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貴港行政人事崗招聘

共找到 1條 貴港 行政人事崗 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-13
張小姐
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司行政檔案管理以及公司的使用程序文件、表單記錄等。
2. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)并具體主持行政辦公事務(wù)工作,各職能部門關(guān)系協(xié)調(diào);
3. 組織會(huì)議,編寫會(huì)議紀(jì)要和決議,并跟進(jìn)落實(shí)情況;
4. 負(fù)責(zé)公司防火、防盜及交通等安全管理工作;
5. 負(fù)責(zé)辦公用品申購及固定資產(chǎn)管理工作;
6. 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,完善組織架構(gòu)及崗位優(yōu)化配置方案,針對(duì)需求崗位制定招聘計(jì)劃,及時(shí)滿足用人需求,做好招納人才,以及做好人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè);
7. 建立、修訂并完善各崗位職責(zé);
8. 完善優(yōu)化各員工的薪酬福利管理,制定薪酬福利制度,制定評(píng)優(yōu)晉升制度、福利制度;
9. 負(fù)責(zé)員工社保、員工入、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗調(diào)薪等事宜管理;
10. 制訂及管理公司用工制度、人事管理制度、薪酬制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則;
11. 建立健全的績(jī)效管理體系并且負(fù)責(zé)組織實(shí)施員工績(jī)效管理整體推進(jìn);
12. 公司培訓(xùn)體系搭建、優(yōu)化并完善培訓(xùn)體系,了解培訓(xùn)需求調(diào)查,并對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行反饋、跟蹤;
13. 負(fù)責(zé)公司員工花名冊(cè)、員工檔案、員工勞動(dòng)合同的簽訂和勞動(dòng)合同管理工作;
14. 負(fù)責(zé)員工關(guān)系和員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜,及時(shí)合理合法解決公司與員工的勞動(dòng)爭(zhēng)議;
15. 負(fù)責(zé)公司考勤核算;
任職要求:
1、25-35歲,大專及以上,人力資源專業(yè)優(yōu)先,3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)(無經(jīng)驗(yàn)勿擾);
2、熟悉國家、地方勞動(dòng)人事政策法規(guī),尤其是社會(huì)保險(xiǎn)與勞動(dòng)關(guān)系方面的政策法規(guī);
3、熟悉并精通人力資源管理各工作模塊;
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的學(xué)習(xí)能力和寫作能力,熟練操作WORD\\EXCEL\\Powerpoint等辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí),具應(yīng)變能力及一定抗壓能力;
工作時(shí)間:8:00-12:00 13:30-17:30
薪資***
約 1 個(gè)崗位
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貴港 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 20%
    2K
  • 48.6%
    3K
  • 11.4%
    4K
  • 9.5%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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