根據(jù)工作需要，經(jīng)報(bào)請(qǐng)區(qū)人民政府批準(zhǔn)同意，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘基層崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、資格條件
(一)招聘人員的基本條件:
1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的思想和良好的職業(yè)道德。
2、身體健康，五官端正，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
3、年齡:20—35周歲(特別優(yōu)秀者年齡適當(dāng)放寬);
4、具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;
5、具有桂林本地戶口;
6、熟練掌握Word、Excel等一系列基本辦公軟件;
7、無(wú)刑事犯罪記錄;
8、符合崗位要求的其他資格條件。
(二)有以下行為者，不予招錄:
1、受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)或行政處分的;
2、受過(guò)刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
4、曾被辭退或開(kāi)除公職的;
5、行為不端、道德敗壞、有流氓、偷竊行為的;有違反其他國(guó)家法律法規(guī)行為的;
6、弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
7、有精神病史的;
8、存在不適宜工作的其它情形。
二、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間:2020年5月14日至5月15日(8:00至12:00，15:00至17:00;周末節(jié)假日休息)。
(二)報(bào)名地點(diǎn):七星區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(桂林市七星區(qū)七里店路70號(hào)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園14棟303室)。
聯(lián)系電話:2260008
(三)報(bào)名時(shí)需提交的材料:
1、二寸近期免冠彩色照片、本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一份;
2、填寫《七星區(qū)基層崗位協(xié)管員報(bào)名登記表》一式兩份(請(qǐng)自行下載打印)。
三、招聘程序
(一)資格審查:經(jīng)資格審查符合條件者，可進(jìn)入面試考核。
(二)面試:主要針對(duì)報(bào)考人員的形象、儀容儀表、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、溝通、反應(yīng)能力、測(cè)試與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)與能力等方面進(jìn)行考核評(píng)分，按照?qǐng)?bào)考人員面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名，確定擬聘人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢:按面試成績(jī)排名從高到低確定體檢對(duì)象。體檢不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用自理。
(四)崗前培訓(xùn):用人單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
(五)聘用:經(jīng)培訓(xùn)合格的人員與招聘單位簽訂《聘用合同》，試用期三個(gè)月(試用期包括在合同期內(nèi))，試用期內(nèi)不符合要求的，不聘用。
若中途有報(bào)考人員放棄應(yīng)聘或體檢、培訓(xùn)不合格者，可從參加面試考核人員中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
四、福利待遇
七星區(qū)基層崗位人員工資標(biāo)準(zhǔn)
