2020年柳州市城市管理行政執(zhí)法局第一次招聘協(xié)管員72人公告

更新: 2020-08-04瀏覽:504次

本文簡介: 大專可報(bào),繳納五險(xiǎn)一金,月薪3024。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定,柳州市城市管理行政執(zhí)法局2020年度第一次面向社會(huì)公開招聘協(xié)管員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和人數(shù)

本次招聘單位為柳州市城市管理行政執(zhí)法局,用人單位為柳州市城市管理行政執(zhí)法局、柳州市城市管理行政執(zhí)法支隊(duì)、柳州市水上綜合執(zhí)法支隊(duì)、柳州市城市管理信息中心,共計(jì)劃招聘協(xié)管員72人。職位信息詳見附件1。

二、報(bào)名條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

2.具有大專及以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

3.應(yīng)聘年齡:

年齡為18周歲以上(2002年8月1日之前出生),35周歲以下(1984年8月1日之后出生),年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年7月31日。

4.身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求;

5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,服從工作安排;

6.市城管執(zhí)法局規(guī)定的其他條件。

同等條件下,優(yōu)先招聘退役軍人、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、法律相關(guān)專業(yè)考生。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘:

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的,或有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;

2.曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被銀行、法院視為失信人,或有其他較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

4.因違反國家有關(guān)法律規(guī)定,被解除勞動(dòng)合同的或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5.參加非法組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

6.本局在職在崗人員;

7.在校學(xué)生(函授在讀生除外);

8.其他不適合從事協(xié)管員工作的情形。

三、報(bào)名程序

本次招聘一律通過網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場、電話、傳真等其他方式報(bào)名。

(一)報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名時(shí)間:2020年8月5日8:00至8月13日17:00。

報(bào)名方式:考生可登錄柳州市城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站(http://cgzfj.liuzhou.gov.cn/)首頁 “協(xié)管員招聘”專欄中的“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(https://gx.bmpta.com/lzcszfj/index.aspx)鏈接進(jìn)行報(bào)考,或通過掃描二維碼進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)考。

報(bào)名不收取費(fèi)用。

(二)資格初審

考生必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有不實(shí),即取消報(bào)考資格。資格初審由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)進(jìn)行,資格審核通過的,報(bào)名成功;資格初審不通過的,報(bào)名系統(tǒng)會(huì)提示不通過的原因,請考生務(wù)必留意系統(tǒng)反饋情況。

(三)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的考生,可在2020年8月14日9:00起至8月18日8:30止,在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證。

四、考試

我局將通過柳州市城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站、“柳州城管”微信公眾號等發(fā)布考生知識考試、體能測試及面試相關(guān)信息。報(bào)名成功的考生需按照考試相關(guān)要求到指定地點(diǎn)參加考試。

(一)知識考試

知識考試采用計(jì)算機(jī)考試的方式進(jìn)行,滿分100分,不設(shè)最低合格線。內(nèi)容包含時(shí)事政治、法律法規(guī)、基本常識、語言理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理及城管業(yè)務(wù)等相關(guān)知識,考試復(fù)習(xí)范圍(見附件2)將于8月1日在柳州市城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站、“柳州城管”微信公眾號發(fā)布招聘公告時(shí)統(tǒng)一公開,供參考人員進(jìn)行復(fù)習(xí)。

用人單位將于知識考試當(dāng)天,在考生報(bào)到后開展資格復(fù)審工作,考生須攜帶有關(guān)證件、證明材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審。

考生考試前資格復(fù)審不合格的,不予參加考試,同時(shí),取消后續(xù)所有應(yīng)聘環(huán)節(jié)資格。

考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息暫定于8月中旬在“柳州城管”微信公眾號進(jìn)行公布。

(二)體能測試

根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體能測試人選1∶3的比例,按照報(bào)考人員的知識考試成績從高分到低分的順序,確定體能測試入圍人選,比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)知識考試成績并列情況的,同時(shí)進(jìn)入體能測試;知識考試人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體能測試。

體能測試項(xiàng)目分別為男子組:10米×4往返跑、立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐;女子組:10米×4往返跑、立定跳遠(yuǎn)、仰臥起坐。

體能測試項(xiàng)目評分標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《柳州市城市管理行政執(zhí)法局協(xié)管員體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(見附件3),體能測試項(xiàng)目規(guī)則按照《柳州市城市管理行政執(zhí)法局協(xié)管員體能測評規(guī)則(試行)》執(zhí)行(見附件4)。測試結(jié)果分別為合格、不合格,其中有一個(gè)項(xiàng)目測試結(jié)果不合格的,則體能測試評定為不合格。體能測試不合格或放棄參加體能測試的,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(即面試環(huán)節(jié))。

體能測試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息將于知識考試結(jié)束后,在“柳州城管”微信公眾號公布。

(三)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化形式開展。考生在體能測試合格的情況下,根據(jù)報(bào)考人員的知識考試成績從高分到低分的順序,按照1:2的比例確定面試入圍人選,比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)知識考試成績并列情況的,同時(shí)進(jìn)入面試;面試人數(shù)達(dá)不到1∶2比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息將于體能測試結(jié)束后,在“柳州城管”微信公眾號公布。

(四)考試成績計(jì)算

1.普通考生考試成績=知識考試成績×40%+面試成績×60%。

2.考生考試成績(含知識考試、體能測試、面試等成績)僅本次考試有效。如招聘期間職位出現(xiàn)缺額或新增員額,招聘單位可在面試合格且符合該缺額職位應(yīng)聘條件的未聘用人員中,按考試成績從高分到低分的順序進(jìn)行補(bǔ)錄。

五、體檢、政審、公示及簽訂勞動(dòng)合同

(一)體檢

用人單位根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1∶1的比例,按照考生的考試成績從高分到低分的順序確定體檢人選,比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)成績并列時(shí),同時(shí)確定為體檢入圍人選。體檢依據(jù)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考生對體檢結(jié)論有疑問的,經(jīng)招聘單位批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)訊息將于面試結(jié)束后,在“柳州城管”微信公眾號公布。

(二)政治考察

政治考察與體檢同步進(jìn)行。體檢、政治考察不合格的不予聘用,缺額根據(jù)考試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

(三)公示

體檢、政治考察合格的人員,經(jīng)招聘單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,通過柳州市城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站、“柳州城管”微信公眾號等進(jìn)行公示。公示期滿后,確定聘用人員名單,辦理聘用手續(xù)。

(四)簽訂勞動(dòng)合同

經(jīng)知識考試、體能測試、面試、體檢、政治考察合格的應(yīng)聘人員,根據(jù)資格條件和招聘計(jì)劃確定為協(xié)管員。首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為1年。同時(shí),實(shí)行試用期制度,試用期為2個(gè)月,試用期間接受崗前培訓(xùn),試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,或在試用期間被證明不符合聘用條件或崗位工作的,予以解除勞動(dòng)合同,取消聘用。

聘用工作暫定于9月中旬進(jìn)行。

六、薪酬待遇

(一)當(dāng)前月工資待遇為3024元(含個(gè)人負(fù)擔(dān)的五險(xiǎn)一金等部分),同時(shí),單位另行承擔(dān)與其個(gè)人相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等;因工作需要產(chǎn)生加班,依據(jù)《勞動(dòng)法》等相關(guān)規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)。

(二)試用期滿轉(zhuǎn)正后,按自然年滿一年,增加資歷工資,資歷工資每年25元,資歷工資最高不超過500元/年。資歷工資按月發(fā)放。

(三)按規(guī)定享受公休假、婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日和其他福利待遇。

七、相關(guān)事項(xiàng)

(一)我局將通過柳州市城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站、“柳州城管”微信公眾號等方式發(fā)布關(guān)于招聘、考試等時(shí)間地點(diǎn)和要求的通知,請保持密切關(guān)注。

(二)考生在報(bào)名時(shí)須正確填寫手機(jī)號碼,且務(wù)必保持手機(jī)暢通,如通訊方式變更應(yīng)及時(shí)告知工作人員。凡因個(gè)人原因,不在規(guī)定的時(shí)間參加知識考試、體能測試、面試或體檢的,視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

(三)準(zhǔn)考證是參加知識考試、體能測試、面試和體檢等環(huán)節(jié)需要出示的憑據(jù),請妥善保管,為避免準(zhǔn)考證遺失,考生可復(fù)印數(shù)份備用??忌鷧⒓涌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

(四)按照疫情防控工作要求,考生在各項(xiàng)考試環(huán)節(jié)均須出示綠色健康碼,并按工作人員要求戴、脫口罩,體溫達(dá)到37.3°及以上的考生須主動(dòng)報(bào)告發(fā)熱情況,隱瞞不報(bào)的,按有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任,并取消該考生考試資格。

(五)考生有違紀(jì)違規(guī)行為的,給予考試成績無效、取消聘用等處理,并記入其本人誠信檔案。

(六)凡被我局正式錄用但未按報(bào)到要求報(bào)到,或報(bào)到后在試用期內(nèi)辭職的應(yīng)聘人員,取消聘用資格。

(七)最終解釋權(quán)歸柳州市城市管理行政執(zhí)法局所有。

報(bào)名咨詢電話:0772-2636319。

監(jiān)督電話:0772-2630291。


附件1:柳州市城市管理行政執(zhí)法局2020年度第一次公開招聘協(xié)管員崗位表.xls

附件2:知識考試題庫.docx

附件3:柳州市城市管理行政執(zhí)法局協(xié)管員體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行).docx

附件4:柳州市城市管理行政執(zhí)法局協(xié)管員體能測評規(guī)則(試行).docx

本文關(guān)鍵: 2020最新事業(yè)單位招聘;協(xié)管員招聘;城市管理行政執(zhí)法局招聘;
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