為加強(qiáng)和改進(jìn)村(社區(qū))殘疾人協(xié)會(huì)建設(shè)，青秀區(qū)中山街道辦事處現(xiàn)向社會(huì)公開招村(社區(qū))殘協(xié)專職委員。將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
(一)熱愛社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，政治思想覺悟高，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)。
(二)在勝任工作的前提下，殘疾人或殘疾人親友優(yōu)先，有寫作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、社會(huì)青年(非殘疾人或殘疾人親友)年齡要求在18-35周歲(特別優(yōu)秀的可放寬至40歲), 全日制大專以上學(xué)歷，男女不限。
2、殘疾人親友年齡要求在18-35周歲(特別優(yōu)秀的可放寬至40歲), 全日制大專以上學(xué)歷，男女不限。
3、殘疾人(具有南寧市常住戶口，持有第二代或第三代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的肢體、視力三、四級(jí)的殘疾人)年齡要求女性在18-40周歲、男性在18-45周歲，具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，男女不限。
(三)熱愛殘疾人工作，工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能獨(dú)立開展工作。
(四)具有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1、正在受公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
2、正處于黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
3、受過刑事處罰或治安管理處罰的;
二、招聘崗位
村(社區(qū))殘協(xié)專職委員。
三、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間及地址
1、時(shí)間：2023年9月1日—9月10日，工作日上午：9:00—12:00，下午：15:30—17:30。
2、地點(diǎn)：青秀區(qū)竹溪大道7號(hào)中山街道辦事處309室。報(bào)名咨詢電話：0771-5360167。
3、方式：現(xiàn)場(chǎng)免費(fèi)報(bào)名。
(二)報(bào)名材料
1、身份證復(fù)印件1份(核原件)。
報(bào)名人員均需提供身份證復(fù)印件1份(核原件)。以殘疾人親友報(bào)名的還需要提供親友的殘疾人證復(fù)印件1份(核原件)，并由本人在親友的殘疾人證復(fù)印件標(biāo)注本人與殘疾人的親戚關(guān)系;殘疾人報(bào)名的還需要提供本人第二代或第三代殘疾人證復(fù)印件1份(核原件)。
2、學(xué)歷證書復(fù)印件1份(核原件)。
有學(xué)位證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書的請(qǐng)?zhí)峁?fù)印件1份(核原件)，有發(fā)表過文章的建議提供相關(guān)佐證材料。
3、《青秀區(qū)村(社區(qū))殘協(xié)專職委員招聘報(bào)名登記表》1份(粘貼本人近期1寸彩色相片1張)。
(三)考試
1、資格審查:由招聘單位對(duì)報(bào)名人員資質(zhì)進(jìn)行審查，通過審查后，通知參加筆試，筆試時(shí)間另行通知。
2、筆試：不指定考試用書，不舉辦任何形式的培訓(xùn)班，考試時(shí)間為120分鐘。筆試內(nèi)容為殘疾人相關(guān)法律法規(guī)、公文寫作等。
3、面試：依照筆試成績(jī)高低順序，按招聘人數(shù)1：3確定面試對(duì)象。面試內(nèi)容為擬聘任崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)、技能操作等，面試時(shí)間另行通知。
(四)考核
根據(jù)筆試和面試總成績(jī)高低順序，按1:1的比例確定考核對(duì)象，考核不合格的，取消聘用資格，按照筆試和面試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)體檢
考核工作結(jié)束后，根據(jù)考核結(jié)果按1:1的比例確定體檢人選。在南寧市三甲醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)名者自理。如選定對(duì)象體檢不合格或本人放棄，則按筆試和面試總成績(jī)從高至低順延確定體檢人員和時(shí)間。
(六)公示
在中山街道公示欄公示7天。公示期間對(duì)擬聘用人選有異議的，由中山街道殘聯(lián)進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。
(七)聘用
報(bào)城區(qū)相關(guān)部門審批后，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為3年，試用期三個(gè)月(試用期包括在合同期內(nèi))，試用期內(nèi)不符合要求的予以解聘。擬錄用人員放棄聘用資格的，根據(jù)筆試和面試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、工資待遇及管理辦法
工資待遇按照《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》(南青人社發(fā)[2020]10號(hào))文件中的行政輔助崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(如青秀區(qū)有最新規(guī)定，則按最新規(guī)定執(zhí)行)。工資待遇包含以下部分：
(一)工資：3100元/月。其中：基本工資2170元/月，績(jī)效工資930元/月，不含用人單位應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)金、住房公積金。年度考核合格等次晉升工資(年度綜合考核評(píng)定累計(jì)滿兩年合格以上晉升一個(gè)等級(jí)，最高可晉升10級(jí)，每級(jí)級(jí)差100元。)
(二)按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。
聘用人員按照《南寧市青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員管理暫行辦法》(南青辦發(fā)[2017]84號(hào))文件規(guī)定進(jìn)行管理(如青秀區(qū)有最新聘用人員管理規(guī)定，則按最新規(guī)定進(jìn)行管理)。
五、其他
(一)應(yīng)聘人員必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。
(二)應(yīng)聘人員在招聘期間應(yīng)密切關(guān)注電話及信息通知。招聘過程中，凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者，恕不通知。
(三)本簡(jiǎn)章如有不清楚之處，解釋權(quán)歸中山街道辦事處。有意應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶報(bào)名要求材料到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，資格審查合格后，通知參加筆試，筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
