職位描述
一、崗位職責(zé):
1、完成規(guī)定的保單銷售任務(wù)(新車投保和續(xù)保)、延保銷售任務(wù);
2、建立客戶車險、延保檔案,及時上報客戶信息;
3、對新車保單滲透率、續(xù)保率、簡單賠付率等指標(biāo)進行分析,總結(jié)車險業(yè)務(wù)的執(zhí)行情況并做出相應(yīng)的改善對策。
4、了解當(dāng)?shù)仄囆蘩矸?wù)市場和客戶需求動態(tài)、保險公司車險投保及事故車處理流程、交通事故處理部門的事故處理流程;了解當(dāng)?shù)仄渌偁帉κ盅颖dN售情況;
5、與保險公司、交通事故處理部門建立良好的關(guān)系。
二、福利與待遇:
工資=底薪+績效+提成
福利:
1、員工享受生日福利、結(jié)婚福利、生子福利、餐補等;
2、年中及年度評選優(yōu)秀員工、年度團拜會、開年紅包、傳統(tǒng)節(jié)假日禮品等;
3、法定節(jié)日休假及婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)護假等;
4、員工入職滿一年享受帶薪年休假。
公司簡介
貴港市中瑞汽車銷售服務(wù)有限公司是上汽大眾汽車廠家貴港地區(qū)唯一官方授權(quán)的旗艦店,公司隸屬于貴港市最早的汽車企業(yè)——桂商汽車。旗下共有1家5S店、2家4S店,包括上汽大眾中瑞5S店、北京現(xiàn)代中博4S店、東風(fēng)標(biāo)致中麒4S店。中瑞公司成立于2014年1月,總投資4500萬元,項目占地面積16畝,預(yù)計安排就業(yè)人員100多人。
公司位于貴港市唯一的汽車商圈――金泰汽車城內(nèi),距離交警車管所僅600多米,距離市中心僅2公里,是一家專業(yè)從事上汽大眾、進口大眾汽車整車銷售(Sale)、配件(Sparepart)、售后服務(wù)(Service)、信息反饋(Survey)及二手車置換五位一體的汽車企業(yè)。公司嚴(yán)格按照全球大眾最新標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),引進德國大眾超前設(shè)計理念,整體建筑美觀大方,是貴港目前規(guī)模最大、檔次最高的汽車5S店。
中瑞公司非常注重員工與公司的共同發(fā)展,中瑞虛位以待,熱忱歡迎熱愛汽車、喜歡挑戰(zhàn)、充滿創(chuàng)新精神又腳踏實地的年輕人加入!
福利待遇優(yōu)厚:
1、購買五險;
2、帶薪年假;
3、員工食堂;
4、節(jié)日禮品或慰問;
5、員工生日蛋糕;
6、年度員工活動;
7、培訓(xùn)機會;
8、良好晉升空間。
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財政預(yù)算績效評價助理4000-5000元貴港-港北區(qū)廣西永興資產(chǎn)評估事務(wù)所有限公司其他行業(yè)崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作; 2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟性、效率性、效益性等作出客觀評價; 3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告; 4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性; 5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。 崗位要求: 1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本級及以上學(xué)歷; 2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.做事踏實認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排; 4.具備較強責(zé)任心、上進心,遵守公司工作紀(jì)律; 5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。 3.福利待遇:五險一金、交通補貼、話費補貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。 4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。19小時前gxyxsws@163.com
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財政預(yù)算績效評價助理4000-5000元貴港-港北區(qū)廣西永興會計師事務(wù)所有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作; 2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟性、效率性、效益性等作出客觀評價; 3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告; 4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性; 5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。 崗位要求: 1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.做事踏實認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排; 4.具備較強責(zé)任心、上進心,遵守公司工作紀(jì)律; 5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。 3.福利待遇:五險一金、交通補貼、話費補貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。 4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。19小時前謝先生
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2024-11-12周奇鈺
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秩序主管4000-5000元貴港-桂平市廣西桂平鳳凰礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)物業(yè)安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)安全隊伍的管理,落實崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能。 3、指導(dǎo)各項目對公共設(shè)備設(shè)施進行安全規(guī)范、科學(xué)管理。 4、組織或協(xié)助各項目做好員工的在職培訓(xùn),包括員工安全教育、軍事技能訓(xùn)練、消防知識宣傳培訓(xùn)和消防實戰(zhàn)演習(xí),不斷提高員工的安全防范意識、防火意識和滅火作戰(zhàn)能力。 5、協(xié)助各項目處理安全管理工作中遇到的疑難問題、安全 隱患的整改;對重大突發(fā)安全事故進行協(xié)調(diào)與處理。 6、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并督促檢查項目落實物業(yè)防火等各項防范措施。2024-11-11
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接單專員4000-5000元貴港-港南區(qū)貴港市好太太家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢,確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求; 2. 記錄并跟進客戶的問題,確保問題得到有效解決; 3. 及時匯報服務(wù)過程中的異常情況,保證服務(wù)流程的順暢。 任職要求 1. 熟練掌握基本電腦操作; 2. 具備良好的普通話溝通能力; 3. 能夠有效處理客戶服務(wù)中的各類問題。2024-11-10肖以杰
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移動主管7000-8000元貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場廣西貴港市恒達萬鑫電子科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的銷售和推廣 2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶資源并進行銷售推廣; 3. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定并實施拓展計劃; 4. 跟進項目進展及維護現(xiàn)有合作關(guān)系; 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.語言要求:會普通話,最好會多種方言 2. 初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3. 有2年以上相關(guān)通訊行業(yè)經(jīng)驗和兩年管理經(jīng)驗以上者優(yōu)先; 4.年齡27-40歲,(男女不限)看重勤奮度、穩(wěn)定性; 5.懂電腦基本操作。 上班時間:9:00-12:30、14:30-18:00、月休四天,保底7000。2024-11-09黃漢賢
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車間主管5000-10000元貴港-港北區(qū)貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 一、負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實施,并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。 二、負(fù)責(zé)督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護,并作記錄。 三、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,監(jiān)督員工做到油、水、物件,“三不落地”。 四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車輛維修按時、按質(zhì)完成。 五、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理,并及時向管理層反映。 六、負(fù)責(zé)定期召開會議,使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進,以提高工作效率。 七、負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計劃制定,平時對本部人員崗位考核并及時上報和存檔。 八、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。 任職要求: 1、中/大專以上學(xué)歷 2、有5年以上車間管理經(jīng)驗 3、有5年以上汽車維修技術(shù)2024-11-09
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服務(wù)經(jīng)理5000-8000元貴港-港北區(qū)廣西吉星汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、服務(wù)部運營方面的日常管理權(quán);2、服務(wù)部績效/獎懲;3、對本部門投訴及返工的處理2024-11-09譚紹群
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車間主管6000-8000元貴港-港北區(qū)貴港市康瑞爾運動器材有限公司批發(fā)/零售要求有生產(chǎn)管理經(jīng)驗五年以上,熟悉車縫工藝,具備生產(chǎn)計劃人員安排管理能力、成本控制,有手袋、箱包、護具廠工作經(jīng)驗優(yōu)先,工資***2024-11-09羅玩忠
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尾部主管4000-5000元貴港-桂平市廣西才爵制衣有限公司其他行業(yè)崗位要求: 1、負(fù)責(zé)全面的尾部工作,剪線、查貨、大燙、包裝等管理工作,嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量; 2、落實公司的各項管理制度,優(yōu)化部門管理工作; 3、有足夠的品質(zhì)把關(guān)意識、有較強的貨期觀念,能夠有效的協(xié)調(diào)尾部貨期的突發(fā)情況; 4、生產(chǎn)計劃安排,產(chǎn)前會議參與和落實,以及人員調(diào)配跟進各工序生產(chǎn)進度及異常處理; 5、有1年以上服裝工廠尾部管理經(jīng)驗,熟悉各品類服裝生產(chǎn)工藝;良好的團隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力; 6、年齡:女40歲以下,男45歲以下,懂常規(guī)電腦基本操作;2024-11-09梁栩
貴港相關(guān)熱門崗位
- 貴港市中瑞汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 保險/汽車/汽車銷售
- 成立時間 10年(2014年1月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --