職位描述
【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助銷售經(jīng)理進(jìn)行IDCC業(yè)務(wù)管理,完成公司制定的銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化IDCC業(yè)務(wù)流程,監(jiān)督IDCC人員按照業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行日常工作;
3、掌握IDCC工作開展方法,熟練使用管理工具,實施數(shù)據(jù)分析,提供月度分析報告;
4、實施網(wǎng)上線索管理、對異常狀況及時把握并給予異常解決方案;
5、對直接下屬進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估,并承擔(dān)管理責(zé)任;
6、鼓勵積極向上的工作風(fēng)氣,建立積極的工作環(huán)境和氛圍;
7、做好與公司內(nèi)部各業(yè)務(wù)、職能部門的協(xié)調(diào)溝通工作。
【任職要求】
1、合資品牌1年以上IDCC銷售工作經(jīng)驗或有汽車銷售主管經(jīng)驗優(yōu)先;
2、品行端正,形象良好,擁有良好的溝通技能技巧;
3、有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,有一定的組織和管理能力;
4、敬崗愛業(yè),服從公司安排。
公司簡介
貴港駿翹汽車銷售服務(wù)有限公司 大昌行集團(tuán)成立于1949年。汽車業(yè)務(wù)進(jìn)軍中國內(nèi)地38年。1992年成為中信集團(tuán)附屬公司。大昌行是一家亞洲多元化貿(mào)易及分銷企業(yè),核心業(yè)務(wù)包括汽車及汽車相關(guān)業(yè)務(wù)、食品及消費品業(yè)務(wù),并擁有廣泛的物流覆蓋網(wǎng)絡(luò)。現(xiàn)時員工約17000名。2016年財富中國500強(qiáng)排行榜157位,全國十強(qiáng)經(jīng)銷商集團(tuán)。2019中國汽車流通行業(yè)經(jīng)銷商集團(tuán)百強(qiáng)排行榜第六名。大昌行汽車在中國內(nèi)地代理14個品牌,汽車業(yè)務(wù)覆蓋華南、華東、西南地區(qū)等20多個主要城市。并設(shè)有150多家4S特約店。
領(lǐng)克汽車(LYNK&CO)是由吉利控股集團(tuán)、吉利汽車與沃爾沃汽車合資成立的全球新時代高端品牌。
貴港駿翹汽車銷售服務(wù)有限公司是香港大昌行集團(tuán)的子公司,公司位于貴港市港北區(qū)根竹鄉(xiāng)金泰汽車城,注冊資金一千萬元,占地面積達(dá)6千余平方米,2019年9月正式營業(yè)。貴港大昌行領(lǐng)克中心不僅具有傳統(tǒng)4S店的銷售、售后等全部功能,還為消費者提供便捷的在線銷售服務(wù)和獨特的店內(nèi)體驗服務(wù)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,開設(shè)梧州分公司,地址位于梧州市長洲區(qū)三龍大道?,F(xiàn)向社會公開招聘相關(guān)崗位人才,歡迎有志之士的加盟,公司為您提供完善的薪酬福利待遇,公平公正的用人機(jī)制,充分的崗位培訓(xùn),給每位員工提升個人核心能力的鍛煉平臺。
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財政預(yù)算績效評價助理4000-5000元貴港-港北區(qū)廣西永興資產(chǎn)評估事務(wù)所有限公司其他行業(yè)崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作; 2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評價; 3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告; 4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性; 5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。 崗位要求: 1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本級及以上學(xué)歷; 2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.做事踏實認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排; 4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律; 5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。 3.福利待遇:五險一金、交通補貼、話費補貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。 4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。20小時前gxyxsws@163.com
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財政預(yù)算績效評價助理4000-5000元貴港-港北區(qū)廣西永興會計師事務(wù)所有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作; 2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評價; 3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告; 4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性; 5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。 崗位要求: 1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.做事踏實認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排; 4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律; 5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。 3.福利待遇:五險一金、交通補貼、話費補貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。 4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。20小時前謝先生
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2024-11-12周奇鈺
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秩序主管4000-5000元貴港-桂平市廣西桂平鳳凰礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)物業(yè)安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)安全隊伍的管理,落實崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能。 3、指導(dǎo)各項目對公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全規(guī)范、科學(xué)管理。 4、組織或協(xié)助各項目做好員工的在職培訓(xùn),包括員工安全教育、軍事技能訓(xùn)練、消防知識宣傳培訓(xùn)和消防實戰(zhàn)演習(xí),不斷提高員工的安全防范意識、防火意識和滅火作戰(zhàn)能力。 5、協(xié)助各項目處理安全管理工作中遇到的疑難問題、安全 隱患的整改;對重大突發(fā)安全事故進(jìn)行協(xié)調(diào)與處理。 6、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并督促檢查項目落實物業(yè)防火等各項防范措施。2024-11-11
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接單專員4000-5000元貴港-港南區(qū)貴港市好太太家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢,確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求; 2. 記錄并跟進(jìn)客戶的問題,確保問題得到有效解決; 3. 及時匯報服務(wù)過程中的異常情況,保證服務(wù)流程的順暢。 任職要求 1. 熟練掌握基本電腦操作; 2. 具備良好的普通話溝通能力; 3. 能夠有效處理客戶服務(wù)中的各類問題。2024-11-10肖以杰
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移動主管7000-8000元貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場廣西貴港市恒達(dá)萬鑫電子科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的銷售和推廣 2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶資源并進(jìn)行銷售推廣; 3. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定并實施拓展計劃; 4. 跟進(jìn)項目進(jìn)展及維護(hù)現(xiàn)有合作關(guān)系; 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.語言要求:會普通話,最好會多種方言 2. 初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3. 有2年以上相關(guān)通訊行業(yè)經(jīng)驗和兩年管理經(jīng)驗以上者優(yōu)先; 4.年齡27-40歲,(男女不限)看重勤奮度、穩(wěn)定性; 5.懂電腦基本操作。 上班時間:9:00-12:30、14:30-18:00、月休四天,保底7000。2024-11-09黃漢賢
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車間主管5000-10000元貴港-港北區(qū)貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 一、負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實施,并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。 二、負(fù)責(zé)督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù),并作記錄。 三、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,監(jiān)督員工做到油、水、物件,“三不落地”。 四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車輛維修按時、按質(zhì)完成。 五、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理,并及時向管理層反映。 六、負(fù)責(zé)定期召開會議,使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn),以提高工作效率。 七、負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計劃制定,平時對本部人員崗位考核并及時上報和存檔。 八、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。 任職要求: 1、中/大專以上學(xué)歷 2、有5年以上車間管理經(jīng)驗 3、有5年以上汽車維修技術(shù)2024-11-09
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服務(wù)經(jīng)理5000-8000元貴港-港北區(qū)廣西吉星汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、服務(wù)部運營方面的日常管理權(quán);2、服務(wù)部績效/獎懲;3、對本部門投訴及返工的處理2024-11-09譚紹群
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車間主管6000-8000元貴港-港北區(qū)貴港市康瑞爾運動器材有限公司批發(fā)/零售要求有生產(chǎn)管理經(jīng)驗五年以上,熟悉車縫工藝,具備生產(chǎn)計劃人員安排管理能力、成本控制,有手袋、箱包、護(hù)具廠工作經(jīng)驗優(yōu)先,工資***2024-11-09羅玩忠
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尾部主管4000-5000元貴港-桂平市廣西才爵制衣有限公司其他行業(yè)崗位要求: 1、負(fù)責(zé)全面的尾部工作,剪線、查貨、大燙、包裝等管理工作,嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量; 2、落實公司的各項管理制度,優(yōu)化部門管理工作; 3、有足夠的品質(zhì)把關(guān)意識、有較強(qiáng)的貨期觀念,能夠有效的協(xié)調(diào)尾部貨期的突發(fā)情況; 4、生產(chǎn)計劃安排,產(chǎn)前會議參與和落實,以及人員調(diào)配跟進(jìn)各工序生產(chǎn)進(jìn)度及異常處理; 5、有1年以上服裝工廠尾部管理經(jīng)驗,熟悉各品類服裝生產(chǎn)工藝;良好的團(tuán)隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力; 6、年齡:女40歲以下,男45歲以下,懂常規(guī)電腦基本操作;2024-11-09梁栩
貴港相關(guān)熱門崗位
- 貴港駿翹汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 保險/汽車/汽車銷售
- 成立時間 5年(2019年3月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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