外宿補(bǔ)貼【轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金】 上班時(shí)間：8:00-20:00 部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。 福利待遇：包吃住，6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī) 面試流程： 每天下午12:30統(tǒng)一安排... -
賽爾康大齡普工高工價(jià)不體檢
3700-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
楊主管招聘主管桂林賽爾康招聘?。。?！ 工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)手機(jī)充電器的半成品檢測 年齡要求：18-46歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄 全坐班，部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。 小時(shí)工工資待遇：:17元/小時(shí)，做滿7~10天以后預(yù)支。做滿3個(gè)月可以轉(zhuǎn)正 綜合工資4000-5000 正式工：底薪1990+加班費(fèi)+260餐補(bǔ)+100全勤+200-500崗位補(bǔ)貼+20元/晚夜班補(bǔ)貼+100元外宿補(bǔ)貼 平時(shí)加班是1.5倍17元/小時(shí) 周末是2倍22/小時(shí) 節(jié)假日是倍3倍33/小時(shí) 上班時(shí)間：8:00-20:00 一個(gè)月倒一次班 福利待遇：... -
253 品質(zhì)人員
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
戴先生HR【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識； 2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單； 3、對檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤； 4、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商來料的入料檢，并對檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)； 5、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單； 6、對檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤； 7、每月對檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。 【任職要求】： 1、18-40周歲，高中及以上學(xué)歷； 2、1年以上產(chǎn)品IQC、IPQC、OQC檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，有電子廠、同行同崗行業(yè)優(yōu)先錄?。?3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。 -
工作簡單崗位輕松無體力活
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
陽經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造（普通工衣） 年齡要求：16-46歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班，兩班倒 工資待遇：綜合工資4000+ 小時(shí)工工資待遇：:17元/小時(shí)，做滿十天以后預(yù)支。 上班時(shí)間：8:00-20:00、一個(gè)月倒一次班，月休四天 福利待遇：包住、有飯卡，先吃后扣，6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī) -
普工好崗直招
5200-5800元
1小時(shí)前
麗經(jīng)理人事經(jīng)理【薪資待遇】綜合底薪：2270-2700元/月，平時(shí)加班17.8元/小時(shí)，周末23.7元/小時(shí)，法定35.6元/小時(shí)，綜合月薪5000-6000元 1.績效獎(jiǎng)金：300元/月，計(jì)入加班基數(shù) 2.全勤津貼：100元/月，計(jì)入加班基數(shù) 3.伙食補(bǔ)貼：180元/月，每月充入飯卡（上班一天補(bǔ)貼6元） 4.夜班補(bǔ)貼：20元/晚 5.廠齡補(bǔ)貼：0-200元，入職滿半年50元/月，每半年增加一次，計(jì)入加班基數(shù) 6.季度獎(jiǎng)勵(lì)：400-1000元，依據(jù)績效考核成績而定 ——————————— 【招聘職位】 普工、包裝、組裝、操作工、倉管、組裝、品檢、物料等職位 —————————— 【工作...
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一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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人力資源 10人以下 -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項(xiàng)目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
