桂林職場問答

  • 作為剛進(jìn)入職場的新人,我剛到桂林,想知道如何快速理清工作思路?

    13*******17
    2022-09-20
    3個回答
    148人關(guān)注
提交答案

全部回答 已有 3人回答

  • 15*******36 2022-09-20
    1、向上級匯報

    在任務(wù)開始和截止之前,都需要和上級保持溝通,確保自己所承接的工作沒有出現(xiàn)方向上的偏差。同時也讓上級心里有底,知道自己每天都在做什么,在遇到問題時也更容易及時得到支援。

    2、與對接人溝通

    明確自己的工作和對接同事的工作后,需要保持溝通,確保對方?jīng)]有因為突發(fā)事件而導(dǎo)致階段性的工作無法完成。若無法完成可以通過各種方式及時彌補(bǔ),包括添加人手、更換對接人等等。絕不能有事不關(guān)己高高掛起的態(tài)度,認(rèn)為自己已經(jīng)明確告知對方工作內(nèi)容和時間節(jié)點,對方完不成是對方的事情,這樣不負(fù)責(zé)任的行為是職場中的大忌。
  • 15*******09 2022-09-20
    相信在任何一個公司完成任何一項任務(wù)時,都不可能由一個人獨立完成,因此,在需要和其他同事合作完成任務(wù)時,必須要明確自己的工作對接人以及對方的職責(zé)。向?qū)Ψ角宄貍鬟_(dá)工作任務(wù)后,需要確定完成每一項任務(wù)的時間節(jié)點。不要把一個團(tuán)隊完成的任務(wù)全部包攬在自己身上,這樣很有可能會耽誤工作的完成進(jìn)度,最后費力不討好。
  • 13*******52 2022-09-20
    1、規(guī)劃階段性目標(biāo)

    先將整體目標(biāo)拆分為一個個階段性目標(biāo),再明確自己每個階段性目標(biāo)的工作內(nèi)容和時間節(jié)點。

    2、確定工作方案

    規(guī)劃好階段性目標(biāo)之后,要嚴(yán)格按照工作內(nèi)容和時間節(jié)點去制定接下來的工作方案。這需要參考自己以往的工作經(jīng)驗,如果自己經(jīng)驗比較欠缺,可以通過網(wǎng)上檢索以及向他人求教的方式來彌補(bǔ)。具體工作方案應(yīng)該落實到:工作分幾個階段、什么時間開展、什么時間提交、預(yù)留多少容錯時間、自己負(fù)責(zé)的部分是哪些等。

桂林最新招聘信息

養(yǎng)護(hù)工程施工人員 3000-6000元

五險 加班補(bǔ)貼

桂林-臨桂區(qū) 10人

廣西桂林盛煊建筑工程勞務(wù)有限公司

財務(wù)總監(jiān) 10000-12000元

五險 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎

桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

電商專員 4500-6500元

五險 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 節(jié)日禮物 項目提成

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人

桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司

計劃文員 3000-5000元

五險 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人

桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司

門窗銷售營業(yè)員 3000-20000元

項目提成 接受畢業(yè)生

桂林-疊彩區(qū) 20人

桂林千悅門窗有限公司

大客戶經(jīng)理 5000元

五險 周末雙休 崗位晉升 年終獎

桂林-七星區(qū)-東岸楓景 1人

桂林力順科技有限公司

區(qū)域負(fù)責(zé)人/門店店長 5000-10000元

五險 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升

桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 5人

桂林市宇宙通訊影像器材有限公司

招旅游機(jī)場專線司機(jī)2 6000-8500元

加班補(bǔ)貼 培訓(xùn)提升

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 5人

廣西逸程汽車銷售服務(wù)有限公司

銷售總監(jiān) 6000-12000元

五險 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升

桂林-興安縣 2人

桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

污水治理主管 5000-6000元

五險 公積金 周末雙休 提供住房 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物

桂林-靈川縣 1人

桂林華信制藥有限公司

品質(zhì)工程師 5000-6500元

五險 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 年終獎 培訓(xùn)提升

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人

桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司

電商銷售會計 4000-5500元

五險 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 培訓(xùn)提升 免費體檢 提供住宿 餐飲補(bǔ)貼

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人

桂林智神信息技術(shù)股份有限公司

養(yǎng)豬飼養(yǎng)員 4500-6000元

提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

桂林-靈川縣 10人

靈川縣旺泰養(yǎng)豬專業(yè)合作社

英語老師 5000-15000元

五險 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 8人

桂林市梧桐教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司

永??h加鈔員 2800-3150元

五險 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升

桂林-七星區(qū) 2人

桂林市金豹保安押運(yùn)有限公司

業(yè)務(wù)員 4000-8000元

五險 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升

桂林-興安縣 10人

桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

銷售專員 2000-10000元

五險 崗位晉升 工作餐 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 5人

全州天湖農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司

調(diào)試裝配工 3000-5000元

五險 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升

桂林-七星區(qū)-英才科技園 5人

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

藝術(shù)老師 5000-15000元

五險 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人

桂林市梧桐教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司

壽司店長 4000-6000元

桂林-秀峰區(qū) 1人

廣西桂林裕溪商貿(mào)有限責(zé)任公司

企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP