按地區(qū):
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終端培訓及推廣
6000-11000元因公司業(yè)務發(fā)展需要,急聘美的廚熱培訓師及推廣 1名
【薪酬、福利待遇】
1、薪酬:崗位工資+提成+績效工資+全勤,晉升加薪
2、獎金:個人獎+PK獎+團隊獎+廠家獎勵等
3、福利:五險、節(jié)假日、晉升空間、節(jié)日福利、生日福利、公司團建等
【工作時間】:早上9:00-12:30 下午14:00-18:00
【崗位職責】
1、依據所負責的產品制定培訓計劃,并落地執(zhí)行到位
2、終端標準化管理,活動物料下沉,經銷商產品柜臺升級
3、維護客情關系,策劃銷售推廣活動,提升品牌知名度與銷售占比
4、引導商家開展促銷活動,促銷任務跟進,活動效果評估與總結,商家開業(yè)活動協助
5、新品、核心單品銷售任務推進,推動完成銷售任務
6、銜接工廠考核數據閉環(huán),中心會議對接,聚焦中心考核任務達成資源最大化
7、進行市場調研與分析,了解同行、業(yè)界發(fā)展狀況,為公司決策提供依據
【任職要求】:
1、25-35歲,大專及以上,C1駕照,自備小車(公司充油卡、新能源有電費補),有培訓、地推銷售經驗優(yōu)先、大部分工作時間在貴港,適應每個月短期出差桂平和平南培訓賦能和活動落地執(zhí)行。
2、學習力強,積極主動,做事不拖拉,善于思考,具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
3、能獨立開展工作,接受挑戰(zhàn),抗壓能力強
我們是一個積極向上和充滿團隊精神的公司,公司提供專業(yè)的培訓,我們鼓勵員工參與各類培訓,提升個人職業(yè)技能,鼓勵團隊協作,創(chuàng)造輕松愉悅的工作環(huán)境,加入我們團隊,這里將是您人生職業(yè)生涯中美好的驛站! -
銷售專員 市場營銷經理 營業(yè)員、前臺
4000-9000元1.管理商務拓展團隊的日常工作,制定目標規(guī)劃 2.做好團隊的內部及外部激勵,參與業(yè)績考核制度的制定與修改 3.拓展與建設所在城市的業(yè)務,推進產品和項目落地,整合與調配管理相關業(yè)務資源,負責用戶拉新及維護工作 …… 4.負責團隊建設工作,提升團隊士氣,增強團隊凝聚力 5.調研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 6.組建、輔導及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 7.負責團隊的管理培訓及考核工作 …… ,輔導團隊成員和經銷商發(fā)展市場區(qū)域 8.把握公司的營銷政策,提高市場占有率 9.開拓區(qū)域內目標客戶,維護管理客戶,開發(fā)維護新老客戶,處理訂單、往來賬務 薪酬架構 月薪:4000+績效+提成 月休 -
汽車鈑金工
5000-8000元目前,已有多家二級經銷商網點進行帝豪品牌汽車銷售業(yè)務,公司被授予貴港市政府單位用車定點維修站,貴港的車主足不出戶即可享受到汽車4S店專業(yè)、優(yōu)質的服務。 …… 我們所追求的人性化管理-—使人性中積極、進取等正面因素得到強化和弘揚,同時又使人性中消極、自私等負面因素受到抑制和消除,以此為基礎與全體員工達到高度的共識和認同,從而形成自己的企業(yè)文化基礎和管理模式,打造一個優(yōu)秀的員工團隊
約 3 個崗位
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貴港 銷售經理招聘工資
¥
5889
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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3.8%2K
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32.2%3K
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10.1%4K
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24.5%5K
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6.7%6K-8K
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6.3%8K-1W
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16.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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中專0.5%
貴港銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,中專占0.5%。
經驗要求分析
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不限經驗99.5%
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1-3年0.5%
貴港銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占99.5%,1-3年占0.5%。