桂林職場(chǎng)問(wèn)答

  • 在桂林的銀行柜員是挺好的工作啊,為什么那么多人辭職?

    19*******59
    2022-02-17
    3個(gè)回答
    37人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 18*******48 2022-02-17
    、考核制度違背人性各項(xiàng)限制過(guò)多,服務(wù)準(zhǔn)則要求每個(gè)人都像機(jī)器人一樣站坐立行,除此之外,還會(huì)規(guī)定物品擺放的位置,使人本性中的活力與創(chuàng)意被扼殺。就好像《肖申克的救贖》里的那個(gè)老頭一樣,被體制化久了無(wú)法適應(yīng)外界的社會(huì)而選擇自殺,貴行對(duì)人進(jìn)行的約束與扼殺是無(wú)法用金錢(qián)等有價(jià)物進(jìn)行量化的。
  • 15*******17 2022-02-17
    01、業(yè)務(wù)流程極度繁瑣似乎領(lǐng)導(dǎo)都是沒(méi)有用過(guò)網(wǎng)點(diǎn)里的機(jī)器,而誤以為業(yè)務(wù)辦理慢是柜員手速達(dá)不到要求,所以才會(huì)進(jìn)行各種形式的培訓(xùn)意圖加快柜員自身的速度。根據(jù)幾個(gè)月的上柜經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,絕大部分情況下不是機(jī)器卡頓就是被遠(yuǎn)程授權(quán)耽誤了時(shí)間。我理解貴行從風(fēng)險(xiǎn)的角度考慮才設(shè)置這些步驟來(lái)最大程度的分散風(fēng)險(xiǎn),可是制造規(guī)則的人永遠(yuǎn)不會(huì)站出來(lái)為我們這些小柜員發(fā)聲,我們受苦受累又受客戶不理解的氣,卻想不通自己到底哪里有錯(cuò),真是荒謬。
  • 13*******69 2022-02-17
    無(wú)意中看到的,轉(zhuǎn)來(lái)的,其實(shí)每個(gè)人都知道銀行這樣,但就是改變不了,都說(shuō)網(wǎng)絡(luò)力量大,能不能讓那些定規(guī)則的好好看一看。一位95后銀行柜員的辭職報(bào)告,12條辭職的理由,真實(shí)又扎心……最后她說(shuō),“見(jiàn)到你有多么期待,離開(kāi)你時(shí)就有多么干脆?!蔽胰胄幸延邪肽?,感謝行領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的教導(dǎo)和照顧。在這半年**行里給與了我許多機(jī)遇與挑戰(zhàn),也給予了我很多不可磨滅的回憶,使我在工作崗位上積累了必須的工作技能和經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也學(xué)到工作以外處世為人的道理。所有的這些我很珍惜也非常感激。但是,因某些原因我不得不提出辭職,結(jié)束彼此的勞動(dòng)雇傭關(guān)系。

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