為加強(qiáng)興賓區(qū)社會(huì)治安防控隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合來(lái)賓市公安局興賓分局工作實(shí)際，面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔警?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位設(shè)置
(一)招聘人數(shù)：38名
(二)崗位設(shè)置
來(lái)賓市公安局興賓分局勤務(wù)崗位38名(適合男性)
二、招聘依據(jù)
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《來(lái)賓市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理實(shí)施細(xì)則》及來(lái)賓市公安局興賓分局工作實(shí)際。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;
(三)年齡在18周歲以上30周歲以下(1992年4月28日-2005年4月27日期間出生)
(四)應(yīng)聘來(lái)賓市公安局興賓分局警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具有大專(zhuān)及以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
(五)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行、身心健康;
(六)公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。
(七)具有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博、盜竊、尋釁滋事等受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留的;
7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;
8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違法違規(guī)被辭退、解聘的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
10.曾在來(lái)賓市公安局(含派出所機(jī)構(gòu))輔警崗位工作，且離職時(shí)間在兩年之內(nèi)的;
11.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
12.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形;
同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生、有政法工作經(jīng)驗(yàn)，以及具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能的人員。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間
招聘報(bào)名時(shí)間為：2023年4月28日至5月12日止;
(二)報(bào)名方式
網(wǎng)上報(bào)名。
(三)報(bào)名流程
應(yīng)聘人員須掃描或拍照本人居民身份證、戶(hù)口薄、畢業(yè)證書(shū)、退伍證(退役士官士兵)、中國(guó)人民銀行出具的《個(gè)人征信報(bào)告》等材料以及填寫(xiě)《來(lái)賓市公安局興賓分局招聘輔警人員報(bào)名表》發(fā)送到2706783842@qq.com郵箱。發(fā)送時(shí)注明應(yīng)聘者姓名及聯(lián)系電話(huà)。
(四)資格審查
1.報(bào)名初審：對(duì)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審核，應(yīng)聘人員必須確保如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息。因網(wǎng)上報(bào)名填寫(xiě)的材料不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫(xiě)而造成網(wǎng)上資格審查未能通過(guò)的，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
2.現(xiàn)場(chǎng)審查：現(xiàn)場(chǎng)審查在筆試環(huán)節(jié)時(shí)進(jìn)行，應(yīng)聘人員須持本人居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件，并提供中國(guó)人民銀行出具的《個(gè)人征信報(bào)告》，退役士官、士兵還應(yīng)持《退伍證》原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)審查。報(bào)名人員所提交的材料必須真實(shí)、有效，對(duì)于弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格，并作為不誠(chéng)信依據(jù)記錄在案。
五、招聘程序
經(jīng)筆試、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢、政審考核合格的應(yīng)聘人員，根據(jù)資格條件和招聘計(jì)劃確定聘用人員。具體程序如下：
(一)筆試
參加筆試的人員為：報(bào)名資格審查合格的考生;
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：在“廣西來(lái)賓人才網(wǎng)”、來(lái)賓市公安局興賓分局微信公眾號(hào)“興賓公安”(公告下方二維碼)同步發(fā)布。
筆試考察范圍：與輔警有關(guān)的權(quán)益及依法協(xié)助人民警察履職的有關(guān)法律知識(shí)(注：本次招聘筆試不委托任何機(jī)構(gòu)印制輔助材料及相關(guān)培訓(xùn))。
(二)體能測(cè)評(píng)
參加體能測(cè)評(píng)的人員為：筆試考試成績(jī)合格的考生;
體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)：在“廣西來(lái)賓人才網(wǎng)”、 來(lái)賓市公安局興賓分局微信公眾號(hào)“興賓公安”同步發(fā)布。
體能測(cè)評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)，參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))的標(biāo)準(zhǔn)，具體如下：
男子組
體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目中，縱跳摸高的測(cè)試次數(shù)不超過(guò)3次，其他兩個(gè)項(xiàng)目的測(cè)評(píng)次數(shù)均為1次，體能測(cè)評(píng)三項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)的方為合格。
(三)面試
參加面試的人員：根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)在體能測(cè)評(píng)考核合格的考生中，按1:3的比例從高到低依次確定參加面試人員;
面試成績(jī)：面試總分為100分，60分以上為合格;
面試時(shí)間、地點(diǎn)：在“廣西來(lái)賓人才網(wǎng)”、 來(lái)賓市公安局興賓分局微信公眾號(hào)“興賓公安”同步發(fā)布。
(四)體檢
參加體檢的人員：筆試成績(jī)與面試成績(jī)之和由高到低，按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。
體檢的時(shí)間和地點(diǎn)：在“來(lái)賓人才網(wǎng)”、 來(lái)賓市公安局興賓分局微信公眾號(hào)“興賓公安”同步發(fā)布。
體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。
(五)政審考察
政審考察由招聘工作組具體實(shí)施。
(六)崗位遞補(bǔ)
對(duì)于因體檢、政審考察不合格造成崗位出現(xiàn)空缺的，在面試成績(jī)合格的考試中按照筆試、面試成績(jī)之和由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、公示、崗前培訓(xùn)及聘用
在“廣西來(lái)賓人才網(wǎng)”和來(lái)賓市公安局興賓分局微信公眾號(hào)“興賓公安”對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，經(jīng)5個(gè)工作日公示無(wú)反映或反映問(wèn)題經(jīng)查證不屬實(shí)的，由來(lái)賓市公安局興賓分局組織開(kāi)展法律知識(shí)和崗位技能培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間為10天。培訓(xùn)合格后，由來(lái)賓市公安局興賓分局按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》與被聘用的人員簽訂勞動(dòng)合同，首次被聘用的輔警勞動(dòng)合同期限為1年，試用期2個(gè)月。合同期滿(mǎn)后繼續(xù)聘用的輔警續(xù)簽的勞動(dòng)合同期限為3年。
七、工資待遇及相關(guān)要求
(一)工資福利待遇：
1.按現(xiàn)行輔警待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(每人每月4485元，含“五險(xiǎn)一金”單位、個(gè)人部分)。
2.其他福利待遇：享受加班費(fèi)(每人每月不超過(guò)600元)，年度體檢(工作滿(mǎn)一年以上)、月績(jī)效獎(jiǎng)金300元以上、帶薪年休假(工作滿(mǎn)一年以上)、購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)、工會(huì)會(huì)員福利等待遇。
(二)輔警試用期滿(mǎn)后，經(jīng)用人單位考核合格的，繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，考核不合格的解除勞動(dòng)合同。合同期內(nèi)，輔警如有違反合同約定，違規(guī)違紀(jì)違法或不履行職責(zé)，以及其它不適應(yīng)工作的，按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
(三)被聘用的人員須無(wú)條件服從工作安排。
聯(lián)系單位：來(lái)賓市公安局興賓分局政工科，聯(lián)系人：謝警官，聯(lián)系電話(huà)：0772-4057374。
