貴港短期出差招聘
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貴港 短期出差 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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財政預(yù)算績效評價助理
4000-5000元2024-09-24gxyxsws@163.com崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作;
2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟性、效率性、效益性等作出客觀評價;
3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告;
4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性;
5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本級及以上學(xué)歷;
2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.做事踏實認真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排;
4.具備較強責(zé)任心、上進心,遵守公司工作紀(jì)律;
5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。
福利待遇:
1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。
2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。
3.福利待遇:五險一金、交通補貼、話費補貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。
4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。 -
財政預(yù)算績效評價助理
4000-5000元2024-09-24謝先生崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理開展預(yù)算績效評價工作;
2、對財政支持的項目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運用科學(xué)的方法,對項目或政策的經(jīng)濟性、效率性、效益性等作出客觀評價;
3、收集整理評價資料,設(shè)計績效評價指標(biāo),制定評價工作方案,組織必要的現(xiàn)場調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評價,撰寫績效評價報告;
4、根據(jù)項目需求,對接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性;
5、與委托客戶、評價單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.審計、會計、財管等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.做事踏實認真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排;
4.具備較強責(zé)任心、上進心,遵守公司工作紀(jì)律;
5.有相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先。
福利待遇:
1.人才培養(yǎng):入職后由項目經(jīng)理帶隊培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項目由指導(dǎo)人組織項目前期培訓(xùn)。
2.薪資待遇:基本工資+績效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎。
3.福利待遇:五險一金、交通補貼、話費補貼、節(jié)日經(jīng)費、體檢經(jīng)費、旅游經(jīng)費、繼續(xù)教育經(jīng)費等。
4.工作時間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。 -
終端培訓(xùn)及推廣
6000-11000元2024-09-20黃乃禧因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,急聘美的廚熱培訓(xùn)師及推廣 1名
【薪酬、福利待遇】
1、薪酬:崗位工資+提成+績效工資+全勤,晉升加薪
2、獎金:個人獎+PK獎+團隊獎+廠家獎勵等
3、福利:五險、節(jié)假日、晉升空間、節(jié)日福利、生日福利、公司團建等
【工作時間】:早上9:00-12:30 下午14:00-18:00
【崗位職責(zé)】
1、依據(jù)所負責(zé)的產(chǎn)品制定培訓(xùn)計劃,并落地執(zhí)行到位
2、終端標(biāo)準(zhǔn)化管理,活動物料下沉,經(jīng)銷商產(chǎn)品柜臺升級
3、維護客情關(guān)系,策劃銷售推廣活動,提升品牌知名度與銷售占比
4、引導(dǎo)商家開展促銷活動,促銷任務(wù)跟進,活動效果評估與總結(jié),商家開業(yè)活動協(xié)助
5、新品、核心單品銷售任務(wù)推進,推動完成銷售任務(wù)
6、銜接工廠考核數(shù)據(jù)閉環(huán),中心會議對接,聚焦中心考核任務(wù)達成資源最大化
7、進行市場調(diào)研與分析,了解同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,為公司決策提供依據(jù)
【任職要求】:
1、25-35歲,大專及以上,C1駕照,自備小車(公司充油卡、新能源有電費補),有培訓(xùn)、地推銷售經(jīng)驗優(yōu)先、大部分工作時間在貴港,適應(yīng)每個月短期出差桂平和平南培訓(xùn)賦能和活動落地執(zhí)行。
2、學(xué)習(xí)力強,積極主動,做事不拖拉,善于思考,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
3、能獨立開展工作,接受挑戰(zhàn),抗壓能力強
我們是一個積極向上和充滿團隊精神的公司,公司提供專業(yè)的培訓(xùn),我們鼓勵員工參與各類培訓(xùn),提升個人職業(yè)技能,鼓勵團隊協(xié)作,創(chuàng)造輕松愉悅的工作環(huán)境,加入我們團隊,這里將是您人生職業(yè)生涯中美好的驛站! -
銷售技術(shù)支持工程師
3000-6000元2024-09-19黃蔭康5,可以接受短期出差 6,自學(xué)能力強,具備較強的抗壓能力 7,上班自備交通工具。 8,有C1駕照 9,遵守公司日常考勤制度,辦公室管理制度和公司管理制度。
約 4 個崗位
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貴港 銷售專員招聘工資
¥
4333
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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12.1%2K
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33.2%3K
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20.5%4K
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18.1%5K
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8.7%6K-8K
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4%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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高中0.3%
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大專0.7%
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本科0.3%
貴港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.3%,大專占0.7%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.7%
貴港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.7%。