貴港公司管理招聘
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貴港 公司管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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城市經(jīng)理(貴港)
5000-15000元崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè);
2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護;
4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息;
5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進行相關(guān)銷售管理工作;
6、其他相關(guān)工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗;
2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化;
3、勤奮踏實,責(zé)任心強;
4、較強的溝通表達能力;
5、執(zhí)行力強;
6、具備綜合分析市場的能力;
7、能適應(yīng)出差;
8、該崗位其他相關(guān)要求。
待遇:底薪4500-6000+團隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金
工作地:貴港 -
抖音運營管理
6000-7000元主要負(fù)責(zé)公司賬號運營管理 ,能帶領(lǐng)團隊 -
餐飲經(jīng)理
6000-11000元崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管理與追蹤分管餐廳的日常營運工作及對各餐廳營運結(jié)果負(fù)責(zé); 2.完成所分管餐廳的各項經(jīng)營、管理指標(biāo); 3.執(zhí)行并追蹤餐廳營運系統(tǒng)執(zhí)行及人員培訓(xùn),評估執(zhí)行的結(jié)果; 4.及時發(fā)現(xiàn)、 …… 輔導(dǎo)并監(jiān)督餐廳存在的問題,確定改善方法及追蹤進度; 5.收集餐廳發(fā)生的各類問題,協(xié)調(diào)公司各職能部門提供餐廳所需要的協(xié)助; 6.輔導(dǎo)餐廳分析優(yōu)弱勢,協(xié)助制訂餐廳的短期、中期、長期目標(biāo),并追蹤執(zhí)行; …… 7.執(zhí)行新店開業(yè)流程,確保新店能順利開業(yè)和營運順暢; 8.招募與面試餐廳管理組人員,確保分管餐廳有足夠且合適的人力; 9.合理處理各類突發(fā)事件; 10.輔導(dǎo)和支持區(qū)域內(nèi)的開店店長領(lǐng)導(dǎo)能力,并建立協(xié)同一致合作良好的團隊 -
烘焙運營總監(jiān)
6000-11000元1.具備豐富的烘焙行業(yè)運營管理經(jīng)驗,熟悉連鎖店的運營模式和管理流程。 2.擁有出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定并執(zhí)行有效的運營策略,確保店面經(jīng)營符合公司標(biāo)準(zhǔn)與流程。 …… 3.精通預(yù)算管理,具備良好的財務(wù)分析能力,能夠指導(dǎo)團隊實現(xiàn)利潤目標(biāo)。 4.具備優(yōu)秀的人才管理和團隊建設(shè)能力,能夠打造高效、有戰(zhàn)斗力的運營團隊。 -
出納行政專員
2000-4000元兼顧售檢票,門前三包 管理公司銀行賬戶:管理公司各銀行賬戶,負(fù)責(zé)開戶登記、銷戶注銷以及銀行證卡的管理,與銀行進行一般業(yè)務(wù)接洽。? -
訓(xùn)練督導(dǎo)
6000-8000元工作職責(zé): 1.根據(jù)門店需求進行sop培訓(xùn)及soc鑒定; 2.制定各個門店工作方向規(guī)劃; 3.監(jiān)督并指導(dǎo)公司各個門店營運標(biāo)準(zhǔn).訓(xùn)練執(zhí)行,確保其有效的執(zhí)行; 4.分析關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),發(fā)現(xiàn)機會并制定和執(zhí)行改善方案 …… ; 5.規(guī)劃營運各級人員的發(fā)展; 6.日常人員的管理和培訓(xùn),制定長短期訓(xùn)練方案,以支持營運。 -
總經(jīng)理助理
3000-6000元1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù) 2、積極配合總經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)員工內(nèi)部矛盾 3、接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成公司賦予的任務(wù) 4、要從小事做起,細(xì)節(jié)決定一切,樹立模范帶頭作用; 5、不斷搜集有用信息來輔助公司正常運行 …… ; 6、督促員工積極上進,按時完成公司安排的任務(wù); 7、發(fā)現(xiàn)問題及時上報經(jīng)理,協(xié)助經(jīng)理解決。 …… 總經(jīng)理助理工作內(nèi)容(戰(zhàn)略目標(biāo)達成+跟蹤檢查) 善于表達、積極主動、責(zé)任心強、上傳下達、主動建立關(guān)系 1、協(xié)助總經(jīng)理對企業(yè)運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。 -
廚師長
5000-8000元職責(zé)二:負(fù)責(zé)廚房出品質(zhì)量 1.根據(jù)公司《原材料驗收標(biāo)準(zhǔn)》控制好原材料入庫關(guān)。 2.負(fù)責(zé)制定、修訂各種菜肴的成本卡、制作標(biāo)準(zhǔn)與流程。 …… 職責(zé)四:廚房現(xiàn)場管理與安全事務(wù) 1.4D現(xiàn)場安全管理的執(zhí)行與督導(dǎo)。 2.每日巡查廚房工作,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。 3.每天下班前檢查水、電、氣、冰箱等安全設(shè)備設(shè)施的問題。 …… 職責(zé)六:日常制度管理及其他工作 1.做好日常制度執(zhí)行與督導(dǎo)工作。 2.組織、參加公司各種會議。 3.定期向上級做出有關(guān)工作報告,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 …… 有從事中餐廚房管理三年以上經(jīng)驗。 具有管理能力、指導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力、 領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力,身體健康,無傳染病,無色盲。具有高度的熱忱及負(fù)責(zé)的態(tài)度,熱情、開朗、大方的心態(tài)。 -
娛樂主播
4000-5000元(唱歌.舞蹈.說唱-脫口秀.樂器) 6.有直播經(jīng)驗的優(yōu)先錄取 7.對互聯(lián)網(wǎng)娛樂行業(yè)和直播行業(yè)感興趣,有夢想 8.服從公司管理,配合完成專業(yè)指導(dǎo),有恒心,有上迸心 三:工資待遇2500-10000 -
電話客服專員
3000-8000元【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理; 2、純系統(tǒng)打電話問老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費、套餐升級、寬帶續(xù)費及其他優(yōu)惠政策; 3、無需自己開拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進行營銷。 …… 4、每年兩次出外團建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長助理--助長--講師 -
業(yè)務(wù)主管
4000-5000元歡迎你加入我們的團隊,我公司將為你提供廣闊的發(fā)展平臺。 …… 準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達; 2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員; 3、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護及售后處理; 4、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作; 5、對前臺工作和要求進行管理及負(fù)責(zé) -
客服主管
4000-5000元歡迎你加入我們的團隊,我公司將為你提供廣闊的發(fā)展平臺。 …… 及時有效的解決各類售后問題; 2、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達; 3、打電話向老用戶介紹移動業(yè)務(wù)及辦理; 4、負(fù)責(zé)對進廳客戶進行營銷,主要負(fù)責(zé)移動業(yè)務(wù)辦理及售后; 5、對客服工作和要求進行管理及負(fù)責(zé) -
移動電話客服
3000-4000元【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理; 2、純系統(tǒng)打電話問老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費、套餐升級、寬帶續(xù)費及其他優(yōu)惠政策; 3、無需自己開拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進行營銷。 …… 4、每年兩次出外團建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管 -
1、完成公司制定的銷售任務(wù)及各項經(jīng)營指標(biāo),并能有效的控制運營成本; 2、負(fù)責(zé)門店的日常工作管理,保證各部門的服務(wù)水準(zhǔn),制度相關(guān)的計劃,對下級管理人員及員工下達任務(wù),布置工作,并進行指導(dǎo)和監(jiān)督。 …… 4、負(fù)責(zé)門店安排與聯(lián)系房間維修和保養(yǎng)維護; 5、能夠及時處理突發(fā)事件,能夠及時處理好客戶的投訴等; 6、能夠根據(jù)公司需求拓展相關(guān)業(yè)務(wù)等。
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省營運經(jīng)理-塔斯汀
12000-15000元崗位職責(zé): 1、承接運營目標(biāo),完成轄區(qū)月、季、年度規(guī)劃; 2、輔導(dǎo)轄區(qū)督導(dǎo)完成管轄區(qū)關(guān)鍵目標(biāo)呈現(xiàn); 3、稽核輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳QSC呈現(xiàn),培養(yǎng)部署,輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳對片區(qū)管理的提升,確保轄區(qū)人員到位,保證公司政策落地執(zhí)行 …… 崗位要求: 1、有西式連鎖快餐5年以上連鎖餐飲運營管理崗位: 2、獨立管理40家店連鎖或管理年銷售5000萬以上規(guī)模門店人員,同時擁有麥肯體系優(yōu)先考慮; 3、有豐富的門店運營和執(zhí)行力,有良好的溝通和輔導(dǎo)能力 -
餐飲營運經(jīng)理-塔斯汀
4000-6000元崗位職責(zé): 1、承接運營目標(biāo),完成轄區(qū)月、季、年度規(guī)劃; 2、輔導(dǎo)轄區(qū)督導(dǎo)完成管轄區(qū)關(guān)鍵目標(biāo)呈現(xiàn); 3、稽核輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳QSC呈現(xiàn),培養(yǎng)部署,輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳對片區(qū)管理的提升,確保轄區(qū)人員到位,保證公司政策落地執(zhí)行 …… 崗位要求: 1、有西式連鎖快餐5年以上連鎖餐飲運營管理崗位: 2、獨立管理40家店連鎖或管理年銷售5000萬以上規(guī)模門店人員優(yōu)先考慮: 3、有豐富的門店運營和執(zhí)行力,有良好的溝通和輔導(dǎo)能力; -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-11000元招業(yè)務(wù)員多名 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司板材的銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
建筑/工程會計
4000-6000元1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。 2、負(fù)責(zé)公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資本 運作、籌資方略、對外合作談判等。 3、負(fù)責(zé)項目成本核算與控制。 …… 4、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況。 5、按時向總裁提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析,并確保 這些報告可靠、準(zhǔn)確。 …… 8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動,并及時向總裁報告。 9、監(jiān)控公司重大投資項目,以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項目不實施,批準(zhǔn)的項目在預(yù)算范國內(nèi)進行并在控制之中。 …… 12、負(fù)責(zé)公司全面的獎金調(diào)配,成本核算、會計核算和分 -
新媒體運營
4000-9000元職位介紹 1.管理并運營公司品牌社會化媒體平臺,負(fù)責(zé)日常發(fā)布內(nèi)容的素材拍攝、搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫;對線上活動有創(chuàng)新,能提高群的活躍度和提高粘度。 …… 2.負(fù)責(zé)公司新聞稿、軟文稿、推廣方案、廣告語等文字撰寫,完善創(chuàng)意概念及創(chuàng)意表現(xiàn)。 3.建立有效的新媒體運營體系提升用戶的活躍度,增加品牌的知名度和美譽度 。 -
商務(wù)渠道
3000-6000元工作周期:長期兼職 每周工期:5天及以上 工作時間:08:00-18:00 工作時段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時間:2025-08-01 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。 …… 5.管理維護客戶關(guān)系及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 崗位要求: 本科以上學(xué)歷,有銷售行業(yè)經(jīng)驗,溝通能力突出,有責(zé)任心,團隊協(xié)作精神,能適應(yīng)下鄉(xiāng),服從管理調(diào)配。
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