桂林職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作?
-
在桂林導(dǎo)師評(píng)價(jià)網(wǎng)上的內(nèi)容可信嗎
13*******25 2022-02-19 3個(gè)回答 108人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
15*******89 2022-02-19部分導(dǎo)師相比起老師,更像是一個(gè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶。他們相比起學(xué)生的培養(yǎng)和畢業(yè),更加高度的服務(wù)于自身的利益,他們更愿意讓學(xué)生多做橫向,多賺些經(jīng)費(fèi),然后給學(xué)生畫大餅,然后最終你的學(xué)生生涯收獲的就是一堆在社會(huì)上毫無(wú)用處的技能,比如做實(shí)驗(yàn),刷燒杯,烘干實(shí)驗(yàn)器材等。因此,選導(dǎo)師時(shí)一定要避免這類導(dǎo)師。
但是這個(gè)網(wǎng)站上的導(dǎo)師信息還是比較少的,211院校里的大多數(shù)導(dǎo)師都還沒(méi)有數(shù)據(jù),適用性比較低。
目前就想了這么多,最后祝諸君科研順利,生活愉快! -
13*******02 2022-02-19你這個(gè)想法就有問(wèn)題,,好的大學(xué) 不以就業(yè)為導(dǎo)向,,要想學(xué)的東西到社會(huì)就可以用,請(qǐng)去藍(lán)翔。。。做科研,,是有大量的基礎(chǔ)性工作,‘刷燒杯,烘干器材’這些事情,,你不做,,讓誰(shuí)做呢?讓你的導(dǎo)師來(lái)做?還是讓別人來(lái)做,然后你來(lái)收割成果?...你這種想法,不要去讀研了,,去藍(lán)翔吧。。畢業(yè)就有工作
-
13*******88 2022-02-19本人是某211學(xué)校的小碩,近日偶然發(fā)現(xiàn)了這個(gè)導(dǎo)師評(píng)價(jià)網(wǎng)(http://mysupervisor.org),上去看了看,根據(jù)自己的經(jīng)歷和身邊同學(xué)對(duì)自己導(dǎo)師的評(píng)價(jià),感覺(jué)上面的評(píng)價(jià)還是很中肯的,內(nèi)容大體上從導(dǎo)師自身科研實(shí)力,發(fā)文章的難易程度,對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)態(tài)度以及學(xué)生的每月補(bǔ)助這四點(diǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
這是一個(gè)很好的形式,讓學(xué)生選擇導(dǎo)師時(shí)信息變得更加透明,可以一定程度上避免選擇導(dǎo)師時(shí)跳火坑。因?yàn)槟愕膶?dǎo)師極大程度上決定了你的科研生活過(guò)的快不快樂(lè),你的實(shí)驗(yàn)到底能不能出成果。
部分導(dǎo)師相比起老師,更像是一個(gè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶。他們相比起學(xué)生的培養(yǎng)和畢業(yè),更加高度的服務(wù)于自身的利益,他們更愿意讓學(xué)生多做橫向,多賺些經(jīng)費(fèi),然后給學(xué)生畫大餅,然后最終你的學(xué)生生涯收獲的就是一堆在社會(huì)上毫無(wú)用處的技能,比如做實(shí)驗(yàn),刷燒杯,烘干實(shí)驗(yàn)器材等。因此,選導(dǎo)師時(shí)一定要避免這類導(dǎo)師。
相似問(wèn)題
-
18*******49 2022-02-19
-
18*******81 2022-02-18
-
13*******08 2022-02-18
-
13*******08 2022-02-18
-
13*******78 2022-02-17
桂林相關(guān)熱門崗位
地區(qū)招聘
問(wèn)答分類
-
1考公考研
-
2職場(chǎng)知識(shí)百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡(jiǎn)歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門問(wèn)答
-
1
函授本科和全日制本科考研時(shí)有什么差別對(duì)待?桂林
3個(gè)回答 1778人關(guān)注 -
23個(gè)回答 1032人關(guān)注
-
33個(gè)回答 681人關(guān)注
-
4
大學(xué)成績(jī)平均分績(jī)點(diǎn)多少算優(yōu)秀?桂林在校生
3個(gè)回答 3329人關(guān)注 -
53個(gè)回答 364人關(guān)注
-
桂林最新招聘信息
-
電商專員 4500-6500元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
調(diào)試裝配工 3000-5000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-七星區(qū)-英才科技園 5人
-
品質(zhì)工程師 5000-6500元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
物業(yè)經(jīng)理(免費(fèi)投建電動(dòng)車棚推廣) 5000元/月
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
-
銷售導(dǎo)購(gòu)員 3000-10000元
崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 5人
-
永??h加鈔員 2800-3150元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升
桂林-七星區(qū) 2人
-
英語(yǔ)老師 5000-15000元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 8人
-
計(jì)劃文員 3000-5000元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
流動(dòng)促銷員 3500-10000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
無(wú)固定辦公點(diǎn) 10人
-
電商銷售會(huì)計(jì) 4000-5500元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 培訓(xùn)提升 免費(fèi)體檢 提供住宿 餐飲補(bǔ)貼
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人
-
招旅游機(jī)場(chǎng)專線司機(jī)2 6000-8500元
加班補(bǔ)貼 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 5人
-
大客戶經(jīng)理 5000元
五險(xiǎn) 周末雙休 崗位晉升 年終獎(jiǎng)
桂林-七星區(qū)-東岸楓景 1人
-
電話銷售客服專員 2800元
工作餐 年終獎(jiǎng) 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 1人
-
藝術(shù)老師 5000-15000元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人
-
養(yǎng)豬飼養(yǎng)員 4500-6000元
提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣 10人
-
財(cái)務(wù)總監(jiān) 10000-12000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng)
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人
-
銷售總監(jiān) 6000-12000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-興安縣 2人
-
小紅書內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 2700元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-象山區(qū) 5人
-
銷售專員 2000-10000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心 5人
-
業(yè)務(wù)員 4000-8000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-興安縣 10人