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18小時(shí)前
1.25-50歲,有餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.能吃苦耐勞,有責(zé)任心
月休四天,包吃包住

服務(wù)員

2000-3000元
18小時(shí)前
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)客人點(diǎn)菜,上茶水等樓面日常工作 任職要求:18歲以上。有餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
1、執(zhí)行經(jīng)理的指令,具體落實(shí)各項(xiàng)工作; 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)全班員工按照餐廳服務(wù)工作規(guī)程和質(zhì)量要求做好接待服務(wù)工作、清潔衛(wèi)生和各種菜點(diǎn)、灑水的介紹和推銷工作; 3、掌握了解餐廳當(dāng)天宴席的預(yù)定桌數(shù),要求和標(biāo)準(zhǔn),做到心中有數(shù); 4、參與并督促所屬員人工做好餐前準(zhǔn)備工作、和廚房保持密切聯(lián)系,及時(shí)反映客人意見和要求; 5、在開餐前對(duì)本餐廳做通盤巡視,按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)檢查桌椅,餐具等各項(xiàng)準(zhǔn)備情況,對(duì)服務(wù)員講解菜單; 6、認(rèn)真完成經(jīng)理臨時(shí)交辦事項(xiàng)。
1、負(fù)責(zé)全面主持樓面服務(wù)工作,服從總經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)的安排。對(duì)本部門各項(xiàng)工作有計(jì)劃的安排、檢查、督導(dǎo)、協(xié)調(diào)、考核下屬工作。確保完成酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。各項(xiàng)工作規(guī)范性、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。 …… 2、根據(jù)本樓面具體情況,審核崗位編制,崗位職責(zé)及各相關(guān)制度,工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。
管理樓面團(tuán)隊(duì),合理安排,對(duì)工作責(zé)任心強(qiáng)
有2年以上的樓面管理工作經(jīng)驗(yàn)!跟蹤檢查服務(wù)員的工作,配合上級(jí)下達(dá)的工作安排落實(shí)執(zhí)行!協(xié)調(diào)工作進(jìn)度!
有過兩年餐飲同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
餐飲茶樓,樓面部長(zhǎng) 有經(jīng)驗(yàn),需招3-5人
餐飲茶樓,樓面主管 有經(jīng)驗(yàn)
2024-09-18
樓面主管, 統(tǒng)籌收銀 客服 后勤保潔等多個(gè)部門,管理人員近40人。

餐飲樓面主管

3000-5000元
2024-09-18
男女不限 年齡25-35歲 要求:五官端正,女身高158cm以上,男身高165cm以上,崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上,性格開朗,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)精神。
年齡25-35歲 招3名 要求:五官端正,身高158cm以上,崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上,性格開朗,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)精神

餐飲領(lǐng)班

3000-4000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新員工帶訓(xùn)工作 2、負(fù)責(zé)餐廳樓面工作安排 3、對(duì)員工工作進(jìn)行評(píng)估 4、協(xié)助完成店總安排工作。

餐廳訓(xùn)練員

3000-4000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新員工帶訓(xùn)工作 2、負(fù)責(zé)餐廳樓面工作安排 3、對(duì)員工工作進(jìn)行評(píng)估 4、協(xié)助完成店總安排工作。
樓面主任,服務(wù),點(diǎn)菜,管理,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

排鐘員

3000-5000元
2024-09-17
6、當(dāng)技師被退鐘時(shí),及時(shí)詢問樓面情況,安排好技師,并了解技師被退鐘的原因。 7、做好技師事假、病假及每天出勤情況的登記,及時(shí)匯報(bào)給上司。 8、負(fù)責(zé)技師房的日常用品領(lǐng)取工作。

樓面客服

4000-8000元
2024-09-17
1、熟悉各項(xiàng)項(xiàng)目套餐,向客戶介紹項(xiàng)目。 2、帶領(lǐng)客人到房間。 3、負(fù)責(zé)受理日常的客戶投訴和建議,反饋并全程跟蹤訴求處理的進(jìn)度及處理情況。 4、定期進(jìn)行客訴分析及改進(jìn)措施,有效控制投訴量。 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門處理在會(huì)所內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件。 6、接待、反饋、跟進(jìn)與處理客戶的相關(guān)問題,提高客戶滿意度; 6、具備同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。 7、年齡要求:18—35歲。 8、大專及以上學(xué)歷。
1、落實(shí)各部門間的協(xié)調(diào)工作,確保內(nèi)部溝通暢通和管理服務(wù)到位。 2、落實(shí)會(huì)所日常運(yùn)營(yíng)管理工作,穩(wěn)定并提升服務(wù)品質(zhì)。 3、落實(shí)人員工作安排、培訓(xùn)、績(jī)效考核、歸檔。 4、落實(shí)會(huì)所運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、發(fā)展計(jì)劃,推進(jìn)并確保順利完成。 5、向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據(jù)客人的意見,改進(jìn)和提高服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量。 6、處理客人的投訴。 7、每日檢查營(yíng)業(yè)報(bào)表、客情報(bào)表、日?qǐng)?bào)表、及各類檢查表。 8、抓好員工紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度。 9、每日檢查會(huì)所各區(qū)域的衛(wèi)生工作。 10、每日上班前檢查交班工作,如有異常及時(shí)處理,并做好交班記錄。 11、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 12、年齡要求:18—40歲。
負(fù)責(zé)樓面衛(wèi)生, 餐具清洗等
主要負(fù)責(zé)廚房洗菜、切菜、上菜等工作及樓面工作等
約 21 個(gè)崗位
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貴港 餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 9.3%
    2K
  • 58.1%
    3K
  • 20.9%
    4K
  • 4.7%
    5K
  • 7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
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