2023廣西河池市金城江區(qū)司法局招聘政府購買服務(wù)崗位人員公告

更新: 2023-12-22瀏覽:309次

本文簡介: 具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限。

根據(jù)工作需要,我局面向社會公開招聘1名政府購買服務(wù)崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,采取直接面試考核辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

政府購買服務(wù)崗位人員1名,用于協(xié)助金城江區(qū)基層司法所開展社區(qū)矯正和人民調(diào)解等工作。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,思想端正,具有良好品行,無犯罪記錄,服從管理;

2.責(zé)任心和工作主動性強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神;

3.身體健康,品貌端正,語言表達(dá)能力、溝通交流能力較好,能適應(yīng)基層司法所社區(qū)矯正和人民調(diào)解工作需要。

(二)具有下列情形之一的,不得參加本次報名:

1.曾受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

3.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

4.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的;

5.本人或者家庭成員參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

6.其他不適合從事社區(qū)矯正和人民調(diào)解工作的情形;

7.法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形。

(三)崗位需求條件

1.具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限。

2.男女不限,年齡在18周歲以上、45周歲以下(1978年12月29日至2005年12月29日期間出生)。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:自公告之日起至2023年12月29日止

工作日 上午8:00-12:00 ,下午15:00-18:00。

2.報名方式:

(1)網(wǎng)絡(luò)報名:將個人有效身份證、學(xué)歷證明、無犯罪證明等掃描件和《報名表》(見附件)發(fā)送至郵箱jcjqsfj@163.com。

(2)現(xiàn)場報名:本人攜帶身份證、學(xué)歷證明、無犯罪證明原件和復(fù)印件及《報名表》到河池市金城江區(qū)司法局四樓政工科(地址:河池市金城江區(qū)乾宵路735-25號)。

(二)資格審查

金城江區(qū)司法局負(fù)責(zé)對報名者進(jìn)行資格審查,根據(jù)擇優(yōu)原則確定面試人選,未入圍面試的人員,不另行通知,報名資料恕不退還。

(三)面試

1.面試時間:符合條件要求的由單位通知面試,以單位電話通知為準(zhǔn)。

2.面試地點(diǎn):金城江區(qū)司法局三樓會議室。

3.面試內(nèi)容:主要測試應(yīng)聘人員的儀表舉止、語言表達(dá)、專業(yè)知識、處理問題能力等綜合素質(zhì)。

(四)體檢

1.面試過后,按照擬聘用人數(shù)1:1比例,進(jìn)入體檢階段。面試成績并列者,通過加試的方式確定。

2.進(jìn)入體檢人員不按規(guī)定時間、地點(diǎn)體檢的,視為自動放棄體檢資格。

3.體檢統(tǒng)一在縣級以上二甲醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)由體檢者自理。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

(五)試用和聘用

聘用人員屬臨時聘用合同工,實行合同制管理,無行政、事業(yè)編制,試用期1個月,試用期滿考核合格后簽訂《勞動合同》,報金城江區(qū)人社部門備案。

五、薪酬及待遇

(一)工資待遇:根據(jù)《河池市金城江區(qū)政府購買服務(wù)崗位人員管理辦法(試行)》(金政辦發(fā)〔2018〕75號)文件規(guī)定執(zhí)行。月工資2700元〔含個人繳納的社會保險 (即“五險”),不含單位繳納的“五險”〕,執(zhí)行企業(yè)保險制度。

(二)工會待遇:根據(jù)個人自愿的原則,經(jīng)個人申請可以吸收為本單位工會會員,入會后在單位工會范圍內(nèi)享受與其他會員同等待遇、按規(guī)定繳納會費(fèi)。

(三)差旅補(bǔ)助:按金城江區(qū)本級差旅費(fèi)相關(guān)文件執(zhí)行。

(四)休假待遇:按本單位請休假制度享受相應(yīng)休假。

(五)《勞動合同》執(zhí)行一年一簽,合同到期后,經(jīng)考核合格并有意繼續(xù)留任的可優(yōu)先續(xù)簽。

(六)聘用人員在崗期間違法違紀(jì)、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的,解除勞動關(guān)系。

六、有關(guān)說明

(一)凡在報名、面試和體檢、考核審查過程中弄虛作假或隱瞞個人真實情況的,一經(jīng)查實取消聘用資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系的,所造成的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(三)招聘事宜由金城江區(qū)司法局政工科負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:0778-2200289。

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