一、企業(yè)介紹
(一)公司簡(jiǎn)介
中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司(簡(jiǎn)稱中國(guó)郵政廣西分公司)隸屬于世界500強(qiáng)企業(yè)中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司(2022年《財(cái)富》世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)排名第81位，世界郵政企業(yè)排名第1位)。經(jīng)過(guò)120多年的發(fā)展，公司已成為集金融、快遞物流、電子商務(wù)、文化傳媒、綜合便民服務(wù)等產(chǎn)業(yè)為一體的多元化社會(huì)公用服務(wù)企業(yè)。公司下轄14個(gè)市級(jí)分公司、75個(gè)縣(區(qū))級(jí)分公司，在全區(qū)1600多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。
公司依法經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)郵政業(yè)務(wù)，承擔(dān)郵政普遍服務(wù)義務(wù)，受政府委托提供郵政特殊服務(wù)，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)性郵政業(yè)務(wù)實(shí)行商業(yè)化運(yùn)營(yíng)。目前主要經(jīng)營(yíng)代理郵政儲(chǔ)蓄、保險(xiǎn)、理財(cái)?shù)冉鹑跇I(yè)務(wù)以及國(guó)際國(guó)內(nèi)快遞包裹、物流業(yè)務(wù)、函件廣告、集郵、報(bào)刊、電子商務(wù)、分銷等郵政業(yè)務(wù)。
(二)發(fā)展概況
2021年，中國(guó)郵政廣西分公司業(yè)務(wù)整體高速發(fā)展，市場(chǎng)占有率持續(xù)提升。公司化運(yùn)營(yíng)以來(lái)，連續(xù)10多年業(yè)務(wù)收入保持了年均兩位數(shù)增長(zhǎng)，蟬聯(lián)“廣西企業(yè)100強(qiáng)”，先后獲得廣西優(yōu)秀企業(yè)、廣西實(shí)施用戶滿意工程先進(jìn)單位、全國(guó)職工體育示范單位等榮譽(yù)稱號(hào)。
(三)人才政策
中國(guó)郵政廣西分公司始終堅(jiān)持“人才強(qiáng)郵”戰(zhàn)略，牢固樹(shù)立“用好現(xiàn)有人才、留住關(guān)鍵人才、引進(jìn)急需人才和人人皆可成才”的理念，發(fā)揮人才在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略中的引領(lǐng)作用，培養(yǎng)造就了一大批優(yōu)秀的管理、營(yíng)銷、技術(shù)人才，為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供有力的人才保障和智力支撐，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展、人才成長(zhǎng)、員工受益三者的和諧統(tǒng)一。
(四)薪酬制度
中國(guó)郵政廣西分公司薪酬制度充分體現(xiàn)“為能力付薪、為崗位付薪、為績(jī)效付薪”的理念，建立以崗位管理為基礎(chǔ)的一崗多薪增長(zhǎng)機(jī)制，激勵(lì)員工不斷提升自身能力素質(zhì)和業(yè)績(jī)水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工共同發(fā)展。
二、招聘崗位
| 單位 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 工作地點(diǎn) |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司 | 財(cái)富管理崗（團(tuán)隊(duì)帶頭人） | 1 | 南寧市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司 | 財(cái)富管理崗 | 2 | 南寧市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司 | 新媒體宣傳崗 | 1 | 南寧市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司 | 法律事務(wù)崗 | 1 | 南寧市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司南寧市分公司 | 財(cái)富管理崗 | 1 | 南寧市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司玉林市分公司 | 財(cái)富管理崗 | 1 | 玉林市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司貴港市分公司 | 財(cái)富管理崗 | 1 | 貴港市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司柳州市分公司 | 法律事務(wù)崗 | 1 | 柳州市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司貴港市分公司 | 法律事務(wù)崗 | 1 | 貴港市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司北海市分公司 | 法律事務(wù)崗 | 1 | 北海市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司崇左市分公司 | 法律事務(wù)崗 | 1 | 崇左市 |
| 中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司來(lái)賓市分公司 | 法律事務(wù)崗 | 1 | 來(lái)賓市 |
具體招聘崗位及崗位職責(zé)，請(qǐng)登錄招聘網(wǎng)站查詢各單位招聘信息(點(diǎn)擊職位名稱前的“+”號(hào)可查看崗位基本要求、能力素質(zhì)要求、崗位職責(zé))：https://gateway.postonline.gx.cn/recruit-app/zhaopin/home/job
三、招聘條件
(一)財(cái)富管理崗(團(tuán)隊(duì)帶頭人)(廣西分公司)
1.崗位基本要求：
(1)碩士及以上學(xué)歷，金融類、經(jīng)濟(jì)類、管理類等相關(guān)專業(yè)(特別優(yōu)秀可放寬至本科);
(2)年齡40周歲(含)及以下;
(3)具備3年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，在金融機(jī)構(gòu)從事過(guò)分(支)行財(cái)富客群管理或營(yíng)銷策劃、項(xiàng)目管理崗位;
(4)持有AFP、CFP、CFA等資格證書(shū)者優(yōu)先錄用;
(5)具有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)與推廣類工作經(jīng)驗(yàn);
(6)身體健康(符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2.能力素質(zhì)要求：
(1)熟悉財(cái)富管理或私人銀行專業(yè)化管理工具及方法;
(2)熟悉銀行業(yè)務(wù)、客戶、渠道等專業(yè)知識(shí);
(3)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和組織推動(dòng)執(zhí)行能力;
(4)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力;
(5)具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能承擔(dān)較大的工作壓力;
(6)熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、辦公軟件操作技能。
(二)財(cái)富管理崗(廣西分公司)
1.崗位基本要求：
(1)碩士及以上學(xué)歷，金融類、經(jīng)濟(jì)類、管理類、數(shù)據(jù)分析類等相關(guān)專業(yè);
(2)年齡35周歲(含)及以下;
(3)具備2年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，在金融機(jī)構(gòu)從事過(guò)分(支)行營(yíng)銷策劃、項(xiàng)目管理崗位;
(4)持有AFP、CFP、CFA等資格證書(shū)者優(yōu)先錄用;
(5)具有資產(chǎn)配置能力、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)與推廣類經(jīng)驗(yàn);
(6)身體健康(符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2.能力素質(zhì)要求：
(1)熟悉銀行銷售管理的基本原則和方法;
(2)熟悉銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、客戶、渠道等專業(yè)知識(shí);
(3)具備良好的職業(yè)道德，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(4)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力，創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力;
(5)具備較強(qiáng)的責(zé)任心，能承擔(dān)較大的工作壓力;
(6)熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、辦公軟件操作技能。
(三)財(cái)富管理崗(地市分公司)
1.崗位基本要求：
(1)本科及以上學(xué)歷，金融類、經(jīng)濟(jì)類、管理類、數(shù)據(jù)分析類等相關(guān)專業(yè);
(2)年齡35周歲(含)及以下;
(3)具備2年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，在金融機(jī)構(gòu)從事過(guò)分(支)行營(yíng)銷策劃、項(xiàng)目管理崗位;
(4)持有AFP、CFP、CFA等資格證書(shū)者優(yōu)先錄用;
(5)具有資產(chǎn)配置能力、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)與推廣類經(jīng)驗(yàn);
(6)身體健康(符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2.能力素質(zhì)要求：
(1)熟悉銀行銷售管理的基本原則和方法;
(2)熟悉銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、客戶、渠道等專業(yè)知識(shí);
(3)具備良好的職業(yè)道德，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(4)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力，創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力;
(5)具備較強(qiáng)的責(zé)任心，能承擔(dān)較大的工作壓力;
(6)熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、辦公軟件操作技能。
(四)新媒體宣傳崗(廣西分公司)
1.崗位基本要求：
(1)碩士及以上學(xué)歷(具備較強(qiáng)新媒體運(yùn)營(yíng)專業(yè)經(jīng)歷和能力的可放寬至本科)，新聞、廣播電視編導(dǎo)、數(shù)字媒體藝術(shù)、視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)、中文等相關(guān)專業(yè);
(2)年齡30周歲(含)及以下;
(3)具備文案編輯工作經(jīng)驗(yàn);
(4)具備1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
(5)熟悉公眾號(hào)、微博、抖音等新媒體平臺(tái)傳播規(guī)律;
(6)身體健康(符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2.能力素質(zhì)要求：
(1)熟練操作圖文、視頻編輯工具和辦公軟件;
(2)有較強(qiáng)的文字功底、文案寫(xiě)作能力、攝影技術(shù);
(3)具有較強(qiáng)的工作執(zhí)行力和計(jì)劃性，良好的溝通表達(dá)能力與協(xié)調(diào)能力。
(五)法律事務(wù)崗(廣西分公司)
1.崗位基本要求：
(1)碩士及以上學(xué)歷，法學(xué)類相關(guān)專業(yè);
(2)年齡35周歲(含)及以下;
(3)從事法務(wù)相關(guān)工作2年及以上;
(4)持有法律職業(yè)資格考試取得A證;
(5)身體健康(符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2.能力素質(zhì)要求：
(1)熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、辦公軟件操作技能;
(2)具備良好的職業(yè)道德，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(3)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力，創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力;
(4)具備較強(qiáng)的責(zé)任心，能承擔(dān)較大的工作壓力。
(六)法律事務(wù)崗(地市分公司)
1.崗位基本要求：
(1)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè);
(2)年齡30周歲(含)及以下;
(3)從事法務(wù)相關(guān)工作2年及以上;
(4)持有法律職業(yè)資格考試取得A證優(yōu)先錄用;
(5)身體健康(符合公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2.能力素質(zhì)要求：
(1)熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、辦公軟件操作技能;
(2)具備良好的職業(yè)道德，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(3)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力，創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力;
(4)具備較強(qiáng)的責(zé)任心，能承擔(dān)較大的工作壓力。
三、申請(qǐng)職位須知
(一)請(qǐng)使用電腦PC端報(bào)名投遞簡(jiǎn)歷，如無(wú)特別說(shuō)明，簡(jiǎn)歷接收截止時(shí)間為2022年9月2日23時(shí)，投遞簡(jiǎn)歷網(wǎng)址：https://gateway.postonline.gx.cn/recruit-app/zhaopin/home/job。
(二)在招聘網(wǎng)站的報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)，每名應(yīng)聘者只可申請(qǐng)1個(gè)崗位，應(yīng)聘崗位及地點(diǎn)將作為資格審查和錄取分配的重要依據(jù)。
(三)簡(jiǎn)歷投遞結(jié)束后，我公司將以短信或電話等形式，通知通過(guò)篩選的應(yīng)聘者參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)，請(qǐng)務(wù)必確保所提交的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通信暢通，未通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘者我們將不再另行通知。
(四)應(yīng)聘者須對(duì)所填報(bào)及提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其錄用資格。
(五)我司有權(quán)根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
(六)特殊事宜咨詢，請(qǐng)撥打聯(lián)系電話：0771-3193843。
